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格安SIMのmineo（マイネオ）では個人向けサービスだけでなく、法人向けのサービスがあります。この記事ではmineoの法人向けサービスについて解説し、概要や特徴、どのような方に向いているかなどを解説します。 通話かけ放題 最大1年間割引！ mineo×提携サイト限定契約事務手数料無料キャンペーン 当キャンペーン適用は下記リンク経由での申し込みのみ！ 【特典内容】通常3,300円（税込）の契約事務手数料を無料といたします。 【適用条件】キャンペーン期間内に下記キャンペーン専用ページに遷移して新規お申込みされた方 【注意事項】・キャンペーン専用ページからのお申込みに限り適用となります。・キャンペーンの適用はお申込み後の契約内容通知書をもってお知らせいたします。・法人名義の方は適用対象外となります。・200MBコースは対象外となります。 料金プランは以下のようになっています（記事執筆時点）。 ※全て税込み mineoはMNPによる他社サービスへの転出時にMNP転出手数料2,200円が必要となりますが、最低利用期間はありません。電話番号を引き継がずに解約する場合、手数料や違約金などは発生しません。 ドコモ回線とau回線が利用できる、マルチキャリア対応 ほとんどの契約がドコモ回線のみである格安SIMの中で、mineoはドコモ回線とau回線に対応した数少ないマルチキャリアです。利用エリアや使用端末に応じて料金プランを選べます。 もちろん、一つの企業管理IDの中でドコモプラン（Dプラン）とauプラン（Aプラン）が混在していても問題ありません。同じID内で両プランを契約できます。 必要な分に応じて段階的に契約できる高速データ通信 個人向けの契約と同様、データ通信の利用量に応じて料金プランを選べます。初月の1GB増量サービスも個人向け契約と同じです。 もし途中でプラン変更したい場合でも、後述する企業管理ページで毎月25日までに変更手続きを行えば翌月からデータ容量が変更できます。 ドコモプラン・auプランに関係なく社内でパケットを共有できる 利用するスマホによってDプラン・Aプランが異なる場合もあるでしょう。同一企業管理ID内の契約でプランの混在が可能で、パケットのシェアにおいてもプランの混在ができます。 050通話アプリ「LaLa Call」のビジネス版が利用できる 通話料を抑えられる050通話アプリ「LaLa Call」のビジネス版、「ビジネスLaLa Call」が利用できます。 音声通話に比べて料金が割安 データ通信のみのプランでも音声通話を利用できる ビジネスLaLa Call同士の通話は完全無料、内線電話のように活用できる といった050電話ならではのメリットがあります。 また、ビジネスLaLa Callをインストールした端末間でグループチャットを行えるため、複数人の離れた営業マン同士の情報共有にも便利です。 格安スマホでも故障対応できる端末保障サービスも 法人の電話の運用となれば機器の保証問題は無視できません。契約や端末の管理部門の人的コストを考えた場合に、端末の保証がなければ現実的に稟議が通らない可能性もあるでしょう。 mineoではセットで購入出来る端末に適用される端末安心保証サービス・端末安心サポート（機種によって適用するサービスが異なる）、mineo端末以外に適用される持込み端末安心保証サービスがあります。 端末安心保証サービス 端末安心保証サービスは、記事執筆時点では以下の端末ZenFone 3・ZenFone 3 Laser・arrows M03・HUAWEI P9 lite・ZenFone Go・HUAWEI MediaPad T2 8 Proに対して適応されます。 1回目は5,500円、2回目は8,800円、3回目以降は実費で交換品を受け取ることができます。利用料は1台あたり月額495円。 端末安心サポート 端末安心サポートは、記事執筆時点ではarrows M02・Aterm® MR04LN・SI-LA SILA01に対して適応されます。 1回目/年：5,500円、2回目/年：8,800円の費用で交換品を受け取ることができます。利用料は1台あたり月額495円。 持込み端末安心保証サービス 持込み端末安心保証サービスはmienoのセット端末以外の端末に適用されます。たとえば社内ですでに用意された端末や、mineo以外で購入した端末などが対象。 1回目/年：5,500円、2回目/年：8,800円、3回目/年：実費、という交換費用でmineoの指定端末へ交換してもらえます。1回線あたり1台の端末につき月額550円です。 固定IPアドレスオプション サーバーのセキュリティ設定の一つに、接続するIPアドレスを限定することでアクセス元を制限する、というものがあります。大手キャリアにせよ、格安SIMにせよ、基本的にはインターネット接続時に付与されるIPアドレスは固定でないため、格安SIMを使った端末からIPアドレス指定のサーバーへ接続するには第三者の固定IPアドレスサービスを経由させる回避策が必要でした。 mineoの法人契約サービスのシングルプラン（データ専用プラン）の場合、1,320円/月・回線で固定IPアドレスを割り当ててもらえます。ただし複数回線契約の場合は、同一企業管理ID内の回線で固定IPあり／なしを揃えなければなりません。 企業管理ページによる集中管理 Web上の企業管理ページを利用して、情報システムの管理者などが容量変更・パケットチャージ・通信速度の制限などを一元管理できます。 個人向けサービスでいうマイページのようなものです。 閉域ネットワークへのVPN接続も 法人利用の場合は、複雑なネットワーク環境下でスマホを利用しなければならないケースもあります。スマホを独自のネットワークに接続して、社内にのみ展開されている情報システムへアクセスするケースもあるでしょう。 mineoではDプラン・Aプランにかかわらずmineo網からIP-VPN網に接続し、安全な回線接続を得られます。 この接続を行うには別途IP-VPN mineo接続回線の契約が必要になります。 詳細はケイ・オプティコム社の説明ページをご覧ください。 参照：IP-VPN：mineo接続サービス｜ケイ・オプティコム 法人向けサービス ビジネス光...

リスティング広告自動化・レポーティングツール一覧へ ≫ 事例：絞り込み部分一致を設定しただけで効果倍増 以下のキャプチャ（もしくは表）は、あるリスティング代理店から弊社に移行したお客様の運用結果です。弊社に運用移行後すぐに効果が倍増し、その後も獲得水準をキープしています。 事例：絞り込み部分一致を設定しただけで効果倍増そもそも、「絞り込み部分一致」とは何か？絞り込み部分一致を設定する「だけ」で効果が倍増するアカウントとは？（補足）部分一致の除外キーワード設定とその限界【効果倍増実践①】部分一致を絞り込み部分一致に設定を変えよう【STEP1】クリック数が多くコストを使っている部分一致キーワードをピックアップ【STEP2】検索クエリをチェック【STEP3】絞りこみ部分一致に登録変更【効果倍増実践②】部分一致と絞り込み部分一致を併用して効果倍増【ポイント１】「絞り込み部分一致」を高めの上限CPCで入札【ポイント２】意図と異なる拡張をする「地域名」は絞り込み部分一致で登録【ポイント３】部分一致の検索クエリを定期的にチェック【補足】なぜ、絞り込み部分一致は活用されていないのか？【まとめ】絞り込み部分一致を使えば効果が上がり、運用の負担も減る 効果倍増の要因は「絞り込み部分一致」の設定です。弊社移行前は設定されていなかった「絞り込み部分一致」を新たに設定したことで効果が倍増したのです。このように、絞り込み部分一致を理解し設定するだけで効果を倍増させることができます。 そもそも、「絞り込み部分一致」とは何か？ そもそも絞り込み部分一致とは、どういうものなのかについて、簡単に説明しておきます。 絞り込み部分一致は、ひとことで言えば「ちょうどいい」マッチタイプと言えます。 文章では理解しづらいので、以下の図をご覧ください。 図：「内祝い ギフト」のマッチタイプ別の対応 検索キーワード 主軸となる、「内祝い」「ギフト」を押さえておくことで、ユーザのニーズとの一致を担保しながらも様々な検索結果に広告を表示できる、これが「ちょうどいい」理由です。 ※マッチタイプの詳しい定義については、以下をご確認ください。 キーワードのマッチタイプを活用する（GoogleAdWordsヘルプ） https://support.google.com/adwords/answer/2497836?hl=ja マッチタイプについて（Yahoo!プロモーション広告ヘルプ） http://yahoo-jp-ss.custhelp.com/app/answers/detail/a_id/2163 絞り込み部分一致を設定する「だけ」で効果が倍増するアカウントとは？ 実は一定の条件に該当するアカウントであれば、絞り込み部分一致を設定するだけで効果が倍増します。その条件とは、 ・絞り込み部分一致を全く使っておらず、 ・部分一致によって必要以上にリーチが広がってしまっているアカウント になります。具体的に見て行きましょう。 以下の画像は当社で運用するあるアカウントで「グループウェア 無料」というキーワードで設定した広告が表示された際に、実際に検索されていたキーワード（クエリ）です。 全く関係のないキーワードである「グループ セッション」でこのキーワードで掛かったコストの10%以上を使っているだけでは無く他社製品名の「あいぽ」や「グリッディ」対しても意図せず表示されて、多くのコストが発生していることが一目瞭然です。 このように部分一致により必要以上にリーチが広がってしまっている場合には、絞り込み部分一致を活用することで、ほぼ確実に成果が倍増します。（参考：リスティング運用自動化ツールの一覧 ≫） （補足）部分一致の除外キーワード設定とその限界 なお、このような状況を防ぐため、部分一致に対して「除外キーワード」を設定することで、関連性の薄いキーワードを含む場合には、広告表示しないということも可能です。 ※除外キーワードについて詳しく知りたい方はこちらをご確認ください。 アドワーズヘルプ：除外キーワードとは？ https://support.google.com/adwords/answer/105671?hl=ja しかし、部分一致に対して除外キーワードを設定し絞って行くという方法は、絞り込み 部分一致で登録するのに比べると無駄が発生しやすい方法と言えます。理由は２つあります。 ・除外設定するまでの期間は広告が出てしまい無駄なコストになってしまう ・部分一致がどんなキーワードに拡張していくかは読みきれないため、常に検索クエリをウォッチして除外ワードを設定しつづける必要がある。 もちろん、手間ひまかけて除外キーワードを緻密に設定し、部分一致のみで成果を出している場合もありますが、効率的とは言えません。 【効果倍増実践①】部分一致を絞り込み部分一致に設定を変えよう 先程説明した通り「絞り込み部分一致を全く使っておらず、部分一致によって必要以上にリーチが広がってしまっているアカウント」が絞り込み部分一致による成果倍増の条件です。 この条件に当てはまっているアカウントであれば「部分一致」に設定されている掛け合わせキーワードを「絞り込み部分一致」に設定変更してするだけで、無駄なコストが削減されます。そのコストを獲得効率の良いキーワードに再配分することで成果が倍増します。 リスティング広告の運用を代理店に依頼しているのであれば、この記事を見せて「コストを多く使っている部分一致を絞り込み部分一致に変更して欲しい」という依頼をすればOKです。その際、どのキーワードを部分一致から絞り込み部分一致に変更し、結果どのように効果が変わったか報告してもらいましょう。 ご自身で運用されている場合には、以下の手順に沿って設定してください。 ※最も簡単な手順を記載しています。全体のアカウント構成を崩さないよう登録したい場合には、下記を参考に各自設定してください。 ※便宜上、Googleアドワーズの管理画面で説明していますが、Yahoo!プロモーション広告でも同様に設定できます。 【STEP1】クリック数が多くコストを使っている部分一致キーワードをピックアップ 管理画面より、キーワードのタブを選択、 「フィルタ」を選択「キーワードマッチ」を「部分一致」と一致という条件で適用 「ご利用金額が多い順にソート」 【STEP2】検索クエリをチェック コスト上位のキーワードを選択し、詳細から検索語句の選択を選ぶ 目安としては目標CPA以上にコストを使っているキーワード。 「詳細」から「検索語句の選択」を選ぶと実際に検索された語句が表示される。未登録のキーワードの中で、コンバージョンが出ているキーワードやコンバージョンに繋がりそうなキーワードは「キーワード」として追加する 全く関連性がなく、広告を表示したくないキーワードは「除外キーワード」として追加する 【STEP3】絞りこみ部分一致に登録変更 管理画面に戻り、部分一致のコスト利用上位からキーワードをクリックし、絞り込み部分一致に変更する 上記の設定をすることで、これまで部分一致の拡張により浪費していたコストが浮きます。そのコストを獲得効率の良いキーワードに投下することで、効果は倍増します。 【効果倍増実践②】部分一致と絞り込み部分一致を併用して効果倍増 絞り込み部分一致は、部分一致と併用することで、さらに効果を発揮します。 ・予算に余裕があり、リーチをさらに広げたい場合。 ・想定できるキーワードのみでは、獲得単価が高騰しすぎてしまう場合 このような場合には、絞り込み部分一致と部分一致を併用することで、より大きな効果を発揮することができます。これまで、手っ取り早く効果を上げるための方法を説明して来ましたが、部分一致と絞り込み部分一致は併用するのが本来的な活用方法です。 では、部分一致と絞り込み部分一致の併用のポイントを説明します。 【ポイント１】「絞り込み部分一致」を高めの上限CPCで入札 部分一致と絞り込み部分一致を併用する際、必ずしておくべき設定は、「絞り込み部分一致の入札額を部分一致の入札額よりも高く設定すること」です。 具体的には、例えば「新宿 歯医者」の部分一致を上限CPC50円で入札、絞り込み部分一致を上限100円で入札、というように設定します。 こうすることで、「新宿駅 審美歯科」で検索された時には部分一致が低単価（≒下位）で表示、「新宿 人気 歯医者」 で検索した時には絞り込み部分一致が高単価（≒上位）で表示されます。 この様に設定することで、部分一致によるリーチは担保しながら、より親和性の高いキーワードの場合には絞り込み部分一致で上位表示する事が可能になります。...

とくに「社員から自社に対する不満の声を聞くようになった」「離職率が増えている」などの現状を解決したい会社にとって有益な施策と言えます。 本記事では、従業員エンゲージメントの意味と、向上することで得られるメリットについて解説します。 また、向上させるための具体的な方法や実際に従業員エンゲージメントを上げるよう努めた企業の事例も紹介しますので、ぜひ参考にしてください。 社員が安心して働ける環境を整える福利厚生サービス 従業員エンゲージメントとは 従業員エンゲージメントとは、会社に対して自主的に貢献しようとする従業員の意欲のことです。そもそも「エンゲージメント」には、約束、契約、雇用の意味があるため、その意欲には従業員と会社のつながりの強さが反映されます。 従業員エンゲージメントとは従業員エンゲージメントの向上で得られる３つのメリットメリット1．離職率が下がるメリット2．顧客満足度が上がるメリット3．売上アップに繋がる従業員エンゲージメントを導入した成功事例小松製作所の事例スターバックスの事例従業員エンゲージメントの調査方法社員にアンケートを取る（eNPS調査）ツール上でのコミュニケーションデータを分析する従業員エンゲージメントを構成する３要素1．働きやすさを高める要素2．やりがいを生み出す要素3．ビジョンに共感する要素従業員エンゲージメントを上げる方法方法1．ワークライフバランスを推進する方法2．適材適所の人材配置を行う方法3．正当な人事評価を行う方法4．コミュニケーションを積極的にとりあう方法5．部下へ権限を委譲する方法6．部下を育成する方法7．インセンティブを用意するまとめ そして、従業員エンゲージメントは従業員と会社のビジョンの一致によって生まれます。つまり「相手の成功が自分の成功」「相手の幸せが自分の幸せ」というような関係性が、企業運営上で成立しているということです。 従業員満足度との違い 従業員満足度と従業員エンゲージメントとの違いは、「貢献度」です。従業員満足度とは、給与や賞与、福利厚生、休暇制度、職場環境など、会社から与えられるものに対する充足感の度合いを指します。 満足度が高いのは好ましいことですが、それに比例して会社への貢献度が上がるわけではありません。一方で従業員エンゲージメントには、必ず貢献度が内包されています。会社が与えたことに見合うだけの「献身」があるという点が、従業員満足度との大きな違いです。 従業員エンゲージメントの向上で得られる３つのメリット 従業員エンゲージメントが向上すると、いくつものメリットが発生します。ここでは３つのメリットについて、具体的に解説します。 メリット1．離職率が下がる 「エンゲージメントの高い従業員は、エンゲージメントの低い従業員と比較すると離職率が87%も低い」というデータがあります。これはアメリカのコンサルタント企業CEB社のレポートです。また、これを裏付けるような厚生労働省の調査結果（平成26年）もあります。「仕事を辞めたい」と考えている人の割合が、「働きがいがある」と答えた人の中では1.6%だったのに対し、「働きがいがない」と答えた人の中では36.5％と約20倍も高かったというものです。 離職率が下がれば、会社全体で業務が安定的に進みますし、新しく従業員を迎えても育成がスムーズに行くなどの好循環が生まれます。 引用：従業員エンゲージメントとは｜組織にもたらす好事例を紹介 参考：働きやすい・働きがいのある 職場づくりに関する調査 報告書｜厚生労働省 メリット2．顧客満足度が上がる 例として、アメリカの大手食品製造会社MMS社では、幹部クラスへの充実したコーチングや企業文化の理解を深めたことなどにより、従業員エンゲージメントを30%上昇させました。その結果、顧客満足度も16%上昇したということです。 従業員エンゲージメントを高めたことで顧客満足度の向上を果たした企業は、他にもたくさんあります。顧客満足度が上がれば、リピートによる売上や新規客紹介など業績に直結する変化を起こせます。 参考：参考にしたい！従業員エンゲージメントが高い企業の成功事例とは メリット3．売上アップに繋がる 他にも、コンサルティングなどを手掛けるエーオンヒューイット社の調査では「従業員エンゲージメントの1%上昇は0.6%の売上アップにつながる」ということが判明しました。また、アメリカのキャタピラー社では従業員エンゲージメントが8%上昇したことにともない、売上が300%も伸びたという報告があります。 当然、業種や企業規模によってパーセンテージに差は生じます。しかしながら従業員エンゲージメントと売上には確かな関係性があります。従業員エンゲージメントには、会社の利益に貢献するための実務的な指針が含まれているからです。 参考：従業員エンゲージメントとは｜組織にもたらす好事例を紹介 従業員エンゲージメントを導入した成功事例 従業員エンゲージメントを向上させるために取り組み、それにより成果を上げている企業はたくさんあります。ここでは2つの事例を紹介します。 小松製作所の事例 従業員エンゲージメントを33％から70％に増加させたことで知られています。具体的に実践したのは以下の3つのステップです。 1. エンゲージメントの計測と分析 「人々の関与を高める」「実践的なプロセスで新しいスキルを学び実践する」「人を介して価値を高める」これら3つの目標を達成するため、TVS（Team Vital Signs）という測定方法でエンゲージメントが測られました。計測のポイントは「信頼」「モチベーション」「変化」「チームワーク」「実行 」の5つです。 2. 能力開発のためのプロジェクトの実行 能力やスキル、リーダーシップを高めるため3つのチームを編成し、チームごとのテーマを決めてプロジェクトを実行しました。 3. フィードバックの再測定 それぞれのチームプロジェクトのフィードバックを集め、TVSによるエンゲージメント測定を再度行いました。その結果、従業員エンゲージメントが33％から70％へ増加しました。 参考：コマツでの従業員参画の拡大 スターバックスの事例 社員に愛される企業として注目されているこの企業には「Our Mission and Values」という独自の理念があります。そこには、「1杯のコーヒーを重んじる想い」「1杯のコーヒーを淹れる誇り」「1杯のコーヒーでつながる喜び」が溢れています。この「Our Mission and Values」を形にするために、従業員は以下の3つを意識しています。 自分を認める。他者を信じる。誰かの役に立とうとする。 スターバックスでは理念や哲学を掲げるだけでなく、いかにしてそれらを現場で実践するか、にこだわっています。具体的には、課題や問題に対して「なぜそうなったか」「どうすればより良かったのか」を掘り下げ、フィードバックをし合います。さらにエリアごとに責任者が集まり、各店舗の状況を共有したり意見を出し合ったりなどします。 メディアのインタビューなどでストアマネジャーの意識の高さが取り上げられることも多くあります。このような側面からも、スターバックスの従業員エンゲージメントの高さが伺えます。 参考：シンプルな理念が、万人の働きやすさを生み出す ― スターバックス コーヒー ジャパンが追求する「Our Mission and Values」 従業員エンゲージメントの調査方法 従業員エンゲージメントを高めるための施策を打つ前に、まずは自社の現状を知ることが重要です。そのための調査方法には、自社で行なうものと外部機関に委託するものとがあります。最近では心拍数や表情から会社への忠誠心・労働意欲を分析する方法などもありますが、認知度はさほど高くありません。 社員にアンケートを取る（eNPS調査） 最も一般的なのは、社員に向けて定期的にアンケート調査を行う方法です。特に「eNPS調査」が多く用いられています。 eNPS調査はシンプルな方法です。従業員に「あなたは家族や友人に〇〇社で働くことをどの程度勧めたいと思いますか？」と質問するだけです。...

これにより、解約済みの端末の解除手続きに関する日数制限が撤廃される他、元契約者以外でも一定条件のもとSIMロック解除が可能となりました。 つまり、友人から譲り受けたスマホや、中古で販売しているスマホを購入し、自分仕様に合わせて再利用するということが格段にしやすくなったのです。 とは言っても実際に使えるようにする為には、複雑な設定も多かったりするのが中古スマホ。この記事では、そんな中古スマホの使い方や、購入後に設定しておきたいことをまとめて解説します。 ※記事中で使用した端末は「ASUS ZenFone3 」 / Android7.0です。 SIMトレイの場所には端末によって違いますが、端末の上下左右どこかの側面部分にあることが多いです。 また、SIMカードについては【標準 SIM】【micro SIM】【nano SIM】の3種類が現在流通しており、最近の端末では【nano SIM】が最も多く利用されます。 事前に契約会社で使用するSIMカードのサイズが購入する中古スマホにマッチしているか必ず確認して下さい。 SIMカードのサイズが違う場合は「SIMカッター」や「SIMアダプター」を使用すればお手持ちのSIMのサイズを変える事が出来るので非常に便利ですが、精度が悪い製品もあり、本体の故障を招く恐れもあるので十分な注意が必要です。 最初に電源を入れると初期設定の画面が表示されるはずですが、ここで初期設定の画面が表示されない場合や、普通にホーム画面が表示される場合でも中のデータが消えていなかったりする場合もあります。 その場合は不正なアプリがインストールされている可能性がありますので、再度リセットをして初期化することをおすすめします。 問題なく初期設定の画面が表示され初期化ができたら、順番に初期設定を行っていきましょう。ここで重要になってくるのが「Wi-Fiの設定」と「Googleアカウントの設定」、そして「セキュリティの設定」の3点です。 Wi-Fiの設定か この後に続く各種設定において、アカウント設定やバックアップ復元によるアプリのダウンロード等、SIMカードのデータ通信を利用して行ってしまう為、一気に「データ通信量」が上がり、契約内容によっては上限にいってしまう可能性があります。 それを防ぐ為にもまず始めに、Wi-Fiの設定をしてしまいましょう。 初期設定の時に、Wi-Fiのパスワードが分からなかったり、よくわからないままについ「次へ」「次へ」とタップしてしまい、「Wi-Fiの設定」をせずに初期設定を完了する人も多いかと思いますが、端末を初期化して新しく設定する場合は多くのアップデートなどがあるので、その点からもおすすめです。 Googleアカウントの設定 続いてGoogleアカウントの設定をしましょう。Androidスマホであれば、初期設定画面時に、Wi-Fi設定に続いてGoogleアカウントのログインを求められるでしょう。 こちらも最初に設定をしておけば、バックアップからの復元やメールアカウントの引き継ぎなどが、設定が完了次第スムーズに進めることが出来るので大変便利です。 iPhoneの場合であれば、Apple IDでのログインが求められるので、いずれにしても中古スマホで利用するためのアカウントを一つ用意しておくことをおすすめします。 セキュリティの設定 最後にセキュリティの設定です。スマホを他人に操作されたり、悪用されるのを防ぐ為にも、一番最初に設定してしまう事をおすすめします。 スマホの機種にはよりますが、「パスコード」「指紋認証」「顔認証」などの事前設定が任意で要求されるでしょう。 「後で設定しよう」と思っていながら忘れてしまい、そのまま使用している人って意外に多いんです。スマホには大事な情報が沢山入っているので必ず最初にセキュリティ設定しておきましょう。 APNとはアクセスポイントネームの略でケータイ各社（MVNO）等それぞれ契約する会社によって違いますので購入した会社のホームページでAPN設定を確認しましょう。 中古スマホで格安SIMを使う場合や、契約会社以外で販売されていた他社製品スマホを使ってデータ通信を行う場合は必ずAPN設定が必要となります。 APN設定が完了すれば、Wi-Fiがなくても、モバイルデータ通信を使って”携帯電話”として外で使用することが可能となります。 設定時にはホーム画面のピクトアイコンで電波を掴んでいるか確認しましょう。音声契約をしているSIMの場合は通話が出来るかの確認もしておくと良いでしょう。 「117」に電話をかけて、時報が流れるかの確認が簡単でおすすめです。手軽に通話が機能しているかを確認できます。ただし、こちらの声が届いているかを確かめるには、誰か会話が出来る人に電話をかける方がよいでしょう。 その際での中古スマホのおすすめの使い方を最後にご紹介します。主に以下の使い道がおすすめです。 スマホを2台持ちすることで荷物が増えてしまったりもします。ですが、中古スマホを活用してあえて利用目的をメイン端末と切り離して上手く使うことで、最終的にはスマホ代の節約にも繋がったりするのです。 今やスマホ1台あるだけでより生活の利便性が向上するので、もしこれから2台目スマホとして中古スマホの購入を検討している人は、ぜひ上記の使い道でより快適なスマホライフを築いてみてください。 改めて中古スマホ購入後の使い方の流れ・設定手順は以下の通りです。 ここから先はそのメーカー独自の機能設定や、ご自身の好きなアプリをインストールし自分好みのスマホにカスタマイズしていきましょう。 中古スマホは安く購入できる分、2台目スマホとして活用するメリットもたくさんありますので、ぜひご紹介した設定手順・使い方を参考にしてみて下さい！ そんな方は、無料の診断を利用するのも手段の1つ！ モバレコの運用する「モバレコFit」であれば、最短1分の簡単診断で、自分に合ったプランが分かるのでおすすめです。 しかも診断は無料、営業も一切ないため安心して利用できます。 スマホプランに目星がついている方もぜひ一度、活用してみてはいかがでしょうか！

そのため、企業の人事・労務を担当している方は、働きやすい組織環境などを構築・提供し、従業員の定着率を高めていかなければなりません。 「離職率」は働きやすい環境を従業員に提供できているかを測る1つの指標として役立ちます。しかし、自社の離職率をどう計算すればよいかわからないという方もいらっしゃるのではないでしょうか。 離職率の計算方法は法的に定められているわけではありませんが、「一定期間内で働いていた人数のうち、離職した人数の割合」を計算式に沿って算出するのが一般的です。 組織の離職率を把握し、「業界平均離職率」を上回っているのか、下回っているのかを確認しましょう。 離職率が業界平均よりも高い場合、離職者数を減らす施策を実施する必要があります。 今回の記事では、離職者数の計算方法と、厚生労働省が発表した「業界別の平均離職者数」など、自社の離職率を判断する基準についてご紹介していきます。 そのうえで、離職率を下げる主な施策について解説していきます。 記事を最後まで読んでいただければ、ご自身が身を置く組織の離職率の現状を把握できるようになり、次に行うべき人事施策などの選定に動き出せるようになります。 離職を防ぐために効果的なタレントマネジメントシステムの使い方とは 離職率の計算方法 離職率は以下の公式で計算できます。 離職率の計算方法業界別の平均離職率離職率を改善する7つの方法1．社内向けアンケートを実施して、優先的に対処すべき課題を特定する2．労働環境の見直しを行う3．社内制度を変更する4．人事評価を整備する5．社員の教育制度・学習機会を充実させる6．社内でのコミュニケーションを円滑にする7．働き方に多様性を持たせるまとめ 厚生労働省が行っている調査は1月1日を起算日に設定しますが、企業が計算する場合は4月1日が起算日であることが多いです。 例えば、2018年4月1日時点の従業員100人から3年後に20人辞めた場合の計算は以下となり、3年間の離職率は「20％」となることがわかります。 実際に企業が離職率を計算する場合は「特定の期間内での離職率」や「勤続年数ごとの離職率」などを求める機会が多くあり、「企業が定めた一定期間内の離職者数÷起算日の在籍者数×100（%）」で離職率を計算することも多いです。 業界別の平均離職率 以下の表は厚生労働省が約15,000の事業所を対象に行った調査から算出した、令和元年の業界別の平均離職率です。 下記の表の数値よりも離職率が高かった場合は、改善に向けて人事施策の実施が必要です。 参考：－2019年（令和元年）雇用動向調査結果の概況－ 離職率を改善する7つの方法 離職率の改善には、まず従業員を対象にしたアンケートを実施しましょう。 離職率を下げるにはいくつかの方法がありますが、それらすべてを平行して実施するのは現実的に難しいでしょう。また、効率の観点からも望ましくないです。 従業員が組織に対し抱いている感情や意見などを吸い上げて、「特に離職率に影響を与えている原因は何か」を特定し、より改善優先度の高い課題に対して対策するのが良いでしょう。 従業員の離職につながる要因を把握したうえで、労働環境の整備・社内制度の見直しなどを、優先順位をつけて実施していきます。 1．社内向けアンケートを実施して、優先的に対処すべき課題を特定する まずは社内向けアンケートを実施し、「組織体制の何が原因で離職率が高まっているのか」「特に優先すべき課題は何か」を特定することから始めましょう。 社内向けアンケートとして実施すべきなのは「エンゲージメントサーベイ」や「従業員満足度調査」です。 エンゲージメントサーベイは組織と従業員の結びつき、従業員が組織に抱く信頼や働きがい（エンゲージメント）を数値化する調査です。 一方従業員満足度調査は、福利厚生や待遇など、従業員の「働きやすさ」を調査するために行います。 エンゲージメントサーベイについては以下記事で詳しくまとめています。 参考：エンゲージメントサーベイとは？実施の目的・効果と、参考にすべき12の質問例 下記資料ではエンゲージメントサーベイを進めていくうえでの具体的なノウハウを紹介していますので是非ダウンロードしてみてください。 2．労働環境の見直しを行う 離職率を改善する上で効果のある方法は労働環境の改善です。 「同業他社と比べて残業が多い」「業界平均よりも休日が少ない」「同業他社よりも給料が低い」「頑張っても給料が上がらない」などは、従業員満足度を低下させる直接的な要因となります。 2-1．労働時間を変更する 離職率の高い企業の特徴としては「労働時間が長いこと」が挙げられ、これを改善するだけで、離職率を大きく下げられる可能性があります。 労働時間については2019年4月の法改正により、残業時間に上限が設けられています。業界や企業規模によって変動しますが、残業時間は原則月45時間以内・年間360時間以内となっています。 しかし、「事業が立ち行かない」などを口実に、上限を超えた残業が発生している企業・業界があるのも事実です。 離職率の改善のみならず、法律遵守という観点からも労働時間の見直しは急務です。 とはいえ、労働時間を是正することは大きな労力・時間を要します。離職率を下げる施策として必ず実施すべきですが、必ずしもすぐに数値に跳ね返るわけではなく、中長期的な施策であることを認識しましょう。 参考：時間外労働の上限規制 | 働き方改革特設サイト | 厚生労働省 2-2．休日を増やす 休日を増やし従業員のワークライフバランスを改善することは、離職率の低下に大きく寄与します。 実際に就職情報を提供しているマイナビが行った調査によると、「学生が行きたくない会社」の特徴の第3位に、「休日・休暇の取れない会社」が挙げられています。全体の約25%が、このような会社には行きたくないと回答しています。 参考：「2020年卒マイナビ大学生就職意識調査」を発表 離職率の高い「宿泊業・サービス業」は、ゴールデンウィークや祝日、土日は稼ぎ時であることから休日数が少なくなる傾向があります。 その影響もあり離職率は業界トップとなっており、いかに休日を増やすことが重要かわかります。 参考：「休みを増やせば利益が増える」は本当か？ 2-3．給料が同業種と比べて低い場合が給与体制を変える 同業種と比べて給料が低く、それが直接的な原因となって離職を引き起こしている場合は、給与体制を見直す必要があります。 例えば、「今の仕事は好きだけど、給料面に不満がある」という場合、同業種で今よりも給与体制の優れた企業があれば転職を考えるきっかけを与えてしまうのです。 給与体制を変えるには以下のような方法があります。 家族手当や役職手当などの手当の増加会社への貢献度（売り上げなど）に応じた給与制度の設計 3．社内制度を変更する 社内制度を改善し、働きやすい会社をつくることも従業員の離職率を改善するのに効果的です。 休暇の取りにくい企業や福利厚生が充実していないという点も離職を促す可能性があります。 3-1．休暇を取りやすい制度・風土を構築する 休暇を自己申告ではなく「会社側から休暇を提案する」形をとるなど、休暇の取りやすい制度を作るもの効果的です。 有給休暇取得の義務化になった今でも、「有給休暇を取得しづらい」という課題を抱えている企業は少なくありません。 人手が足りず「休暇を取ることで他の人に迷惑がかかる」といった理由もあり、休暇を取りづらく不満に感じている従業員も多いです。 以下のように企業が主体となって休暇取得を促進するのが効果的です。 部署やチーム制で有給休暇を取得する仕組みを作る企業全体で有給休暇を取得する日を決める 参考：有給休暇の取得促進方法とは？取得率が上がった他社事例も紹介 3-2．福利厚生を充実させる 企業の福利厚生を充実させることは従業員の満足度向上やモチベーション向上につながり、離職率の改善につながります。 従業員がお得に感じるような福利厚生を充実させることで、企業への愛着度も高まり、離職率の低下につながります。 参考：離職防止のための対策と、定着率を上げる具体的な5つの取り組み また、福利厚生としてよく取り入れられているものとして、食事補助があります。 食事補助の導入は、社員の健康面のサポートや満足度向上につなげることができます。 以下に、置き型社食サービス「OFFICE DE YASAI」のサービス紹介資料をご用意しましたので、ぜひご覧ください。 健康的で美味しい社食を100円～提供する置き型社食サービス「OFFICE DE YASAI」...

時間と場所を気にせず動画コンテンツを楽しめるようになるネット動画配信。今回は動画配信をしたい企業が知っておくべき“動画配信プラットフォーム”の基礎をYouTubeなどの無料プラットフォームとの違いを中心にご紹介します。 ※本記事はスキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社提供によるスポンサード・コンテンツです。 ネットでの動画配信に必要なシステム「動画配信プラットフォーム」 ネットでの動画配信は、すでに動画コンテンツを持っているテレビ局はもちろん、スポーツ団体、アニメ制作会社、芸能プロダクション、出版社、教育事業者、新聞社、イベントの主催や権利を持っている会社など、何らかのコンテンツを持つ会社であれば、すぐに始めることができます。 ネットでの動画配信に必要なシステム「動画配信プラットフォーム」結局YouTubeと有料の動画配信プラットフォームは何が違うの？選ぶ前に押さえておきたい2つのポイント違い１：その動画コンテンツは勝手に拡散されてもいいものか？違い２：その動画コンテンツでどれだけマネタイズをしたいのか？まとめ：適切な動画配信プラットフォームで眠るコンテンツの発掘を動画配信プラットフォーム「ULIZA」とは？ そんな企業が知っておきたいのがネット上で動画を配信するのに使う「動画配信プラットフォーム」と呼ばれるシステムです。 その種類は、 ・YouTubeのような「無料の動画配信プラットフォーム」 ・企業のサイト内で動画を配信できる「有料の動画配信プラットフォーム」 の大きく2つに分けられます。 補足：動画配信プラットフォームの主な機能 ・動画ファイルを再生する動画プレイヤ（再生ボタンや音量ボタンなどの機能） ・動画ファイルを管理（VMS=Video Management System）し、最適なフォーマットで配信するためのシステム ・サーバの負担を減らしたり、配信を最適化する機能（CDN＝Content Delivery Network） ・動画ファイルを再生端末に応じて様々な形式に変換（トランスコード）する機能 ・動画コンテンツの著作権の保護（DRM=Digital Right Management、不正ダウンロードができない仕組み） ・生放送、ライブ動画配信機能 ・広告配信機能 ・動画コンテンツの視聴動向の分析機能　など 結局YouTubeと有料の動画配信プラットフォームは何が違うの？選ぶ前に押さえておきたい2つのポイント 先ほど動画配信プラットフォームには無料と有料のものがあると書きました。身近で多くの方が利用しているYouTubeの方が、動画配信には向いていると思われるかもしれません。ところが一概にそうとは言えません。 自社に適した動画配信プラットフォームを選ぶために、まずは無料と有料のプラットフォームの「コンテンツの権利」と「マネタイズ」という2つの大きな違いを知っておきましょう。 違い１：その動画コンテンツは勝手に拡散されてもいいものか？ まず1つ目の違いとして、「コンテンツの権利がどれだけ保護されるか？」があります。例えば無料で使えるYouTubeはSNSでの拡散や共有は簡単にできてしまいます。そのため認知を広げる目的のプロモーションや、バズを狙った動画には適していますが、コンテンツの権利を重視する動画の配信には向いていません。 有料の動画配信プラットフォームでは、ハリウッド映画のようなコンテンツでも配信できるような高いセキュリティレベルでコンテンツを保護してくれる場合もあるそう。しっかりとしたコンテンツを作っているほど、不正ダウンロードなどへの対策を考える必要があります。いずれにしても、セキュリティのレベルによって費用が変わるのは押さえておいた方がよさそうです。 違い２：その動画コンテンツでどれだけマネタイズをしたいのか？ 無料と有料の動画配信プラットフォームのもう1つの大きな違いが「マネタイズ」です。YouTubeで動画を配信しても、広告収入はYouTubeのつくったルールに従うことになります。 ネット上ではYouTubeの1再生当たりの広告収入は0.1円以下（コンテンツによって変わります）と言われています。仮に1再生の広告収入が0.1円だとすると、100万回の再生で1か月に10万円ほどの広告収入になります。これは個人の動画制作者にとっては大きな金額でも、ビジネスとして動画を制作している企業にとっては十分な対価とはなかなか言えません。 しかし自社サイトの中で動画コンテンツを配信すれば、コンテンツに合わせて広告の出稿の仕方を変えたり、コンテンツを見放題にする月額課金モデルにしたり、コンテンツを持っている側がルールを決められます。多くのファンを抱えるスポーツ団体やアイドルグループの動画を配信する企業では、何万人もの動画視聴会員がおり、成功した事例となっているそうです。 無料と有料の動画配信プラットフォームの特徴まとめ 課金型、広告型など多くのテレビ局のネット動画配信サービスに使われている動画配信プラットフォーム“ULIZA（ウリザ）”を提供するスキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社 代表取締役社長の八田浩さんは、無料と有料の動画配信プラットフォームの違いをこう例えます。 八田浩（はった・ひろし）スキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社 代表取締役社長。大学卒業後、証券会社勤務を経て、2004年株式会社オプト（現・オプトホールディング）入社。営業部門で実績を重ね、地方営業所の立ち上げや、電通との資本業務提携における協業責任者に従事。2011年から執行役員、2014年取締役に就任し、アドテクノロジー、オムニチャネル・マーケティング、動画サービスなど広告会社における商品開発部門を担当。2015年12月より現職。 まとめ：適切な動画配信プラットフォームで眠るコンテンツの発掘を ネットで動画を見るという行動はしばらく減ることはありません。コンテンツを持つ企業は、既存チャネルだけではなく、ネットを新しいチャネルとして強く意識していく必要があります。また今はまだ動画コンテンツが社内になくとも、動画コンテンツをネット用に制作していくという方法も。大切なコンテンツが視聴者に届くよう、目的に合わせたシステムの選択の重要性は今後も高まっていきそうです。 そこで大切なのは、本店と支店のバランスやマネタイズのルールをだれが決めるか？です。私たちは、この主導権は「販売元、つまりコンテンツを持っている会社が自分で持つべき」だと考えています。もちろんマネタイズがどれくらい成功するか？はコンテンツやビジネスモデル次第ですが、そのルールを自分たちで設計できるとできないでは大違いです。長期的には外部のプラットフォームだけに頼っていてはいけません。そこで、当社の動画配信プラットフォームがお役に立てるわけです。 動画配信プラットフォーム「ULIZA」とは？ 動画配信サイト構築から運用、広告配信まで幅広い守備範囲で、導入実績国内No.１の動画配信プラットフォームです。PCも、スマホも、スマートテレビも、完全マルチデバイス対応で、高度なレベルの著作権保護も実現可能です。ライブ配信、タイムシフト配信、編成型ライブ配信等、最新の動画配信技術をご提供しています。 ULIZAを提供するスキルアップ・ビデオテクノロジーズは、最高の動画配信技術を、最高の品質で、プレミアムコンテンツをマネタイズ支援します。「映像配信ソリューション」と「動画広告」の2つの事業を通して、最先端の動画配信関連技術サービスを提供し、お客様のビジネスを支えています。 お問い合わせはこちら。 ※本記事はスキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社提供によるスポンサード・コンテンツです。

他社と異なる特色としては、3種類の電話サービスが存在する点を挙げられます。 ▼3種類の固定電話サービス一覧 それぞれの違いが、はじめての人にはわかりにくいはずです。 そこで今回の記事では、合計で3種類ある固定電話のサービス内容や料金を紹介し、どれを選べばいいのかわかりやすく解説します。また、ソフトバンク光の固定電話を申し込むにあたっての注意点、申込方法までくまなく紹介しました。 この記事を参考にすれば、ネットだけでなく自宅の固定電話もお得に使えます。 ソフトバンク光 ・他社からの乗り換えで最大24,000円キャッシュバック ・開通前にWi-Fi機器レンタルを実施中 今ならU-NEXT無料トライアル実施中！ 【ソフトバンク光の固定電話の比較表】 ここからは、各種類の特徴を詳しくご紹介します。 新規契約（新規発番）向け「ホワイト光電話」 市外局番から始まる電話番号を新規契約（新規発番）した人に向いているのが「ホワイト光電話」です。 早速、ホワイト光電話の料金表をチェックしてみましょう。 【ホワイト光電話の料金表】 ※価格はすべて税込※1 ホワイト光電話、おうちのでんわ、BBフォン、BBフォン（M）、ケーブルライン、ひかりdeトークS、NURO光 でんわ、ソフトバンク携帯電話への通話料は原則無料 料金について分かった後は、ホワイト光電話の特徴を見てみましょう。 【ホワイト光電話の特徴】 ホワイト光電話の最大のメリットは新規申し込み（発番）と同時に電話番号が決まることです。ソフトバンク光と同時申し込みも可能なため、光回線の開通に合わせて市外局番からの電話番号を持てます。 また、ソフトバンク系列への通話が原則無料なので、身近にソフトバンクユーザーが多い方にもおすすめです。 デメリットは転用の際も初期費用がかかることと、一部の電話番号を引き継げない場合があることでしょう。 他社で発番したIP電話の番号を引き継げない可能性が高く、その場合は現在使っている電話を解約して新規で発番するように求められます。 ▼ホワイト光電話がおすすめの人 転用・事業者変更向け「光電話（N）」 光電話（N）は、ホワイト光電話で不可能な他社発番のIP電話番号もそのまま引き継ぐことができます。 転用・事業者変更をする方には、「光電話（N）」をおすすめします。 【光電話（N）の料金表】 ※価格はすべて税込 続いては、光電話（N）の特徴を見てみましょう。 【光電話（N）の特徴】 光電話（N）は、先述した通り他社発番のIP電話番号もそのまま引き継げます。さらに「ホームゲートウェイ（N）」のモジュラージャックは分配器を使って2つに分けられるため、最大2つの電話番号を持つことも可能です。 デメリットは発番が開通後になるため、新規契約ですぐに電話番号を持ちたい人には向いていません。 またホワイト光電話はソフトバンク系列での通話料が無料ですが、光電話（N）ではソフトバンク系列向けの優待がない点にも注意しましょう。 ▼光電話（N）がおすすめの人 050から始まるIP電話「BBフォン」 最後に「BBフォン」について解説します。050から始まる電話番号のIP電話を利用したい人は「BBフォン」を選びましょう。 【BBフォンの料金表】 ※価格はすべて税込※1 おうちのでんわ、ホワイト光電話、BBフォン、BBフォン（M）、ケーブルライン、ひかりdeトークS、NURO 光 でんわへの通話は無料 BBフォンの特徴は以下のように分かれます。 【BBフォンの特徴】 BBフォンのメリットは基本料金が無料で使えることです。 BBフォンはIP電話サービスで、BBフォン同士の通話品質の高さに定評があります。BBフォン同士なら回線の混雑に巻き込まれず接続できるため、地震など災害発生直後の安否確認にも役立つでしょう。 デメリットは「東京03」「大阪06」など市外局番から始まる電話番号を持てないことです。 また、【発信できない番号がある】で詳しく解説しますが、110番など一部の電話番号には電話をかけられない点にも注意しましょう。 ▼BBフォンがおすすめの人 ▼ソフトバンク光の固定電話に関する注意点 それぞれわかりやすく解説します。 1.いまの電話番号を引き継げない場合がある いまの電話番号を引き継げないケースは以下のとおりです。 ▼現在の番号を引き継げないパターン ホワイト光電話には他社で発番した番号を引き継げず、新規発番で電話番号を作り直す必要があります。 また、BBフォンは050から始まるIP電話なので、「東京03」「大阪06」などから始まる市外局番を引き継げません。 2.発信できない番号がある 契約するプランにより、一部発信できない番号があります。 【発信できない主な番号の一覧表】 特にBBフォンは警察や救急への発信ができません。緊急時にはスマホや携帯電話を利用する必要があるため注意しましょう。 3.停電が起きると使えなくなる 停電が発生した場合、「ホワイト光電話」と「BBフォン」が利用できなくなります。 この2つはインターネット通信を活用した通話サービスであるため、電気がない状態では利用できません。 BBフォン同士の通話は災害時に強いものの、発信・受信いずれかの地域で停電が発生していると繋がらないため注意しましょう。 ▼ソフトバンク光の固定電話を申し込むメリット それぞれ、他社料金との比較も交えながら解説します。 1.料金が安い ソフトバンク光の固定電話は、基本料金（BBフォンは無料）＋通話料です。 また、BBフォンは通話する時間帯により通話料が変動しますが、その他の固定電話の場合は距離や時間帯により通話料が変動しません。NTTの料金プランと通話料を比較してみましょう。 【NTTとの国内電話料金比較表】 ※価格はすべて税込※1 プッシュ回線住宅用で1級・2級取扱所の場合 NTTの場合、固定電話への通話料は距離によって変動します。 県外で100kmを超える場合は88円/22....

しかし、取引先の信用や評判などに関する情報をくまなくチェックし、意思決定を下すのには、かなりの時間がかかるもの。特に中小企業においては、専任の担当者をつけることも難しいかもしれません。 「請求や督促などで嫌な経験をするまえに、リスクヘッジをしたい」 「取引先からの入金がなかったという事態を避けたい」 『アラームボックス』はそんなお悩みをもつ経営者の代わりに、1社あたり195円〜で取引先の与信情報を自動で収集してくれるツールです。 どのような機能・特徴を持ったツールなのか、アラームボックス株式会社取締役・具志堅功太郎さんに、お伺いしました。 Web上の情報で企業を信用調査！「アラームボックス」の資料はこちら ※本記事はアラームボックス株式会社提供によるスポンサード・コンテンツです。 アラームボックスとは？中小企業が、取引先の倒産リスクに備えられるように取引先の信用情報を自動で発見・収集するアラームボックス累積導入社数1500を突破。7割は中小企業SNSなどの情報も取得可能営業のフォローにも活用利用開始までの流れ料金プラン アラームボックスとは？ ▲管理画面トップ アラームボックスは、管理画面上で気になるお取引先を登録していただき、取引先の風評情報、信用情報を自動で収集するWebサービスです。 ビジネスにおいては、請求したお金の未払いや取引先の倒産など、財務リスクに備えることが不可欠です。そのようなリスク管理にフォーカスしたサービスを開発し、取引に関わる人々が不安から解放され、前向きに楽しく事業に取り組めるような環境をつくっています。 中小企業が、取引先の倒産リスクに備えられるように アラームボックス株式会社 取締役 具志堅功太郎さん アラームボックスは、もともと売掛金の保証サービスをやっていたメンバーで作った会社です。当時のお客様の多くは中堅、大企業なんですが、実際に取引先が倒産したときに大きなダメージを受けるのは、中小企業です。被害額によっては連鎖して倒産してしまうこともあります。 そのため、当時も中小企業に保証を普及できないか試みたのですが、ややこしそう、わかりづらい、というイメージや、そもそもそうした保証サービス自体が中小企業にとってコスト負担が大きいものなので、うまくいきませんでした。 そこで、中小ベンチャー企業が手軽につかえるサービスを作りたいと思い作ったのがアラームボックスなのです。 機能的にも、中小ベンチャー企業を想定していたのですが、実際にリリースすると、大手企業からの引き合いも多く、徐々に機能追加しているような状況です。 取引先の信用情報を自動で発見・収集するアラームボックス ▲登録している企業一覧ページ 与信管理には4つの工程があります。 1．まずは取引を開始するとき「調査」。 2．次に、取引して問題ないかを判断する「審査」。 3．取引が開始したのち、取引先の経営状況に変化がないかどうかをチェックする「継続管理」 4．実際に未入金が発生した場合の、督促などの「回収」 当社はこの一連の工程のベースとなる情報提供の機能、情報収集のお手伝いをしています。与信管理という業務は、自社のなかに専任部署や専任担当者がいることは稀です。総務や経理など、自分の業務がありながら、かたわら与信も見ているというかたが圧倒的に多いので、その手間を省いていけるサービスです。 具体的には、私たちが提供している管理画面にログインし、取引先の登録をしておくと、その取引先に関する情報をタイムリーにお届けします。情報は、一年以内に倒産の可能性が高い「要警戒」、倒産する可能性が高まっている「注意」、信用状況に大きな変化はないが知っておくべき情報「チェック」の3つに分類し確認できるようになります。 ▲企業詳細ページ 与信審査といえば、帝国データバンクや東京商工リサーチへの情報照会をイメージする方も多いかもしれません。それらとの違いは、審査情報のソースです。上記のサービスでは、調査員が実際に企業訪問等を行い、ヒアリングをするなど人手をかけて収集した情報を提供されています。 一方、当社の提供情報の元になっているのはインターネットから得た信用リスクに関連した情報です。調査対象企業の自己申告に委ねるのではなく、周辺情報をもとに実態を浮き彫りにしていくという手法です。 累積導入社数1500を突破。7割は中小企業 過去の累積導入社数は、1500社を超えたところです。年商10億未満の中小ベンチャー企業様が全体の7割を占めています。最近は金融機関さんや大企業様など、規模の大きな会社様の導入も増えてきました。 とくにアラーム機能の信憑性には定評をいただいています。過去にご登録いただいた企業の中で倒産した企業の約87%は、倒産する半年前までに「注意」または「要警戒」を鳴らしていました。高い確率でリスクの兆候を得ていただくことができます。 ご利用企業の業種は、卸売業、製造業が多いです。特に業界全体が不況に陥っているお客様は、ご不安を持たれやすい印象があります。 そのほか、特徴のある事例としては、ベンチャーキャピタルにもご利用いただいています。投資先の会社を登録されているのですが、お客様社内でも追いきれていなかった情報を事前にお知らせすることができました。投資先の経営状況をチェックしているプロからも評価してもらっています。 SNSなどの情報も取得可能 アラームボックスの情報収集・分析には、テキストデータの検索や機械学習など、さまざまな技術が活用されています。情報のソースは、公式の情報やメディア掲載情報をはじめ、口コミサイトやSNSまで広範囲に渡ります。 最近は従業員によるアルバイトテロなど、不祥事の原因になる情報が突然Webにアップされることがありますが、そうしたものも含めての収集も可能です。また、提携している調査会社からの情報など組み合わせての判断をしています。 一方、手当たり次第情報を集めるという訳ではありません。アラームボックスの情報収集は、与信に関する情報に特化しています。幅広いソースからとっている情報のなかから、意味のあるものを探し出す「選別」能力にも長けていると、ご好評いただいていますね。 実際にアラーム情報のもととなった情報（Web上の書き込みなど）は、管理画面からリンククリックでご確認いただけます。 営業のフォローにも活用 企業のHPでは、事業に関するリリースや、展示会に出展したなどの新たな動きに関する情報が、毎日提供されています。 「お得意先で重要なリリースがあったときの営業電話やフォローをより早くしたい」 「競合企業の動きを確認したい」 など、このようなニーズをお持ちのお客様においては、営業シーンでもご活用いただいています。 利用開始までの流れ ▲企業情報登録画面 当社のWebサイトからお申込みできます。まずは、弊社のWebサイトからご登録いただき無料トライアルをご利用ください。 管理画面にログインしたら、チェックしたい企業の情報を登録します。 ご登録後、調査対象企業の過去三年分のアラーム情報をご覧になることが可能です。対象とする企業が多い場合、オプションとなりますが、弊社で対象企業の情報を入力することも可能です。 ▲問い合わせ画面 情報の見方や判断基準がわからない場合は、管理画面よりお問い合わせが可能です。与信に詳しく、財務的な知識をもった人間が対応していますので、そういった面で重宝いただいていることもあると思っています。 料金プラン 無料トライアルで15日間お試しされたあと、本格的に導入する場合は、チェックしたい取引先の数に応じて、各プランへの切り替えをご案内します。有料プランは3種ありますが、最近ではビジネスプランをお申し込みいただく企業さまが増えていますね。 アラームボックスは、機能やUI,UXを日々改善しています。集計や分析等の、レポーティングツールの開発予定や、API公開も検討中です。ぜひ一度、お試しください。 与信アラートの成功率87%「アラームボックス」の無料トライアル» ※本記事はアラームボックス株式会社提供によるスポンサード・コンテンツです。

Google Analyticsでは基本的に1つのサイトドメインを登録し分析するため、ドメインが異なるページへ遷移すると「離脱」と判断されてしまい、ユーザーの動きを正確に把握することができません。　そんな課題を解決するのがまさにクロスドメイン設定です。クロスドメイン設定をおこなうことで、ドメインが異なる2つのサイトの場合でもユーザーのページ遷移状況をしっかりと分析できるようになります。 今回はGoogle Analyticsの知識があまりない方でも理解しやすいように設定方法を丁寧にご紹介致します。 尚、本記事ではユニバーサルアナリティクスの設定手順を解説しています。 GA4についてはGoogle公式の記事をご参照ください。 参考：[GA4] クロスドメイン測定のセットアップ｜アナリティクスヘルプ AIがGoogleアナリティクスと連携して、CVR改善に重要なポイントを教えてくれる【無料サイト診断】を受けてみる＞＞ クロスドメインとはドメインが２つ以上にまたがっている状態 クロスドメインとはドメインが２つ以上にまたがっている状態ドメイン間のユーザーの動きを正確に分析するために、クロスドメインは必須の設定どんな人が設定すべきなのか？クロスドメインを計測するための４つの設定1.Googleアナリティクスのトラッキングコード内の一部を変更2.参照元除外リストの追加3.フィルタ設定4.目標設定設定ができないケースもあるので要確認GETパラメータが無効（リダイレクトされる）な場合リンクがアンカータグではない場合まとめ またグローバルに製品やサービスを展開してるサイトだと対象の国や言語などにドメインが分けられている場合があります。このように同じ1つのサイトでありながらもそのサイト内でドメインが分かれているものを総称してクロスドメインといいます。 ドメイン間のユーザーの動きを正確に分析するために、クロスドメインは必須の設定 ドメインが異なるとGoogle アナリティクスではセッションが切れるため、参照元が正確に計測できません。たとえば、上記の例のようにECサイトのドメインが”aaa.com”、入力フォームドメインが”bbb.com”の場合、本来はGoogleから流入してきたにも関わらず、ドメインをまたぐ際にセッションが切れるため、参照元が”aaa.com”と表示されてしまうのです。そのためサイト内に異なるドメインが2つ以上あり、そのドメイン間のユーザー間の動きを正確に分析したい方は必須の設定となります。 どんな人が設定すべきなのか？ 例えば以下のような方はクロスドメインの設定が必要な方です。 ショッピングカートASPを利用しているECサイト運営者 前述のとおりショッピングカートASPを利用している場合、入力フォーム以降のページは必然的にショッピングカートASPのドメインに切り替わります。そのため、コンバージョンしたユーザーがどこのウェブサイトから来たのか、どこのページを閲覧したのかを計測したい場合は、クロスドメイン設定は必須となります。 またショッピングカートASPによってクロスドメイン設定方法が微妙に異なります。そのため詳細はショッピングカートASPのヘルプや窓口にお問い合わせください。 同一ユーザが行き来する複数サイトの管理者 例えば自社公式サイトとドメインが異なるECサイトを運営している場合、その両サイトのユーザーの動きを分析したい場合はクロスドメイン設定が必要です。 クロスドメインを計測するための４つの設定 クロスドメインには主に以下の4つの設定が必要になります。 1.Googleアナリティクス のトラッキングコード内の一部を変更 2.参照元除外リストの追加 3.フィルタ設定 4.目標設定 それでは1から順を追って説明していきます。 1.Googleアナリティクスのトラッキングコード内の一部を変更 下記のようにGoogleアナリティクス のトラッキングコード内の一部を変更してください。トラッキングコードとはGoogleアナリティクスの設定をしたときにhead内に貼ったものです。 ※そのまま太字の箇所を追記すると変更ができます。 —————————– —————————– [‘aaa.com’,’bbb.com’]にはクロスドメイン対象のドメインを記述ください。 各記述の意味は右側に記載している通りです。簡単にクロスドメイン計測の仕組みについて説明すると、ユニバーサル アナリティクスでは、クロスドメイン計測用のプラグイン（機能を追加するための小さなプログラム）が用意されており、上記のようにタグを変更してそのプラグインを有効にすることで対象のドメインに遷移した際に、ドメイン跨ぎ判別用のユーザーID情報が”パラメータ”としてパスされるようになります。 タグに ga(‘require’, ‘linker’); と追記することでクロスドメイン用のプラグインが有効になります。そして ga(‘linker:autoLink’, [‘bbb.com’]); のようにリンク先のドメインを指定してあげることでプラグインが働き”そのドメインへのリンクに対して自動的に判別用IDがパラメータで付与”されて遷移するようになります。 （例：https://www.bbb.com/cart/?_ga=1.12345678.1234567891.123456789） 数字の太字部分がクロスドメイン跨ぎ判別用のユーザーIDです。 2.参照元除外リストの追加 次に参照元除外設定を行います。「参照元」とはユーザーの「流入元」を表しgoogleの検索エンジンや（liskul.com）のようなドメインを指します。そのため参照元除外とは、その名の通り特定の参照元を計測しないにする設定です。 ではクロスドメイン設定でなぜ参照除外設定をおこなうかというと、これを設定しないと参照元に自社サイトのドメインが表示されてしまうためです。そのため参照元除外を設定することで2つのドメイン同士がリファラーになるのを防ぎます。クロスドメイン対象のドメインを設定してください。 （アナリティクス設定 ＞ プロパティ＞ トラッキング情報 ＞ 参照元除外リスト ＞ ＋参照の除外を追加） 3.フィルタ設定 次にフィルタ設定を行います。フィルタ設定とは基本的に自分自身や自社社員等のアクセス（IPアドレス除外）を除外する設定です。これに加え、Google Analyticsではページ単位（/index.html）でデータが表示されますが、フィルタ設定の機能を使えばドメイン名から表示される（aaa.com/index.html）ような設定ができます。今回はその設定を行います。 フィルタ設定をおこなう理由は以下の通りです。 例えばaaa.com/index.html　⇒　bbb.com/cart.html このようにユーザーがページ遷移した場合、Googleアナリティクスでは、 /index.html　⇒　/cart....

この記事では、SIMロック解除の手続きから、解除の条件、SIMロック解除対象機種リスト、新しいSIMカードの利用方法まで順を追って解説します。ソフトバンクのSIMロック解除を検討されている方は、ぜひ本文をチェックしてみてください。 また、他社端末をソフトバンクで利用するための方法についても解説していますので、ソフトバンクへの乗り換えを検討している方も参考にしてください。 iPhone 14シリーズ 予約受付中！ 手続きは「ソフトバンクショップ」と「My SoftBank」のどちらかで受付可能ですが、それぞれのポイントについても解説していきます。 ソフトバンクショップでの店頭手続きの手順 ソフトバンクショップでの手続きは、全てスタッフが行ってくれますので、SIMロック解除の対象機種と本人確認書類持っていきましょう。 ソフトバンクショップで手続きを行う場合の最大のメリットは、疑問点などを直接確認できるところですが、事務手数料として3,000円が必要です。事務手数料は、当日の現金支払いのみの対応ですので、ご注意ください。 なお、ソフトバンク契約者であれば、ソフトバンクショップの来店予約が可能です。パソコン・スマホ・電話にて簡単に手続き可能なので、ぜひ予約の上でお出かけください。 My SoftBankを利用した場合の手順 My SoftBank経由でSIMロックの解除手続きを行う場合、スマホの製造番号（IMEI）が必要となります。 電話：0800-888-2489 受付時間：9：00～20：00 HP：こちらから 製造番号は、以下の手順で確認できます。 ①スマホの製造番号（IMEI）が確認できたら、My SoftBankにログインしてください。（パソコンからでもスマホからでも手続き可能です。） ②【契約・オプション管理】を選択し、契約・オプション管理画面内で【関連メニュー】にある【SIMロック解除手続き】を選択してください。 ③製造番号（IMEI番号）入力フォームに製造番号（15桁）を入力し、【次へ】をクリックします。製造番号（IMEI番号）と機種名が表示されるので、確認して間違いなければ、【解除手続きをする】を選択します。 Androidでは、画面上に「SIMロック解除コード」が表示されますので、スクリーンショットかメモをとっておきましょう。万が一メモを忘れた場合でも、SIMロック解除のお知らせメール内にも記載されていますので、そちらから確認することもできます。 ここからはiPhoneとAndroidで手順が若干異なるため、別々にご紹介します。 My SoftBankで手続きを行う場合、事務手数料は発生しません。 他社SIMカードをiPhoneに挿入し電源を入れてください。Apple　IDとパスワードを入力すれば、SIMロックの解除が完了します。 他社SIMカードをAndroidに挿入し、電源を入れましょう。画面に「SIMロック解除コード」入力フォームが出てきますので、My SoftBankの画面に表示されていた「SIMロック解除コード」を入力します。以上でSIMロック解除手続きは終了です。 なお、中古のソフトバンク端末や他社のSIMカードがない場合や、SIMロック解除前にソフトバンクを解約してしまっている場合などは、ソフトバンクショップのみでの対応となるので、ご注意ください。 一番のポイントは、2015年5月以降に発売された「解除機能が搭載されている機種である」ということです。 続いての条件は、「購入日から101日が経過している」ということです。これは機種の持ち逃げを防止するための条件で、製品を一括購入した場合は100日以内でもSIMロック解除が可能です。ただし、「一括購入割引」や、「機種購入サポート」などのキャンペーンを利用して一括購入した場合は例外になるので、ご注意ください。 そのほかにも、「故障や水漏れがないこと」「ネットワーク利用制限にかかっていないこと」「安心遠隔ロックなどによって制限されていないこと」などが、SIMロック解除の条件とされています。 ・2015年5月以降に発売された「解除機能が搭載されている機種である」こと ・「購入日から101日が経過している」こと ・「故障や水漏れがない」こと ・「ネットワーク利用制限にかかっていない」こと ・「安心遠隔ロックなどによって制限されていない」こと ・iPhoneの場合 iPhone6s以降の機種が対象となっています。具体的な機種名は下記です。（2019年10月現在） ・Androidの場合 基本的には2015年5月以降に発売された機種がSIMロック解除の対象となります。具体的な対象機種は以下です。（2019年10月現在） 2015年4月以前の発売ですが、SIMロック解除の対象となっている機種もあります。ただし、手続きはソフトバンクショップのみとなっていますので、ご注意ください。 なお、SIMカードの取り出しにはSIMカード取り出し用のピンが必要です。機種購入時に同梱されているので、作業前にご用意ください。万が一に備えて、作業前にバックアップをとっておきましょう。 SIMカード挿入～利用開始までの手順 | iPhoneの場合 それでは、iPhoneのSIMカードの入れ方をご紹介します。 ①iPhoneの電源を切り、ピンを使ってSIMカードを抜き取り、新しいSIMをしっかりと挿入しましょう。 ②iPhoneの電源を入れて、Apple IDとパスワードを入力すると、新しいSIMが認識（アクティベート）されるので、その後は通常どおりに利用できます。 SIMカード挿入～利用開始までの手順 | Androidの場合 続いて、Androidの場合のSIMカードの入れ方をご紹介します。 ①Android本体の電源を切り、SIMカードを抜き取ります。そして新しいSIMカードをしっかりと挿入しましょう。 ②本体の電源を入れると、「SIMロックの解除コード」の入力画面が出ますので入力します。SIMロックの解除コードにつきましては、前述した「ソフトバンクのSIMロック解除の手順」をご参照ください。 ③入力後、「ロックを解除する」をタップすればSIMカードが認識（アクティベート）されますが、機種によっては、さらに以下の手順が必要となる場合があります。 ④【設定】→【端末情報】→【SIMカードの状態】から、「SIMカードの状態を更新」をタップします。設定ファイルがダウンロードされた後で本体を再起動しましょう。 以上で手順は完了です。 解除すると、解除前の状態には戻せない SIMロックは、一度解除してしまうとSIMロック解除前の状態には戻せなくなります。ソフトバンクのSIMロックがかかったスマホが必要になる可能性がある場合は、くれぐれもご注意ください。 また、SIMロックの解除中に「やっぱりSIMロックの解除を止めたい」となったとしても、手続きの中断はできず、事務手数料も戻ってこない点は必ず覚えておきましょう。 他社のSIMカードがないと自分でSIMロックの解除はできない My Softbank経由でSIMロックの解除を行う場合、作業を完了させるために他社のSIMカードが必要です。つまり、自分自身でSIMロックの解除を行う場合には、あらかじめ他社のSIMカードを用意しておかなくてはなりません。 他社のSIMカードがない状態でSIMロックの解除を行うためにはソフトバンクショップでの手続きが必要です。...

今回は、Webサービスを駆使した地域活性化にフォーカスして、10の最新事例をご紹介します。 地域の魅力を引き出すヒントがたくさん詰まっていますので、ぜひ、お住まいの地域を思い浮かべながらご覧ください。 大衆の力をWebで集めて町おこし！な事例 【事例1】クリエイターによるオープンコンペ 石垣島の「USIO Design Project」 大衆の力をWebで集めて町おこし！な事例【事例1】クリエイターによるオープンコンペ 石垣島の「USIO Design Project」【事例2】遠くにいながら地元を応援できる「FAAVO」【事例3】日本の職人・作り手をみんなで応援する 「伝統サポーターズ」ただのショッピングじゃない！ 見て、買って、楽しいEC！な事例【事例4】農作物や魚介類などの産地食材を 生産者から直接購入できる「LINE マルシェ」【事例5】「美味しい魚を食べる幸せ」を提供する「八面六臂™」【事例6】誰も教えてくれなかった観光体験「TRIP」【事例7】お気に入りの田舎の民宿に泊まれる「とまりーな」全国津々浦々の魅力を知ることができる Webメディア！な事例【事例8】日本全国1952地域・1200名の ご当地編集長をつなぐ「Walker47」【事例9】地方を応援してお得な特典が貰える「ふるなび」道行く人々に商店街の魅力を配信！な事例【事例10】「tab」を活用した、 岐阜県高山市国分寺通り商店街活性化プロジェクトさいごに 本プロジェクトは名産品のリデザイン案を募集するのに、オンライン上でのオープンコンペ形式を採りました。コンペには国内外から431点の作品が集まり、その中から審査員を驚かせた個性的な10点の採用が決まりました。 これは、近年盛り上がりを見せているクラウドソーシングの仕組と非常に近いものです。 引用元：USIO Design Project 本プロジェクトの本当に個性的なところは、オープンコンペ終了後に、アイディアを採用されたデザイナーが実際に石垣島を訪れた、ということです。デザイナーは、名産品の生産者の方々との触れ合いや豊かな自然を体感することにより、新たなインスピレーションを受け、さらにデザインを改良する機会を得ました。 また、本プロジェクトのもうひとつの大きな特徴は、その活動範囲が海を渡って台湾まで広がっている、というところです。 石垣市が主催し、国内で“クリエイティブを流通させるプラットフォーム”を運営する㈱ロフトワークと、台湾政府が設立した台湾デザインセンターの協力のもと実現した本プロジェクトですが、リデザイン案に沿って新しく生まれ変わった名産品が、台湾のデザイン専門紙「設計（design）」に特集記事として取り上げられたり、台湾の台北世界貿易センターで開催された国際食品見本市『FOOD TAIPEI』でお披露目されたりと、まさに国境を越えた地域活性化の好事例となっています。 そして、これらの活動がFacebook上で一連のストーリーとして投稿され広まったのも、非常に今日的なアプローチだといえます。 【事例2】遠くにいながら地元を応援できる「FAAVO」 現在は、全国で26の地域版FAAVOが立ち上がっており、各地で大小様々なプロジェクトがエントリーされ、資金調達の事例も次々に生まれています。 その中のひとつに「FAAVO宮崎」で展開された「obisugi-design世界展開プロジェクト」があります。これは、県内日南市の林業再生を目的として国産杉の工芸品をニューヨークのギフトショーに出展し、新たな販路開拓を目指すプロジェクトで、70日余で241名のサポーターから320万円以上のお金を集めました。このように、クラウドファンディングは地域活性化のための資金調達手段として、徐々にその有用性が認知されてきています。 引用元：FAAVO 【事例3】日本の職人・作り手をみんなで応援する 「伝統サポーターズ」 伝統工芸や民芸といった産業界で深刻化している需要の低迷。その背景には伝統的な技術・技法を大切にするが故の大量生産の困難さや、原材料にこだわった結果としての価格の硬直化があります。需要のないところに次世代の職人は集まらず、それにより市場のニーズを捉えきれずに需要がさらに低迷していく。こうした負の循環に楔を打つためにクラウドファンディングを活用したのが本プロジェクトです。 引用元：伝統サポーターズ 今年7月1日にベータ版として3件のプロジェクトが公開され、そのうちの1件、栃木県の伝統工芸品である「指物」の職人を支援するプロジェクトが見事目標金額を集めました。 年度内に職人・作り手の登録300人、サポーター数10,000人を目標に掲げており、現在は第2弾プロジェクトに向けて準備中とのことです。 ただのショッピングじゃない！ 見て、買って、楽しいEC！な事例 【事例4】農作物や魚介類などの産地食材を 生産者から直接購入できる「LINE マルシェ」 本サービスでは、食材を求めるユーザーと生産者を直接結び付けることにより、ユーザーはより新鮮な食材を買うことができ、生産者は中間流通・小売店を介さないことでより多くの利益を確保することができるようになります。 現在はまだサービス準備段階で、年内中には、約200万人のLINE MALLユーザーに対してサービス提供を開始する見込みとのことです。 引用元：LINE｜【LINE MALL】LINEのECサービス「LINE MALL」、“つながりによる消費”をコンセプトとした新戦略を発表 【事例5】「美味しい魚を食べる幸せ」を提供する「八面六臂™」 事例4のサービスに類似するものとして「八面六臂™」があります。 こちらのサービスは、築地市場を中心とする市場流通品と全国の産直商品に関する情報を集積・データ化して、飲食店が専用アプリ上のデータリストから商品を選べば（鯵1本、鰹半身からでもOKとのこと）、自社の物流センターを通じて飲食店に新鮮な食材が届く、というものです。 引用元：コンセプト｜八面六臂株式会社 既存の産地直送・中抜きモデルの懸念点は生産量・漁獲量の変動に対応できない脆さであり、これに対し仲介業者が間に入ることで、彼らが複数の生産者を束ねて流通量と価格をコントロールするため、このリスクを回避できます。その代償に、食材の鮮度が下がり、販売価格が上がってしまうという構造上のジレンマがありましたが、八面六臂™では複数の仕入元を確保することにより、このジレンマを解消しました。 2014年7月末時点で「八面六臂™」に登録している店舗数は累計約1,000軒となり、事業目標として20年時点で売上3千億円を目指しています。 これまでIT化があまり進んでいなかった第一次産業ですが、「LINE マルシェ」や「八面六臂™」のようなWeb経由の新たな流通網が広く普及していけば、地方を盛り上げる大きなきっかけとなりそうです。 【事例6】誰も教えてくれなかった観光体験「TRIP」 紹介されている観光体験を眺めてみると、香川県琴平町での本格うどん打ちを学べる体験プログラムや、埼玉県長瀞町でのリバーSUPツアーのように地域の特色をそのまま活かしたものがある一方で、栃木県栃木市のどろんこバレーのようにどの地方にもある耕作放棄された田んぼに新たな遊びの魅力を見出すようなものもあり、地域資源の多様性に改めて気づかされます。 引用元：TRIP PR TIMES ｜LIGが100%出資子会社を設立、各地に埋もれた地域の魅力を日本全国へ訴求！観光商品の売買プラットフォーム「TRIP」提供開始！ なお、本稿掲載時点では全国35都道府県から243件の体験が集まっており、2014年度内は47都道府県をカバーし、登録商品1万件、登録者10万人までの拡大を目指しているとのことです。 【事例7】お気に入りの田舎の民宿に泊まれる「とまりーな」 これまで教育旅行に活用されていたに農家・漁家・古民家等のユニークな宿泊施設を、グリーンツーリズムをさらに広めるために個人向けに紹介するサービスです。 野菜の収穫や漁などの、都市で暮らしているとなかなか味わうことのできない貴重な体験を通じて、宿のオーナーをはじめとする地元の方々との交流をはかることができます。 引用元：ValuePress！｜「とまりーな -田舎を作ろう-」 WEBサイト オープン 東北地方を中心エリアとした農家・漁家・古民家に泊まれる宿泊予約サイト とまりーな 例えば、大ヒット朝ドラ「あまちゃん」の舞台となった岩手県久慈市にある漁師の家に宿泊すると、カレイやアイナメ、ヒラメが獲れる刺網漁を体験できるようです（冬季は休漁）。 また、青森県八戸市の農家では、地方でもなかなか見かけなくなった囲炉裏の火を囲んで“お母ちゃん”の昔話に聞き入る、なんていう心落ち着く瞬間を愉しむこともできるのだとか。 単にホテルに泊まるだけでは物足りない、なんて方や、今話題の2拠点生活をお考えの方にはその足掛かりにもおすすめかもしれません！...

Instagramの運用に特化しており、運用代行やコンサルティング、分析ツールを用いてクライアント企業の認知拡大と販売促進を支援しています。 サキヨミではデザインに注力する「ブランディング」に寄った運用ではなく、Instagramの集客効果を最大化させるための運用を行います。 これまでの実績から蓄積された運用ノウハウを持ち、短期間・低コストでの集客支援が可能です。実際に運用開始から6カ月で1万フォロワーの獲得を実現した実績もあります。 今回はサキヨミについて、サービスの特徴や主要機能、導入企業の評判、料金などをまとめました。 いちはやくサキヨミのサービス資料をご覧になりたい方は、こちらからダウンロードできます。 【6ヶ月で1万フォロワーを実現】Instagram運用支援サービス『SAKIYOMI』 ※本記事は株式会社SAKIYOMI提供によるスポンサード・コンテンツです。 サキヨミ（SAKIYOMI）とはInstagramのアルゴリズムに基づいた運用支援サービスサキヨミ（SAKIYOMI）で解決できる課題会社概要サキヨミ（SAKIYOMI）の特徴確実に素早くフォロワーが増やせる運用にかかるコストを圧縮できる最新事例やノウハウ等の限定コンテンツを共有してもらえるから自社運用でも活かせるサキヨミ（SAKIYOMI）の導入事例・評判運用開始12ヶ月で13万フォロワーを達成、月間1,800万リーチを実現できた事例毎月フォロワーが増加し運用12ヶ月で月間100万円の売上を達成した事例対面営業からInstagram運用に切り替えて公式LINEに毎月150名集客に成功した事例サキヨミ（SAKIYOMI）の主要機能・使い方運用代行・コンサル分析ツールサキヨミ（SAKIYOMI）の料金体系運用代行・コンサルプラン分析ツールまずは資料ダウンロード サキヨミ（SAKIYOMI）とはInstagramのアルゴリズムに基づいた運用支援サービス サキヨミは、株式会社SAKIYOMI（旧：株式会社Radix）が運営するInstagramの運用支援サービスです。 サキヨミはInstagramのアルゴリズムに基づいたロジカルかつ再現性の高い運用を行っており、短期間で確実にフォロワー数を伸ばすことができます。実際に運用開始6カ月で1万フォロワーを獲得した事例も多数あります。 インハウスでの運用と比較して費用対効果の高いInstagram運用が可能です。 サキヨミ（SAKIYOMI）で解決できる課題 サキヨミでは、以下のような課題・ニーズを解決できます。 Instagramの自社アカウントを作ったが、何をしたらいいかわからずに持て余しているインスタ運用は初心者だけど、どうにかして成果につなげたいインハウスで運用を行っているものの、思うようにフォロワーが獲得できていないインスタ運用の集客効果と比べてコスト・工数がかかりすぎている Instagramの運用では「勝ちパターンの見つけ方」がわからず、感覚に頼った運用になりがちです。そのため、頑張って運用しても思うような成果につながらず、費用対効果の悪化に悩まされたり、運用自体を諦めてしまうことも少なくありません。 サキヨミはInstagramのアルゴリズムにもとづき、企業ごとに最適な勝ちパターンを構築・運用することができます。そのため、素早く確実にアカウントの集客効果を高めることができます。 会社概要 サキヨミを開発・運営している「株式会社SAKIYOMI（旧：株式会社Radix）」はInstagramの市場での集客支援を行う企業です。 「SNSをあらゆるビジネスの主軸に」をビジョンに掲げ、SNSを中心とした集客やマーケティング、企業のあらゆる目標の達成を支援しています。 Instagramアカウントを中心とした「アカウント運用代行」や「コンサルティング」、「マーケティングツール」を提供し、再現性の高い運用を手助けしています。 これらのサービスの提供を通じ、「新たな挑戦を成功に導く」支援を目標にサービスを運営している企業です。 サキヨミ（SAKIYOMI）の特徴 サキヨミの主な特徴として、以下の3つが挙げられます。 確実に素早くフォロワーが増やせる費用対効果の高いInstagram運用ができる業種ごとの事例や最新ノウハウが得られる 確実に素早くフォロワーが増やせる サキヨミはInstagramのアルゴリズムとこれまでの実績から蓄積されたノウハウをもとに運用を行っているため、確実にアカウントのフォロワーを獲得できます。 InstagramはGoogleのように、上位表示するためのアルゴリズムが存在します。しかし、アルゴリズムの存在はあまり知られておらず、運用担当が手探りで運用を行っている企業も少なくありません。 サキヨミはアルゴリズムを踏まえ、企業ごとに勝ちパターンを提案・構築・運用しています。そのため、目標に向かって確実にフォロワー数を増やすことができます。 運用にかかるコストを圧縮できる サキヨミでは、社内人材を使ったインハウス運用と比較して、低コストでの運用が可能です。 Instagramの運用に関する適切な情報は少なく、多くの企業がアルゴリズムを正確に把握できていない状態から運用を開始します。 そのため、運用担当者は勝ちパターンを創出するまで情報収集や試行錯誤に工数を費やす必要があり、比例して人件費が膨らんでいきます。 サキヨミではInstagram運用におけるノウハウ・ナレッジを保有しており、勝ちパターンを作り出すのが圧倒的に早く、インハウスでの運用よりも大きくコストを圧縮できます。 最新事例やノウハウ等の限定コンテンツを共有してもらえるから自社運用でも活かせる サキヨミはあらゆる業界の運用実績から、最新の事例やノウハウを共有してくれるので、インハウスだけでは難しい知見の獲得が可能です。 類似ジャンルの最新事例や、会員限定セミナーを通じて最新の成功事例やアルゴリズムなどのノウハウが得られます。 またInstagramのマーケティングに関してコラムや資料などで無料で学べます。 サキヨミ（SAKIYOMI）の導入事例・評判 ここではサキヨミの運用代行プランを利用した企業からの評判や、実際の成果事例をまとめました。 運用開始12ヶ月で13万フォロワーを達成、月間1,800万リーチを実現できた事例 フィットネストレーナーが運用するアカウント「みんなのパーソナルトレーナー」では、サキヨミの運用代行プランを利用し、1年で13万フォロワー、月間1,800万リーチを実現しています。 導入前の課題 Youtubeで集客するには限界があった巨大な母集団を素早く形成したかった 導入後の成果 運用開始12ヶ月で13万フォロワー最大月間フォロワー増加数2.3万人月間獲得リーチ数1,800万リーチアフィリエイト収益100万円/月 参考：【月間1,800万リーチ】Instagram×ダイエットで、オウンドメディア超えの成果を出す方法。 毎月フォロワーが増加し運用12ヶ月で月間100万円の売上を達成した事例 湘南美容クリニック赤尾健医師が監修する美容アカウント「こまちメイク」では、サキヨミ運用開始12ヶ月で7万フォロワー、アフィリエイト収益月間100万円を実現しています。 導入前の課題 集客施策となるオウンドメディアの構築に時間がかかっていたSEOによる安定的な集客が見込めなかった短期的に権威性を獲得できるInstagramの運用を考えていた 導入後の成果 運用開始12ヶ月で7万フォロワー月間獲得リーチ数1,000万リーチアフィリエイト収益100万円/月 参考：【フォロワー9万人越え】月間100万円の売上を作る美容アカウントの秘訣とは？ 対面営業からInstagram運用に切り替えて公式LINEに毎月150名集客に成功した事例 節約情報系のアカウント「ためるん～節約情報を毎日発信！～」では、飛び込み営業が基本の電力切り替え事業の集客としてInstagramのアカウント開設・運用をサキヨミに依頼しました。 その結果、運用開始12ヶ月でフォロワー7万人、公式LINEへ毎月150名の送客に成功しています。 導入前の課題 飛び込み営業で契約を取ることが難しくなっていた集客・広報チャネルとしてInstagramの運用を考えたが実行に移せていなかった 導入後の成果 1年間でフォロワー数7万人月間獲得リーチ数1,000万リーチ公式LINEへ150件/月 参考：【Instagram×公式LINE】飛び込み営業をオンライン化し、毎月150名を集客する方法。 サキヨミ（SAKIYOMI）の主要機能・使い方 サキヨミでは、「運用代行・コンサルプラン」と「分析ツールプラン」の2つがあります。 運用代行・コンサルプランは、フィードやストーリー投稿などの運用代行やノウハウ提供によるコンサルを行います。 分析ツールプランは運用代行・コンサル等はなく、Instagramの分析ツールのみ使えるプランです。これら2つの機能について解説していきます。 運用代行・コンサル 運用代行・コンサルプランは、Instagramアカウントの運用にあたってプロジェクトの「立ち上げフェーズ」と「実行フェーズ」にわかれます。 「立ち上げフェーズ」では、マーケット状況を理解した上でペルソナやカスタマージャーニーからアカウントのコンセプトを策定し、投稿内容の方向性を決めます。 「実行フェーズ」では、レポーティングや振り返りによって運用状況を把握し今後の施策を立てます。 またプレゼントキャンペーンの配信やインフルエンサーアサイン、インスタライブなどの施策を取り入れながらより効果的な運用を行っていきます。 以下、「立ち上げフェーズ」と「実行フェーズ」の具体的な項目です。...

auでは、現在でも購入できる最新機種が販売されており、ガラケーならではのシンプルさが好きな人や、通話重視のユーザーに需要が高まっています。 この記事では、最新ガラケーの機種や料金プランについて解説してきます。 iPhone 13シリーズが値下げ！ さらに！ ・機種変更なら「5G機種変更おトク割」で最大5,000円割引 ガラホはOSにAndroidを搭載しているので、おサイフケータイ機能なども使えます。また、カメラも高機能となり、ネット通信は4Gなので快適な通信が楽しめます。 Wi-Fi機能も使えるので、ガラケーの容姿をしていますが、機能面から見ると、ガラケーからは劇的に進化しています。 ガラホはLINEも使える スマホが普及したと同時に連絡ツールとして一斉に普及した「LINE」ですが、ガラホではこのLINEも利用できます。 テキストはもちろん、写真や動画も送れるため、現在では仕事や学校関係でも広く利用されています。LINEが使えることは、ユーザーにとって大変ありがたいことでしょう。 3G通信は2022年に終了予定 ガラケーで使われていた3Gサービスは、2020年以降サービスを終了すると大手3キャリアが発表しています。Auは、2022年3月末日で終了することが決定しました。 3G回線しか使えないガラケーは、通話やメールなどすべての機能が使えなくなってしまうので、今後の通信回線は4Gが主流となることは間違いないでしょう。 GRATINA KYF39 「GRATINA KYF39」は、美しいカラー展開と使いやすさが特徴の2019年夏モデルです。スピーカー性能を内蔵したレシーバーで、聞き取りやすく、通話機能に特化したモデルだといえます。 防水や防塵にも優れ、耐衝撃設計なので、長く使えるタフなボディも魅力のひとつです。新登場した、Cメールが進化した使いやすい連絡ツール「＋メッセージ」が利用できるため、LINEさながらにSMSを楽しむことができます。 INFOBAR xv 「INFOBAR xv」は、2018年のグッドデザイン賞を受賞したおしゃれで機能的なモデルです。初代から受け継がれているタイルキーデザインはフレームレスとなり、進化しつつも懐かしさを残しています。 プロダクトデザイナー深澤直人氏のデザインは現在でも人気が高く、持っているだけでウキウキしそうな1台です。充電中は専用卓上ホルダを使用することで、まるでおしゃれな卓上時計のようにインテリアを彩ります。 ※表示はすべて税抜 AQUOS K SHF34 「AQUOS K SHF34」は、ワンタッチでクイックオープン＆クイック起動で楽に操作ができます。テレビde写真機能搭載で、ガラホで撮影した写真を、テレビの大きな画面で閲覧できます。 大容量バッテリーで長く使っても安心な上、防水なのでキッチンなどの水回りで使用する人にオススメの機種です。クイックキーによく使う機能や連絡先を登録することによって、より快適に使える自分らしいケータイにカスタマイズができます。 GRATINA KYF37 「GRATINA KYF37」は、スマートソニックレシーバー搭載で、クリアな音声が実現したモデルです。歩数計機能が付いているのでウォーキングなどにも重宝します。耐衝撃なので、落としてしまったときも故障しにくく安心です。 活動ごとのカロリーも表示してくれるので、健康管理やダイエットのいいパートナーになってくれるでしょう。毎日持ち歩くものだからこそ、自分の生活行動をデータとして記録できるケータイを持ちたいものです。 MARVERA KYF35 「MARVERA　KYF35」は、撮りたいときに撮りたいものを美しく残せる、1,300万画素の高機能カメラ搭載の写真機能に特化したモデルです。オートフォーカスや手ブレ補正などを自動で行ってくれるので、キレイな写真を簡単に撮りたい人にオススメです。 FMラジオチューナーを内蔵しているので、データ通信不要でラジオを楽しむことができます。ラジオのリスナーにとっては嬉しいポイントです。 TORQUE X01 「TORQUE X01」は、18項目に及ぶ耐衝撃試験をクリアしたタフボディが人気のモデルです。見た目もゴツく、カッコイイのが特徴です。 大音量スピーカー搭載なので野外でも音が聞きやすく、光の乱反射を抑えるディスプレイは太陽光下でも見やすいというメリットがあります。アウトドアに役立つ機能が満載で、アクティブな人にオススメの機種です。 GRATINA 4G KYF34 「GRATINA 4G KYF34」は、シンプルで落ち着いたデザインの1台です。通話機能や防水機能など、安心して使用できる機能が標準搭載されています。使う人を選ばない、誰にでもフィットするモデルだといえるでしょう。 キッズ用の端末との連携もとれるので、子どものいるご家庭にもオススメです。 ケータイとりかえ割 ※このキャンペーンは終了しています。 「ケータイとりかえ割」は、3Gケータイから対象の4G LTEケータイに機種変更する際に利用できるキャンペーンです。特典は「機種代金割引」と「充電器プレゼント」の2つあり、どちらも受け取ることができます。 下取りプログラム 「下取りプログラム」は、現在使用しているケータイを下取りに出して、その下取り代金をau WALLETのポイントとして還元してもらうキャンペーンです。ポイントは1pt=1円で使用できます。 ケータイだけでなくスマホやタブレットも下取りの対象です。詳しくは公式サイトに対象商品と下取り代金の目安が記載されているのでチェックしてみてください。 注意！毎月割は廃止 「毎月割」は、対象機種を新規契約時や機種変更時に購入すると、最大24ヶ月間月額利用料金が割引されるキャンペーンです。指定の料金プランに加入することが条件ですが、機種代金を支払っている間割引が受けられるので、ユーザー負担の軽減に一役買います。 しかし、このキャンペーンは2019年9月30日をもって新規受付を終了してしまいました。 通話プラン 4Gケータイが契約できる通話プランは5つあります。その5つのいずれかと、データ通信プランを組み合わせて契約するのですが、組み合わせることのできるデータ通信プランはそれぞれ異なります。 ※表示はすべて税込み データ通信プラン 4Gケータイが契約できるデータ通信プランは3つあります。自分の利用傾向に沿ってプランを選ぶことが、無駄な通信費を抑える第一歩となります。3つのプランの特徴をしっかりと把握しておきましょう。...

今回はケータイ電話のように、誰から電話が来たかわかるよう個別に着信音を設定する方法や自分の好きな曲を設定できるアプリについてもご紹介いたしますので、ぜひ参考にしてみてください。 今回使用する端末は、ソフトバンクの「Xperia Z3」（OSはAndroid 5.0.2）です。使用する端末によって各種項目の表記が異なりますが、ほぼ同様の手順で設定を行うことができますのでご安心ください。 はじめにホーム画面上の「アプリボタン」→「設定」とタップします。 続いて「通話設定」→「着信音」とタップします。 すると、現在どの着信音が設定されているのかを確認できる画面に移ります。 着信音を変更したい場合はここで設定しましょう。デフォルトでいくつかのサンプル着信音が入っているので、着信音名をタップすることでどんな着信音が鳴るのかを確認することもできます。 着信音が決まったらその名前の端にあるラジオボタンを選択し、「完了」をタップしてください。 これで選択した着信音が鳴るように設定ができました。基本的な設定はこれで完了です。 まずはアプリボタンをタップ後、「連絡先」をタップしてください。 個別に着信音を設定したいユーザーを選び、画面右上のメニューをタップ。 メニューの「着信音を設定」を選択します。初期設定の着信音が設定されていますので、お好みで着信音を変更しましょう。 最後に右下の完了をタップすればOK。 これで設定は完了です。個別に設定することで、特定の相手からの着信が音でわかるようになりました。 各アプリ毎に着信音を設定しておけば、「友達からのLINEが来たと思ってスマホを開いたら、Facebookだった」というような事態を避けることもできますので、変更してみるととても便利です。 Gmail（ジーメール）の着信音を設定する手順 Gmailアプリのメニューから着信音を設定することが可能です。 「Gmail」通知音の設定・変更手順： 「Gmail」アプリを開く → 左上の「メニュー」をタップ → 「設定」 → アカウントを選択 → 「受信トレイの音とバイブレーション」 → 「ラベル通知」にチェック → 「音」をタップし着信音を選択 設定したいアカウントを選択し、「受信トレイの音とバイブレーション」をタップしましょう。「ラベルに通知」にチェックをいれて、「音」を選択します。 あとは好みの着信音を選択すればGmailだけの着信音を設定できます。 LINE（ライン）の通知音を設定する手順 LINEの通知音は、スマホにあらかじめ入っているものではなく、LINEオリジナルの通知音を設定をすることができます。 LINEのアプリを開いたら「･･･」のメニューをタップし、「通知設定」 → 「通知サウンド」とタップしていけば通知音を変更することができます。 「LINE」通知音の設定・変更手順： 「LINE」アプリを開く → 「･･･」マークをタップ → 「設定」 → 「通知設定」 → 「通知設定」 → 「通知サウンド」をタップし通知音を選択 これでLINEの通知音を自由に設定することができます。種類も豊富なのでお好みの通知音を設定してみましょう。 Facebook（フェイスブック）の通知音を設定する手順 Facebookのアプリを開いたら「メニュー」 → 「アプリの設定」とタップし、「お知らせ」→「お知らせの着信音」と進んでいきます。 「Facebook」通知音の設定・変更手順： 「メニュー」マークをタップ → 「アプリの設定」 → 「お知らせ」 → 「お知らせの着信音」から着信音を選択します 「お知らせの着信音」をタップすれば着信音の変更画面になります。お好みの着信音を選択し、「完了」をタップすれば設定完了です。 Twitter（ツイッター）の着信音を設定する手順 「設定」マークから操作をはじめ、「モバイル通知」 → 「着信音」とタップしていけばOKです。 「Twitter」通知音の設定・変更手順： 右上の「メニュー」マークをタップ → 「設定」 → 「通知」 → 「モバイル通知」 → 「着信音」から着信音を選択 これでTwitterの着信音の設定が完了です。 ただし、ガラケーのように自分な好きな音楽をいわゆる”着メロ”のようにスマホで設定するにはアプリを活用していく必要があります。 自作アプリ自体は他にもいくつかありますので、Google Playストアなどから探してみるのも良いでしょう。 その他、Androidスマホの設定において困った際は、ぜひ以下の関連記事を参考にしてみてください。 Androidスマホの検索履歴を削除する方法 Androidスマホでスクリーンショットを撮る方法 Androidスマホでアップデートする方法 Androidスマホのバックアップ方法 Androidスマホのテザリング設定方法

気になるauで提供されているホームルーターは、すべてWiMAX製品です。速度・エリアなどの性能やスペックは他社と変わらず、異なるのは料金とキャンペーンのみです。 今回は、auのホームルーターはおすすめなのか、WiMAXを提供しているほかの事業者よりもお得に利用できるのかなどを解説していきます。 【auホームルーターの概要表】 ※価格はすべて税込※1：みんなのネット回線速度2021年4月時点の「WiMAX HOME 01 × auの通信速度レポート」より 月額料金やホームルーター端末のスペックなどについて、以下で詳しくご説明します。 月額料金 auホームルーターの月額料金は、2年契約にすると4,721円です。以下のとおり、2年契約にすると月額料金が安くなります。2年契約で途中解約しても、契約解除料は1,100円と安いため、2年契約をおすすめします。 スペック・性能 auホームルーターでは、WiMAXの高スペックなホームルーター端末を使えます。auホームルーターで使える機種は、以下のとおりWiMAXの機種です。 < auホームルーター対応機種> 【auホームルーターで使える機種のスペック】 ※横にスクロールできます。 すべてWiMAX製品｜スペックや性能はほかと変わらない！ auのホームルーターは、すべてWiMAXの機種です。 WiMAXは通信品質がよく、ホームルーター端末の性能も優れています。auホームルーターはWiMAXと同じ製品を使えて、通信速度や対応エリアは変わりません。WiMAXと違うのは、料金とキャンペーン内容だけです。 auホームルーターが料金的な面で本当にお得かどうかは、　「【全17社比較】auホームルーターはお得なのか？」で詳しくご紹介します。 auホームルーターを利用するメリット3つ 工事不要かつ簡単な設定で利用可能 ホームルーターは、申し込み後、自宅に届いたらすぐに使い始めることが可能です。 光回線のように工事は不要なうえ、難しい設定もありません。そのため、工事ができない賃貸住宅などに住んでいる場合などにも、手軽に使い始められるというメリットがあります。 au・UQモバイルのセット割 使用中のスマホがauスマホかUQモバイルの場合、条件を満たすことでスマホのセット割が適用され、スマホの月額料金が安くなります。 auスマホの場合、auスマートバリューが適用されることで、表のとおりにスマホ料金が割り引かれます。家族にauスマホユーザーがいれば、合計9回線までauスマートバリューが適用されるため、家族にauユーザーが多ければ多いほど、家族の通信費が安くなりますよ。 【auスマートバリューの各スマホプランの割引額】 ※横にスクロールできます。 ※価格はすべて税込 人口カバー率99%以上のエリア範囲 WiMAXは、全国の主要都市における人口カバー率が99％以上といわれています。そのため、都市部にお住まいの場合はほぼ問題なく使えるでしょう。 ただし、住んでいる地域によってはつながりにくい場合もあるので、必ず契約前にエリア確認をしてください。au公式サイトで住所を入力し、「WiMAX 2+エリア」の対象になっているかを確認しましょう。 月額料金については「auスマートバリュー」の適用で、毎月最大1,100円割引されることは前述してましたが、スマホもそろそろ新しく購入したいと考えてる方は、最新端末の種類も割引も豊富なauへの申し込みがおすすめです。 auでは「5Gスマートフォンおトク割」を適用することで、iPhone 13シリーズなどの最新機種が他社から乗り換えであれば22,000円、新規契約でも11,000円の割引が適用されます。 ▼割引額 他社からの乗り換えには、「UQモバイル」や「povo2.0」を利用しているユーザーも含まれるので、auひかりの申し込みに合わせて料金を見直したい方にもおすすめです。 オンラインショップ限定でSIMカードのみの他社からの乗り換えも対象となっており、10,000円分のau PAY残高が還元されます。 iPhone 13シリーズが値下げ！ auホームルーターを契約する前に確認すべきポイント 他社WiMAXプロバイダより高い料金 auホームルーターは、他社のWiMAXプロバイダよりも料金が高めです。auホームルーターと「Broad WiMAX」の料金を比較して確認しましょう。 【料金比較】 ※価格はすべて税込 上記の表のとおり、約25,000円もBroad WiMAXの方が安いことがわかります。 他社との実質料金の比較結果については、「【全17社比較】auホームルーターはお得なのか？」で詳しくご紹介します。 割引やキャッシュバックが少ない auホームルーターには、月額料金やキャッシュバックなどのキャンペーンがほとんどありません。あるとしても、auスマートバリューが適用されてスマホ料金が安くなるだけで、auホームルーター自体の料金が割引になるわけではないのです。 同じWiMAXのホームルーター端末が使えるなら、キャンペーンが適用されるほかのプロバイダを選んだ方が賢い選択かもしれません。 プランごとで異なる速度制限の条件 WiMAXには無制限プラン（ハイスピードモード）と7GBプラン（ハイスピードプラスエリアモード）のそれぞれに速度制限があります。無制限プランの方が制限はゆるいので、選ぶなら無制限プランをおすすめします。 それぞれの速度制限の内容は次のとおりです。 【WiMAXの速度制限】 無制限プランの場合、データ使用量が3日間で10GBを超えると1Mbpsに速度制限されます。しかし、ネットの閲覧やLINEなどは最低限できる速度の制限といえます。制限時間帯を過ぎれば、翌日には制限が解除されます。 一方、7ギガプランの場合、ほとんど何もできない速度の128Kbpsに速度が落とされてしまい、翌日どころか翌月まで解除されません。そのため、速度制限がゆるい無制限プランの方がおすすめです。 WiMAXには各代理店窓口が存在し、同じプロバイダ名でも、窓口によって行っているキャンペーンが異なります。自分の状況に合わせた代理店窓口を選ぶことで、月にかかるインターネット代を大幅に抑えることにつながるでしょう。 下記表では、契約期間にかかわらず、3年間の実質月額料金（5G回線プラン）を比較しています。 【ホームルーター主要8社の実質料金比較（5G回線）】 ※価格はすべて税込 auホームルーターと他社を比較した結果、モバレコエアーやhome 5G、Broad WiMAX、Vision WiMAXの方が安いことがわかりました。 次の章では、WiMAXの中でもおすすめのプロバイダを紹介します。各プロバイダを選ぶメリットも簡潔にお伝えしていきますね。 おすすめのWiMAX各社プロバイダ...

最近、このような声を多く聞くようになりました。 そこで、本記事では、クラウド移行のトレンドから、導入に向けた課題や社内の立ち回り方、VMware vSphere環境のシステムをそのままクラウドに移行するポイントまで、クラウド界隈のご意見番がズバリ本音でお答えいたします。 VMware vSphere環境からのクラウド移行にまつわる疑問や課題について、スッキリ解決できますので、ぜひご覧ください。 また「クラウド移行がなぜ必要なのか」「どうすれば移行できるのか」について、わかりやすく解説した「クラウド移行ビギナーズガイド」もあわせてご用意いたしました。無料でダウンロードできますので、参考にしてみてください。 VMware vSphere® ユーザーのためのクラウド移行ビギナーズガイド（無料） 0．話し手のご紹介 （右）五月女雄一氏：富士通クラウドテクノロジーズ株式会社クラウドサービス事業本部プリンシパルエンジニア （中央）宮原徹氏：日本仮想化技術株式会社代表取締役社長 兼 CEO （左）吉荒祐一氏:ヴイエムウェア VMware Cloud Partner Program スタッフクラウドソリューションアーキテクト 0．話し手のご紹介1.クラウドは本格的な普及期へ2.クラウドへの反発をどう説得するか？3.スピード感と具体性のある提案が重要4.困難と言われ続けた基幹システムのクラウド移行について5.「VMware環境をそのままクラウド移行」できるニフクラ6.クラウドありきの状況で見直される「基本」 1.クラウドは本格的な普及期へ -まず近年のクラウド移行の状況についてお聞かせいただけますか？ 富士通クラウドテクノロジーズ 五月女氏： 最近では、基幹系システムのクラウド移行についての案件が増えています。体感としては7割から8割が基幹系システムの相談です。 ちなみに、クラウドが本格的にサービスとして登場した当初は、ゲームベンダーなどのアーリーアダプターからの引き合いが多かったですね ここ数年は、クラウドorプライベートで比較するのではなく、プライベート、オンプレミスを適宜使いつつ、ハイブリッドクラウドを成立させる流れに傾いていると感じます。 VMwear吉荒氏： クライアントの要望が、より具体的になったというのは私も感じています。すでにクラウドサービスは広く普及しており、本格的にクラウド環境へ移行していないクライアントでも、気が付かないうちにクラウドサービスを使っています。 例えば、オフィス系のソフトウェアをクラウドサービスで一元化している企業が増えましたよね。このような状況の中で、クラウド移行は止められない流れだと考えています。 日本仮想化技術 宮原氏： 私もお二方と同じような印象を持っています。以前は「クラウド化するかどうか」を迷っていたクライアントが多かったものの、最近は具体的なプロセスや課題をもちかけられることが増えました。 2.クラウドへの反発をどう説得するか？ -クラウド化が当然の流れであり、複数のメリットがあるなかでも、まだクラウド移行に対する反発があるという声も聞こえてきます。こういった反発をおさえるには、どのような説得が効果的でしょうか？ 日本仮想化技術 宮原氏： 一般的には「きっかけ」を上手く利用すべきだと考えています。何の問題もなく稼働しているシステムに、突然クラウドを押し付けても、現場の反発は大きくなるだけです。無理にクラウド移行を推し進めるのではなく、システムのライフサイクルや新たなビジネス展開など、さまざまな区切りに従えば、反発は小さいのではないでしょうか。 また、貴重なIT人材がより生産性の高い仕事に注力するために、社内のITインフラにかかえる人的コストを軽減したいといった説得も有効でしょう。 攻めのIT投資へ比重を傾けるための手段としてクラウド移行を推奨すれば、理解を得られやすいと思います。 さらに、コストやセキュリティ単体で説得するよりもBCP（事業継続性計画）やDR（災害復旧）まで含めた広い視点で比較してみせる方法もおすすめですね。 開発手法についても、クラウド移行でより効率的な手法に変えられる可能性があります。「文化」や「風潮」を変えるきっかけとしてクラウド移行を推奨するというイメージです。 富士通クラウドテクノロジーズ 五月女氏： そうですね、基幹システムのように企業活動の中核を担うシステムでは、かならず何らかの「区切り」があります。それをクラウド移行のきっかけにできれば、反発は最小限に抑えられると思います。 VMware吉荒氏： また別の対策として、クラウド移行がセキュリティ向上の鍵になることを理解してもらうという方法もあります。クラウドサービスに対し、セキュリティ面の不安を唱えるユーザーは少なくありません。しかし、実はオンプレミスでもクラウドでもセキュリティ対策としてやるべきことは同一なのです。 クラウドを利用したほうが「ユーザーの責任範囲における対策のみ」になり、自社単体ですべてを賄うオンプレミスよりも、セキュリティコストは下がります。この差を理解してもらうことが重要ではないでしょうか。 参考：VMware vSphere® ユーザーのためのクラウド移行ビギナーズガイド 3.スピード感と具体性のある提案が重要 -次に実際に導入を推進するSlerの視点から伺います。SIerはユーザー企業に対し、クラウド移行をどう促すべきでしょうか。 日本仮想化技術 宮原氏： システムの刷新期に合わせて、具体的かつ魅力的な提案が出来るかが肝要だと思います。加えて、スピード感も重要ですね。プロトタイプでも良いので、とにかく動くものを見せていくことが大切です。 ユーザー企業側も、最近はより具体的な目的をもってクラウド移行を検討しています。 「とにかく何か提案して」という待ちのスタイルの企業は減ってきていますね。従来のウォーターフォール的な段階を踏んだ提案よりも、アジャイル的な要素が好まれているといえるでしょう。意思決定が早くなっているので、それについていくスピード感が重要なのではないでしょうか。 富士通クラウドテクノロジーズ 五月女氏： 確かにスピード感は大事ですよね。また、最近では、ユーザー企業の事業部門がクラウド移行に積極的だと感じています。そこを攻めるべきはないでしょうか。提案はできるだけは早めにすべきですね。他のクラウドサービスを使うSIerに先を越されてしまう可能性がありますから。 4.困難と言われ続けた基幹システムのクラウド移行について -次に基幹システムのクラウド移行についてお伺いします。これまで基幹システムはクラウド移行には不向きであると言われることもありました。基幹システムのクラウド移行について現状を教えてください。 富士通クラウドテクノロジーズ 五月女氏： すでに大手銀行の基幹システムがクラウド移行を完了している状況であり、適・不適を論じる段階ではないと思います。クラウド移行によって、拠点の分離やDBの最適化など、可用性は向上しています。また、オンプレミスへの投資に比べてコストが小さいことも見逃せませんね。初期投資はかかりますが、そもそもランニングコストがオンプレミス環境よりも小さいため、投資の回収が容易という状況です。 日本仮想化技術 宮原氏： 私も同じ意見です。少し言い方を変えると、「システムとビジネスのずれ」のほうが深刻な問題だと考えています。クラウドへの適・不適ではなく、既存の基幹システムが現状のビジネスに最適化されていないことが問題ですね。 技術的な進歩によりオンプレミス・クラウドのハイブリッド環境を選択しやすくなっています。そのため、システムの種類によってクラウド・オンプレミスを区別する必要性が薄らいでいるわけです。また、開発者や設計者が既にリリース（現場を離れている）済みという状況では、システムがブラックボックス化し、メンテナンスやカスタマイズが難しくなります。さらに、システムで使われている言語の仕様的な限界をどう克服するか、といった問題も出てくるでしょう。 富士通クラウドテクノロジーズ 五月女氏： こういった「システムとビジネスのズレ」を克服するには、無理に既存の基幹システムをクラウド化しないことも大切だと思います。既存の基幹システムは、単にデータの保管庫として維持し続ける。さらにそのデータを使って新しいクラウド環境を作る、という選択肢もありますから。 例えばAPIで連携しながら少しずつ移行するなど、ビッグバン的な移行よりも現実味を重視した手法を選択すべきではないでしょうか。 基幹システムは部分ごとに開発・リリース・刷新時期が異なるという性質を持っています。この性質に合わせ、部分的にクラウド移行を進めていくという方法もあるわけです。お金やモノが直接絡まない部分からクラウド化していき、オンプレミス環境とシームレスに連携しつつ、最終的なクラウド移行へと進むべきではないでしょうか。...

メインブランドのソフトバンクに対してワイモバイルはサブブランドという位置づけです。 今回はそんなワイモバイルの解約方法や費用、事前に知っておきたいポイントについて解説。損をしないベストなタイミングも紹介します。 ワイモバイルの解約はショップへの来店や郵送、他社への乗り換えなどさまざまな方法があります。 SIMのみがお得！ 他社からの乗り換え、シンプルM/Lなら 最大23,000円相当PayPay還元！ ●スマホセットで ・Android One S9 一括1円～・かんたんスマホ2＋ 一括1円～ スマホがお得！ 他社からの乗り換え、シンプルLなら 最大10,000円相当PayPay還元 ●スマホセットで ・OPPO Reno7 A 一括5,040円～・Xperia Ace Ⅲ 一括4,320円～ ここで一番重要なポイントは、ワイモバイルではWebを通した解約受付は行われていないという点です。つまりは、ワイモバイルのWebサービス「My Y!mobile」を通して解約することはできません。 また、MNPによる他社への乗り換えに必要なMNP予約番号も、例外を除いてWebでの発行は行われていません。ワイモバイルショップで、もしくはワイモバイルの総合窓口に電話して発行してもらう方法の2つのみとなります。 ワイモバイルショップ・店舗で解約する方法 ワイモバイルショップでの解約において必要なものは運転免許証などの本人確認書類・印鑑・契約中のワイモバイル機器です。ただし印鑑がない場合は来店時のサインでもよく、またワイモバイル機器を紛失した場合は持ち込み必須ではありません。 本人確認書類の対象となるのは以下の6点で、いずれか1点の用意が必要です。また各本人確認書類ごとに必須記載項目などもあります。 本人確認書類は解約時に必要となるので、補助書類の有無なども含めて確認しておきましょう。 健康保険証と住民基本台帳カードの場合は、公共料金の支払い領収書などの補助書類が必ず必要となるので注意してください。 ワイモバイルショップでの解約は即日解約手続きが可能です。そのためすぐに解約したい場合は店舗に出向くのが一番早い方法となります。 ワイモバイルの公式HPではワイモバイルショップの混雑具合を掲載しているので、確認しましょう。 ワイモバイルショップは平日の午前中や夕方までの時間帯が比較的空いています。ショップによって混雑する時間帯も異なるので、事前に電話連絡をして確認しておくのも良いでしょう。 ちなみにここで注意しなければならないのは、ワイモバイルの解約は、ウィルコム時代のプランを除いては、基本使用料の支払いが日割りにならず月途中の解約でも満額請求となる点です。そのためなるべく月末近くに解約する方が得となります。 この他、ワイモバイルの解約は契約者の家族に限り、代理解約手続きを行うことが可能です。その場合は委任状の記入と持参が必須となります。 また、ワイモバイル直営店以外のショップで契約した回線は、ワイモバイルショップで行うことができない場合があるので注意しましょう。 郵送で解約する方法 ワイモバイルは解約申込書を郵送で送って解約することも可能です。この場合はワイモバイルショップに出向く必要がないため、時間がない方やその手間をかけたくない方、また近くにワイモバイルショップがない方などは郵送解約が便利です。 まずはワイモバイルカスタマーセンターに電話をして、解約申込書を送ってもらう手続きをしましょう。自動音声サービスの指示に従って番号を押していくだけでOKです。通話料は無料となっています。 解約申込書が届いたら必要事項を記入して返送するだけです。郵送解約の場合は解約申込書がワイモバイルに届いた時点で解約手続き完了となるため、更新月中に解約する場合は余裕をもって解約申込書を申請し、返送しましょう。 月末に返送したのに届いたのが月初になってしまうと、翌月解約扱いとなってしまいます。この点は特に注意してください。 MNPを利用し他社へ乗り換える方法 MNPを利用して他社に乗り換える場合は、まずMNP予約番号の発行が必須です。 ワイモバイルのMNP予約番号発行方法は、ワイモバイルショップに出向いて発行してもらうか、ワイモバイルの総合窓口に電話して発行してもらうかの2つの方法となります。 ワイモバイルショップに出向いて発行してもらう場合は、本人確認書類の持参が必須です。 総合窓口に電話して発行してもらう場合は以下の電話番号に電話して発行してもらいます。総合窓口への電話は通話料有料となっています。 総合窓口の電話番号はカスタマーセンターの電話番号とは異なるのでご注意ください。 また総合窓口に電話してのMNP予約番号発行は契約者本人からの電話であることも必須で、電話口にて本人であることを証明するための確認作業も行われます。総合窓口の営業時間は年中無休9:00～20:00となっています。 以下のプランを契約している場合は、ワイモバイルのWebサービス「My Y!mobile」で、年中無休9:00～21:30の間でMNP予約番号を発行することができます。 ・EMOBILE 4G ・EMOBILE LTE ・EMOBILE 3G WEBでの発行にもかかわらず時間制限がある点は注意してください。 これ以外のプランは、ワイモバイルショップに出向くか総合窓口に電話する必要があります。ただし、PHS関連の契約の場合は総合窓口に電話するしか方法がないので、注意してください。 他に一括購入割引（バリュースタイル契約）で端末を購入していれば24ヶ月以内で解約する場合に発生する契約解除料、MNPによる他社への乗り換えの場合はMNP転出手数料です。 通常の契約解除料は、スマホプランなどの2年契約のプラン（旧料金プラン）を24ヶ月ごとに発生する更新月以外に解約する場合は9,500円となります。 スマホベーシックプラン・ケータイベーシックプランなど契約期間のないプラン（新料金プラン）は、いつ解約しても契約解除料は発生しません。 またPocket WiFiやデータ通信などについても、契約期間のあるプランを途中解約すると契約解除料は9,500円、契約期間のないベーシックプランでは契約解除料なしとなります。契約期間はベーシックプランを除き2年ではなく3年なので注意してください。 新規契約受付が終了しているプランについてはワイモバイル公式サイトを参照してください。 参照：ワイモバイル公式 契約解除料一覧 端末を分割購入し、解約時点で割賦残金が残っている場合は、支払いが完了するまで継続されます。つまりワイモバイルを解約したからと言って残金の支払いまで免除されるわけではありません。 割賦残金の支払いはこれまで通り月ごとに請求されますが、ワイモバイルショップで解約する場合はその時点での残金を一括で支払うことも可能です。 一括購入割引（バリュースタイル契約）を利用して端末を購入していて、それを24ヶ月以内に解約する場合は、パターンと契約年月に応じた契約解除料が発生します。 そもそも一括購入割引は24ヶ月以上の長期契約を前提に、端末を割引価格で購入できる特別割引特典です。そのため24ヶ月以内の解約の場合は違約金が発生することとなります。 一括購入割引の24ヶ月以内の途中解約による契約解除料は、ワイモバイルの公式サイトを参照してください。 参照：ワイモバイル公式PDF 経過月数別（請求月単位）契約解除料 MNP転出手数料は新規契約月から6ヶ月を越えているか越えていないかで変わってきます。越えていない場合は6,000円、越えている場合は3,000円です。 ただしこれは契約解除料とは別なので、例えばスマホプラン契約で2年以内に他社へ乗り換える場合、MNP転出手数料のほかに9,500円の契約解除料が更に上乗せされます。 例：スマホプランSを半年以内に他社へ乗り換える場合の解約費用 ・MNP転出手数料6,000円 + 契約解除料9,500円 + 割賦残金 = 合計15,500円 + 割賦残金 ここでは、少しでも無駄な出費を減らして安く解約費用をおさえるために覚えておきたい、ベストな解約のタイミングを説明します。...

私はLISKULで3年間、約300記事をディレクションしてきて、ようやく「検索ニーズを満たした記事の作り方」が理解できるようになってきました。 今回の記事では、私の実体験を参考に検索ニーズを満たす記事制作のコツについてご紹介しています。本記事を読むことで検索ニーズを満たすための考え方がクリアになり、今までよりも自信を持って記事制作ができるようになります。 執筆者 堀内 翔太（ほりうち しょうた） SO Technologies株式会社 顧客開発支援室所属。 コンテンツマーケティング支援会社での記事制作・ディレクションの経験後、2019年にソウルドアウト株式会社入社。LISKULでは2022年6月現在までで約300記事の記事ディレクションを担当。 検索ニーズを満たすことで記事はこれだけ変わる まずは2つの記事を比較し、「検索ニーズを満たす」ことが記事にどの程度影響を与えているのかご説明します。 執筆者検索ニーズを満たすことで記事はこれだけ変わるGood例：Zoom導入の意思決定から導入までの手順を解説し、「Zoom」単体で2位を獲得した記事Bad例：「キャッシュレス決済の導入手順」というニーズを満たせずに検索順位・PVともに振るわなかった記事検索ニーズを満たせていない記事は、検索ユーザーの深掘りができていない自身の検索体験から気づいた「検索ユーザー像の重要性」検索ニーズを満たすためにはユーザー視点を身につけることが重要自分に向けて記事を書くつもりで情報をまとめてみるすぐに検索上位の記事を読まず、事前に検索ニーズをイメージするまとめ Good例：Zoom導入の意思決定から導入までの手順を解説し、「Zoom」単体で2位を獲得した記事 タイトル：3分で理解する「Zoom」とは？今日からできる「始め方」「使い方」まで解説 キーワード：Zoom ※公開後1年間のPV推移 公開日（2020/6/24）から2022/7/1現在までの総PV数：1,298,019過去16か月間の最高順位：2位過去16か月間の平均掲載順位：3.8位 Web会議ツール「Zoom」に焦点をあてて書いた記事です。 検索順位は「Zoom」単体で最高2位を獲得し、公式サイトの次に表示されていた記事です。2021年の9月まで検索上位をキープし続けていました。 「Zoomはどんなツールか」 「他のツールと比べて優れているのか」 「自分（自社）はZoomを導入すべきか」 「Zoomの利用を始めるためには何をしたらいいのか」 などの検索ニーズに応えるように記事をまとめています。 Bad例：「キャッシュレス決済の導入手順」というニーズを満たせずに検索順位・PVともに振るわなかった記事 タイトル：今なら無料！キャッシュレス決済をすぐに導入したほうがいい理由とは キーワード：キャッシュレス決済 導入 ※公開後1年間のPV推移 公開日（2019/9/30）から2022/7/1現在までの総PV数：11,737過去16か月間の最高順位：52位過去16か月間の平均掲載順位：86位 検索ニーズの中心は「キャッシュレス決済の導入手順・方法について知りたい」です。 しかし、この記事では手順・方法についての記載がなく、補助金制度やキャッシュレス決済の種類ごとの違いなどの解説に終始しており、明らかにニーズを取り違えています。 検索ニーズを満たせていない記事は、検索ユーザーの深掘りができていない 検索ニーズを満たせていない記事は、そのキーワードで検索しているユーザー像をイメージしきれていないケースが多いです。 「何を知りたいのか」 「どんな悩みを抱えているのか」 「検索時点ではどんな感情を抱いているのか」 「どんなことができるようになりたいのか」 など、想定読者がそのキーワードで検索した理由・きっかけ・検索時の状況を言語化しないと、検索ニーズを表面的にしか理解することができません。 その結果、ユーザーが求めている情報を記事に盛り込めなかったり、不要な解説を長々と繰り返したりといった原因となります。 自身の検索体験から気づいた「検索ユーザー像の重要性」 検索ユーザーの深掘りが重要だと理解し始めたのは、2年ほど前の自分自身の検索体験がきっかけでした。 急激な睡魔に襲われたものの、本日済ませておきたいタスクはまだ残っており、眠るわけにはいかない……。今すぐこの眠気をどうにか解消したいと思い、「眠気覚まし 方法」で検索し、2つの記事に出会いました。 最初に見た記事（A）は「眠気のメカニズム」や、「太陽光を浴びる」「規則正しい生活をする」などの情報ばかりが書かれています。次に見た記事（B）では「眠気を抑えるツボ」や「ブドウ糖を摂取する」というように、今すぐ試せて即効性のある眠気覚ましの方法が複数書かれていました。 AとBでは「検索ユーザーのイメージ像」の粒度に大きな違いがあります。 Aの記事では「眠気に困っている人」程度のイメージしかなく、検索時点のユーザーが置かれている状況に目を向けられていません。そのため、ユーザーがその時欲しい情報を記事に含めることができていません。事実、私はすぐに読むのをやめてしまいました。 一方Bでは、「眠ってはいけないのに睡魔に襲われている」「いろいろ試してみて、今すぐ眠気を飛ばしたい」など、検索時点の状況が考慮されています。そのため、ユーザーが今その時に必要としている「すぐに試せる、眠気覚ましの方法」にフォーカスして記事が書かれています。 実際、私はこの記事に書かれている内容を片っ端から試してみて眠気をごまかし、何とか業務を終わらせることに成功しています。 検索ニーズを満たすためにはユーザー視点を身につけることが重要 記事の検索ニーズを正しくとらえるためには、そのキーワードで検索するユーザーの視点から情報を整理することが大切です。 以下ではユーザー視点を身につけるためのコツを解説しています。 自分に向けて記事を書くつもりで情報をまとめてみる ユーザー視点に立って記事の構成を考えるためのコツは、「自分に向けた記事と思って書くこと」です。 「匿名の誰かに向けて記事を書く」と思うと、どんな内容が求められているのか想定できません。検索するユーザーを自分に置き換えて考えるようにするとイメージがつきやすいです。 もしイメージが湧きづらいのであれば、家族や友人など自分に関連する人を検索ユーザーとして仮置きしてみるのも良いでしょう。 すぐに検索上位の記事を読まず、事前に検索ニーズをイメージする ユーザー視点を身につけるためにやってほしいのが、「検索結果を見ないで、事前に検索ニーズを想定しておくこと」です。 まずキーワードから「自分ならどういう目的で検索するか」を考えます。検索ニーズの仮説を立てたうえで検索上位の記事を読み込み、自分のイメージが正しいか「答え合わせ」をします。 先に検索結果を見る癖がつくと、「上位記事に含まれている情報がユーザーに求められている」という消去法的思考が先行してしまい、「ユーザー視点に立って記事を書く」という視点が養われません。 「検索上位記事に含まれている情報を中心に記事をまとめる」という書き方でも、一定品質の記事が書けます。実際、私自身もLISKULに入る前はこの形で記事を書いていました。 しかしこの書き方では想定読者について深く考えることがないので、検索上位の記事に依存してしまい、記事の品質ブレやすいです。 もちろん検索上位の記事に書かれている情報が必要なケースも多くありますが、大切なのは「なぜその情報をユーザーが求めているのか」を推察する能力を身に着けることです。 検索結果に依存しすぎないためにも、先に検索ニーズの仮説を立てましょう。 まとめ 記事を書くうえで「検索ニーズを満たすこと」は特に重要な要素です。実際に検索ニーズを満たした記事・満たせていない記事とでは、SEOにおける成果も大きく変わります。 検索ニーズを満たせていない記事の多くは、ユーザーをイメージしきれていないことが原因です。そのキーワードで検索するユーザーの深掘りが甘いと、表面的なニーズだけで記事を書いてしまうことになり、求められていない内容で執筆してしまうケースがあります。 ユーザー視点を身に着けるためのコツは、自分に向けて記事を書いてみることです。匿名の誰かに向けて書くとなるとイメージしづらいのですが、自分に向けてであれば検索時点の状況などもつかみやすいです。 また、検索ニーズの仮説を立ててから検索結果を見るようにしましょう。検索上位の記事に惑わされないためにも、事前の仮説立てが重要です。

しかし、インサイドセールス部隊を立ち上げようと思っても、どうやればいいのかわからないとお悩みの方も少なくないでしょう。導入にあたっては、営業手法の見直しや教育、ツールが不可欠です。 そこで今回は、インサイドセールスに特化したオンライン商談システム「ベルフェイス」を提供するベルフェイス株式会社に伺ったノウハウをまとめました。 同社では、システム導入時はもちろん、導入後も継続的にインサイドセールスの仕組みづくりをコンサルティングしています。本記事を読めば、インサイドセールス部隊の立ち上げ方から必要なツールまで分かります。 インサイドセールスの商談化率をアップ！実績No.1のオンライン営業ツール『bellFace』 ※本記事はベルフェイス株式会社提供によるスポンサード・コンテンツです。 インサイドセールスとは内勤型の営業手法インサイドセールスのメリット・デメリットインサイドセールスが向いている企業、向いていない企業インサイドセールスを成功させるための公式営業の公式を実現するために重要なポイントインサイドセールスを成功に導く8つの導入ステップステップ1：導入目的を決めるステップ2：現在の営業プロセスを可視化するステップ3：アプローチ方法の特性を理解するステップ4：組み合わせ＋ツールを理解するステップ5：顧客ランクを組み合わせるステップ6：組織を統合するステップ7：オンライン商談の型を作るステップ8：ツールを導入する商談数も受注数アップ！インサイドセールスの成功事例忙しい営業マンの外出件数を半分に削減高速PDCAにより商談数も受注数もアップ まとめ5秒でつながるオンライン商談システム「ベルフェイス」（PR） インサイドセールスとは内勤型の営業手法 インサイドセールスとは、電話やメールを通して営業を行う内勤型の営業手法です。一方、お客様先へ訪問する手法はフィールドセールスと呼ばれます。 インサイドセールスのメリット・デメリット なぜインサイドセールスが注目を集めているのでしょうか。インサイドセールスのメリットやデメリットを見ていきましょう。 メリット ・移動時間や経費を削減できる インサイドセールスは内勤型の営業手法のため、お客様先へ訪問する際の移動時間やコストを削減できます。訪問営業であれば移動時間をとられ、営業数は限られてしまうでしょう。 また、訪問先が遠方であれば交通費や宿泊費といったコストもかかります。デスク上で完結するインサイドセールスでは、経費をかけずに営業数を増やせます。 参考：オンライン営業を導入すべき5つの理由と、成功に導くコツを時系列ごとに紹介 ・人材を有効活用できる フィールドセールスでは営業手法が属人的になりがちです。営業手法は営業マン任せの企業も少なくありません。一方、インサイドセールスでは、電話やメールなど体系化できる手法を組み合わせて営業するため、ナレッジを共有できます。 新人でもベテランの技術を利用でき、営業の品質を平準化できるのです。 デメリット ・情報共有の仕組みが不可欠 インサイドセールスには情報共有の仕組みが不可欠です。営業品質を平準化しやすいというメリットも仕組みがなければ機能しません。 また、獲得したアポイントも事前に顧客情報を連携して営業担当に共有しなければ水の泡です。 インサイドセールスを成功させるためにも情報共有の仕組みを構築しましょう。実戦で得た体験を話す場を定期的に設けたり、トークスクリプトといったマニュアルに落とし込むのがポイントです。 インサイドセールスが向いている企業、向いていない企業 インサイドセールスにも向き不向きがあります。自社の業務に照らし合わせて導入を検討しましょう。 向いている企業 インサイドセールスは、スピーディーな個別提案ができるため、BtoB全般に適しています。 特に見込み客を継続的に獲得できるチャネルを持っている企業におすすめです。 なぜなら、インサイドセールスはリードナーチャリングの場面で効果を発揮するからです。Webサイトや展示会などで獲得した見込み客になかなかアプローチできないとお悩みの企業も多いかと思われます。 インサイドセールスを活用すれば、必要な情報を必要なタイミングで見込み客に提供でき、段階的にナーチャリングを進めることが可能です。 向いていない企業 BtoCといった個人がターゲットの場合は向いていません。個人の場合はスマートフォンを利用しているケースがほとんどで、画面の小ささから資料説明に向きません。また、一般的に個人は企業からのアプローチに抵抗感を持っていることも理由の一つです。 インサイドセールスを成功させるための公式 インサイドセールス導入前に、営業効率を上げる公式を理解しましょう。この公式を理解すると、インサイドセールスが重要な理由が分かります。 営業のゴールは、「売上目標の達成」と「営業生産性の向上」の2つに分かれます。それぞれのゴールを導き出せる公式を見ていきましょう。 ① 売上向上の公式 売上は有効面談数と商談規模、成約率の掛け合わせで決まります。商談規模や成約率は営業マンのスキルに依存するところが大きく、中・長期的な対策が必要です。 一方、有効面談数は仕組みの問題であるため、面談数を上げる仕組みを構築できれば短期間で売上を上げられます。 ② 営業生産性向上の公式 営業生産性は売上を構成する有効面談数と商談規模、成約率の掛け合わせを商談期間で割ることで導き出されます。 成約に至るまでの商談期間を削減できれば、より短い期間で売上を上げることができ、営業生産性が上がります。 営業の公式を実現するために重要なポイント 営業の公式を実現するには、有効面談数を増加させる仕組みを構築し、成約までの商談期間を削減すれば良いということがわかります。その営業の公式を実現する仕組みこそがインサイドセールスなのです。 移動時間の削減により商談数を増やすことはもちろん、顧客と向き合う商談時間も増加させることで商談期間の短縮につながります。 インサイドセールスを成功に導く8つの導入ステップ インサイドセールスを成功に導くには一つひとつのステップをクリアしていかなければなりません。各ステップについて理解し、実践していきましょう。 ステップ1：導入目的を決める まずは導入目的を決めましょう。目的を定めて共有しなければ、インサイドセールスを利用する理由がわからず、形だけのものになってしまいます。 目的は、移動時間を短縮して営業数を増やすため、あるいは遠方の顧客にもスピーディーに提案するため、といったことが考えられます。 インサイドセールスはアップセルやクロスセル、休眠復活提案など、さまざまな用途に対応できるため、目的と合わせて用途も決めておきましょう。 用途については、まずは既存のお客様から取り組むのがおすすめです。新たな営業手法の導入には手法そのものやツールの理解に一定の時間が必要なためです。すでに関係性があるお客様から始め、ノウハウを蓄積することが重要です。 ステップ2：現在の営業プロセスを可視化する 導入目的に沿って、現在の営業プロセスを可視化していきます。一連のプロセスを整理することで、アプローチ方法やツールとの組み合わせを検討する材料になります。 一口に営業といっても、お客様の関心度の高さによってプロセスが分かれています。例えば、担当者の探索から認知・興味、情報収集、比較検討に至るまでの段階が考えられます。各段階で担当者も変わるはずです。認知・興味の段階であれば営業担当者が、比較検討段階であれば役員クラスが応対するかもしれません。 お客様の関心の高さや応対する担当者の役職といったプロセスを一つひとつ洗い出していきましょう。 ステップ3：アプローチ方法の特性を理解する インサイドセールスはすべての営業プロセスに適しているわけではありません。場合によっては訪問の方が向いているケースも多々あります。アプローチ方法の特性を理解することで、顧客ごとに適した手段で成功可能性を上げられます。 例えば、電話は1対1のコミュニケーションに適していますが、大人数を相手にする場合には向きません。一方、訪問であれば、複数人が相手でも対応でき、資料など視覚的な情報も伝えられるため商品説明にも適しています。 自社で用意しているアプローチ方法をリストアップし、お客様との利用場面をイメージしてみましょう。対応できる人数や商品訴求力、向いている価格帯などを整理することでアプローチ方法の理解につながります。 ステップ4：組み合わせ＋ツールを理解する ここまでで営業プロセスとアプローチ方法を整理できました。あとはこれらを組み合わせて、必要なツールを集めていきます。 例えば、興味・関心段階のお客様にオンライン商談というアプローチをとるなら、オンラインでも閲覧しやすい資料を作らなければなりません。比較・検討段階のお客様に訪問する場合は訪問用資料が必要です。 営業プロセスやアプローチ方法だけまとめても意味がありません。必要なツールを事前に揃えなければ実践できません。 参考：オンライン営業を導入すべき5つの理由と、成功に導くコツを時系列ごとに紹介 ステップ5：顧客ランクを組み合わせる さらに顧客ランクを組み合わせることで、営業手法をより効率化できます。お客様の関心度が同じでも、予算や導入時期などが異なるからです。主にお客様の予算や決裁権、必要性、導入時期といったBANT条件を意識すると考えやすくなります。...

楽天モバイルでは自社の電話アプリとメールクライアントが用意されており、アプリを使って通話やメールが使えます。さらに毎月の通信量や初期設定を簡単にできるアプリもあるた め、楽天モバイルユーザーは入れておくと便利です。 今回は、楽天モバイルをもっと便利に活用するためのオススメアプリ4つをご紹介します。 iPhone 14シリーズ最大24,000円相当ポイント還元！ Androidは最安1円！ SIMのみでも8,000円分の楽天ポイント還元！ 楽天モバイルアプリをインストールしたら、電話番号とパスワードもしくは楽天会員情報を入力してログインします。楽天市場アプリでログインしているとボタンを押すだけでログインできるので楽ちんです。 ログインに成功するとデータ通信量画面が出てきます。左側に1ヶ月当たりの使用量、右側に直近3日間当たりの使用量が表示されます。 楽天モバイルでは3.1GBプラン、5GBプラン、10GBプランに直近3日間の制限があるため、使いすぎていないか簡単にチェックできるのは嬉しいです。また、こまめにチェックし高速データ通信のON/OFFも利用すれば、データ通信の節約も可能です。 その他にも契約情報の確認やAPN設定の内容をコピーして設定できます。APN設定は格安SIMの初心者が躓きやすいポイントなので、難しいという方は以下の記事を参考にしてチャレンジして見てください。 ●楽天モバイル SIMアプリはこちら 通常30秒につき20円のところ、楽天でんわを使用すると10円になります。楽天でんわ経由で発信すると、相手の電話番号の前に「0037-68-」が自動的に付いて通話料半額を実現しています。通話料の1％が楽天ポイントとして貯まるのも嬉しいポイント。 かけ放題オプションを利用すると、月額850円で5分以内の通話が何度でもかけ放題になります。他社ケータイや固定電話などへ掛けても定額のため通話が多い方にオススメ。 通話料が安くなると通話品質が落ちてしまわないか心配ですが、楽天でんわだと通常と同じ電話回線を使用するため、IP電話のように音声が途切れにくくスムーズにやりとりが出来ます。 着信時は標準の電話アプリが立ち上がりますが、着信履歴は楽天でんわ側にも残ります。特に難しい操作もなく、誰でも簡単に使えるアプリです。 ●楽天でんわアプリのダウンロードはこちら Viberとはインターネット回線を通じて通話するIP電話サービスのことで、Viber同士の通話は無料、携帯電話や固定電話に掛けるときは有料（Viber Out）で、携帯電話宛は1分当たり9.98円が掛かります。 IP電話だと遅延などが気になりますが、Viberでは1番安いベーシックプランでも途切れること無く通話が可能でした。通常IP電話だと低速通信の場合、通話が安定しないことが多くストレスが溜まるものですが、Viberでは遅延や音の途切れなどは発生しませんでした。 デメリットとしては、楽天でんわと比べて少し通話品質が落ちることや110番や119番などの緊急通報に対応していないことです。もしもの時のためにメイン回線として使用するよりも、サブのスマホに入れておくと便利に活用できそうですね。 通常はEメールアプリでメールサーバーの設定などを行いますが、楽天メールは専用アプリを使えばとっても簡単に始められます。実際に使ってみて、設定項目もシンプルで誰にでも分かりやすいように工夫されていると感じました。 楽天メールのアカウント取得や設定方法は、以下の記事を参考にしてみて下さい。 特に、楽天モバイルSIMアプリは契約内容の確認や利用しているプランのデータ通信量の確認を、手軽にチェックすることができオススメです。 楽天モバイルに乗り換えた際は是非一度お試しください。 iPhone 14シリーズ最大24,000円相当ポイント還元！