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情報が散在していて見にくい媒体の公式ヘルプよりも、必要な情報だけを抽出して見やすく整理しています。 「どのサイズを用意知ればいいのか忘れてしまった」 「このサイズはYahoo!広告には対応しているんだっけ？」 などと迷ったら、本記事を参照していただければスムーズにバナーの準備を進めることができます。 ディスプレイ広告の効果を上げるための手法のひとつとして、リスティング広告があります。 リスティング広告で成果を出すための全手順をプロがまとめた60ページフルカラーの資料を、無料で公開しています。記事と併せてぜひご覧ください。 【少額・スポット可】ネット広告運用の2次代行サービス『AG-Boost』 Google広告・Yahoo!広告のバナーサイズ早見表 イメージ（バナー）広告 参考：イメージ広告の画像サイズ｜Google広告エディターヘルプ 参考：バナー（画像）｜Yahoo!広告ヘルプ Google広告・Yahoo!広告のバナーサイズ早見表イメージ（バナー）広告レスポンシブディスプレイ広告ファインド広告・カルーセル広告アプリ広告動的ディスプレイ広告動画広告のコンパニオンバナー（Google広告）画像表示オプション（Google広告）ディスプレイ広告のバナーを用意する際の4つのポイントポイント1．主要な5サイズを用意する（イメージ広告）ポイント2．種類ごとに画像を必ず用意する（レスポンシブ広告・ファインド広告・カルーセル広告）ポイント3．イメージ広告とレスポンシブ広告は両方用意するポイント4．できるだけHD（高画質）画像を用意するツールを活用してバナーサイズが問題ないか確認しようまとめノウハウがなくても受注できる！広告代理店向けのネット広告総合支援サービス『AG-Boost』(PR) レスポンシブディスプレイ広告 参考：レスポンシブ ディスプレイ広告について｜Google広告ヘルプ 参考：レスポンシブ（画像）｜Yahoo!広告ヘルプ ファインド広告・カルーセル広告 Google広告 Yahoo!広告 参考：ファインド キャンペーンを作成して管理する｜Google広告ヘルプ 参考：カルーセル 広告仕様｜Yahoo!広告ヘルプ アプリ広告 Google アプリキャンペーン ・バナー ・HTML5 参考：アプリ キャンペーンのアセットタイプ｜Google広告ヘルプ Google モバイルアプリインストール広告 参考：モバイルアプリ インストール広告について｜Google広告ヘルプ Yahoo!広告 対応している広告タイプは「テキスト・バナー（画像）・レスポンシブ（画像/動画）」。 バナーサイズはイメージ（バナー）広告・レスポンシブディスプレイ広告の表を参照。 ただし、モバイルアプリのプロモーションなのでPCには非対応。 動的ディスプレイ広告 Google広告 レスポンシブディスプレイ広告を参照。 Yahoo!広告 参考：動的ディスプレイ｜Yahoo!広告ヘルプ 動画広告のコンパニオンバナー（Google広告） 参考：動画広告のコンパニオン バナーを作成する｜Google広告ヘルプ 画像表示オプション（Google広告） 参考：画像表示オプションのフォーマットの要件｜Google広告ヘルプ ディスプレイ広告のバナーを用意する際の4つのポイント ディスプレイ広告のバナーを用意する際には、以下の4つのポイントを必ずおさえましょう。 ポイント1．主要な5サイズを用意する（イメージ広告） イメージ広告（バナー広告）では、下記の5サイズをまずは用意しましょう。 300×250：レクタングル728×90：横長160×600：縦長300×600：縦長320×50：モバイル用 Google広告の公式ヘルプには、この5サイズを用意すると、Googleディスプレイネットワーク上の95%のプレースメントに対応できると記載があります。 これら以外のサイズは、用意する工数とリソースを考慮して、可能であれば作成する認識で良いでしょう。 ただし上記は2016年3月時点でのものなので、イメージ広告だけでなくレスポンシブ広告も設定は必須です。 参考：状況に合わせて広告メッセージと入札単価を設定する｜Google広告ヘルプ またこの5サイズは、2021年9月現在ではすべてYahoo!広告でも使用が可能になっています。 これらを用意すれば、Google広告・Yahoo!広告の両方に対応が可能です。 ポイント2．種類ごとに画像を必ず用意する（レスポンシブ広告・ファインド広告・カルーセル広告） 前章の通り、レスポンシブ広告・ファインド広告・カルーセル広告では、スクエア（正方形）・縦長・横長の画像とロゴが必要になります。 各種類ごとに画像を用意できると、配信できるプレースメントが増え、配信効率が上がります。 必ず種類ごとに1つは画像を用意するようにしましょう。 その際には、バナーサイズの自由度が低いYahoo!広告の規定に寄せることをおすすめします。 具体的には、以下の通りです。 ＜レスポンシブ広告＞ スクエア（正方形）：300×300横長：1200×628ロゴ（スクエア）：180×180 ＜カルーセル広告＞ スクエア（正方形）：600×600ロゴ：600×600...

この記事では、与信調査与に関する知識がないという方でもわかるよう、与信調査の方法ごとに分けてご説明しています。また、売掛金を減らすための外部機関の活用法についても触れています。自社の利益をもっと高めたい、売掛金を減らしたいという方は必見です。 与信調査をこれから始める方必見！ノウハウ集無料プレゼント ※本記事はアラームボックス株式会社提供によるスポンサード・コンテンツです。 個人でできる与信調査の方法企業の情報を調べる4つの方法与信調査で使用する「定量分析」「定性分析」定量分析定性分析信用調査会社への依頼という選択肢できること注意点売掛金削減のためにファクタリング会社を使う選択肢もある注意点まとめ会社情報を調べるならアラームボックス（PR） 個人でできる与信調査の方法 まずは、個人でできる与信調査にはどのようなものがあるのか確認していきましょう。 与信調査というと調査機関を利用するイメージがあるかもしれませんが、自社で調査を行っている企業も多いです。 企業の情報を調べる4つの方法 与信管理のために個人で各企業の情報を調べる場合、以下の4種類の方法があります。 社内調査直接調査外部調査依頼調査 それぞれの調査方法の特徴について解説します。なお、外部調査には複数のパターンがあるので注意してください。 1. 社内調査：関係部署が保有する情報を調べる 自社で保有する情報を元に調査を行う社内調査は、今回紹介する4つの中では比較的手軽に行えます。 例えば、過去に取引経験があるなら当時の資料を確認し、当該企業の社員とつながりのある社員がいれば面談を行います。ただし、この調査で得られる情報は限定的です。 2．直接調査：代表・担当者に質問する 相手に直接聞き取りを行う直接調査は、調査対象からの情報であることから、貴重な情報源になる可能性があります。 直接訪問することで会社の雰囲気やスタッフの対応を目で見て確認できます。代表の方とコミュニケーションをとることができれば、企業のビジョンや経営への意識などを確認することができます。 ただし、相手に不快感を与える可能性があるので、慎重なコミュニケーションを心がけてください。 3．外部調査：登記簿を確認する 外部調査は、主に登記簿など確認することで情報を収集するので、「既に保有する情報」を裏付ける際に役立つ調査方法です。 実際に存在している会社なのかどうか、事業目的はなんなのかといった点が確認できる商業登記や不動産や担保の有無が確認できる不動産登記などの閲覧を通してその会社についての情報を収集していきます。 ただし、企業によっては登記簿の情報が変わっているケースもあるので、登記簿を確認する際は、過去からの変遷が記載された「履歴事項証明書」を取得するようにしましょう。 4．外部調査：売掛取引依頼表を取得する 売掛取引依頼表は、売上をしっかりと回収するために取引先との間に作る書類です。取引先企業の所在地や銀行口座などの情報を記入してもらうことになるため、自社の手元に相手の情報を持っておくことができるほか、自身で調査した結果と内容が異なっている場合は、嘘をついている証拠にもなります。 また、万が一取引先企業が差し押さえにあったり、裁判になったりした際の証拠資料として活用することもできます。 企業によっては、売掛取引依頼表作成を嫌がるケースもあるので、作成を依頼する時の反応は1つのチェックポイントになります。 外部調査：決算書を入手する 決算書には取引先企業の利益や損益などの財務に関する情報がたくさん掲載されているため、そこから分析を行うことができます。 貸借対照表や損益計算書の提出を求めて、取引先の財務状況を確認することも有効です。これらの決算書からは負債額や売上の増減などが分析できるため、分析の結果相手に支払い能力がないと分かれば被害を受ける前に取引を停止することも可能です。 決算書については、単年分だけでなく過去3年分は入手するようにし、年単位での資金繰り状況を確認し、悪化の兆候を見逃さないようにしましょう。 外部調査：インターネットで検索する インターネット調査は、比較的簡単に行うことができ、数多くの情報を収集することができます。 調査するのは、企業のホームページのほか、就職情報サイト、口コミサイト、Web上にある決算報告やIR情報などです。 一方で、ホームページを持っていても、更新されていないケースもあるので更新日はチェックするようにしてください。 また、役員交代が頻繁に行われていないか、ホームページとその他の情報源に記載されている情報が乖離していないか、といった点も確認するようにしましょう。 依頼調査：取引先・同業者に尋ねる 銀行や同業他社など、その企業と取引関係にある、もしくはつながりのある会社に対してヒアリングを行う依頼調査は、取引先企業に対するリアルな情報を収集することが 直接調査で得られなかった情報が得られる可能性があるほか、すでに得ている情報が正しいのかどうかの証拠が得られるケースもあります。 ただし調査対象の同業者にヒアリングを行う場合、競合ということで、わざと調査対象企業の悪評を流してくる可能性がある点に注意してください。 与信調査で使用する「定量分析」「定性分析」 与信調査は、調査対象とする企業の業界全体やその企業が持つ技術などについて調べることでも行うことができます。ここではその際の調査手法である定量分析と定性分析について解説します。 個別に調べる場合よりも、より客観的な視点で分析を進めることができます。 定量分析 定量分析とは、数値で表されているデータを分析することです。後述する定性分析に比べると、数値を扱う分、誰が見ても同じ結果となる点に特徴があります。 定量分析の分析対象となる数値データには以下のようなものが挙げられます。 これらはあくまでも一例ですが、貸借対照表や損益計算書など決算書を活用して行います。 定性分析 定性分析とは、数値では表すことができない事柄を対象として行う分析のことです。数値のように固定された結果が出るわけではないため、幅広い分析結果が出てくる可能性がありますが、その分様々な視点を得ることが可能です。 定性分析の分析対象となるのは以下のようなものが挙げられます。 経営者の能力業界全体の将来の見通し現在の経営陣の後継者事業資産取引先相手 これらの情報は数値では出てこないものですが、会社の状況を判断する際には大いに活用できるものです。 定量分析だけでも定性分析だけでも不十分となるため、両者を行うようにしましょう。 アラームボックスなら定性分析が簡単に出来る（無料お試し） 信用調査会社への依頼という選択肢 与信調査を自社で行うことができない場合は、信用調査会社を利用することも1つの選択肢です。また、情報の裏付けを行いたいなどの場合も活用できます。 できること 信用調査会社によっては、各企業の情報をまとめたデータベースを所有しているケースもあります。そういったデータベースにはインターネット調査などでは得られないような情報が手に入る可能性もあります。 また、信用調査会社は各企業やその競合となる企業の情報を扱う情報誌を発刊していることもあるので、それらは情報源として活用することが可能です。 注意点 信用調査会社を利用する場合、調査費用がかかってしまう点に注意が必要です。費用は調査会社によって異なるため一概に断言できませんが、10万円程度のものもあれば100万円以上かかるケースもあります。 また、信用調査会社は個人情報を扱う業務なので、守秘義務を遵守しているかどうかも確認しておきましょう。 そして、海外の企業の情報を調べたい場合は、全ての調査会社が対応しているわけではないので、海外調査可能の業者を見つける必要があります。 また、各企業の情報がどのくらいの頻度で更新されているかも確認しておきましょう。 売掛金削減のためにファクタリング会社を使う選択肢もある 単純に、売掛金を削減するという目的達成のためであれば、与信調査を行うほかに、ファクタリング会社を利用するという方法もあります。 ファクタリング会社とは、企業の持っている売掛金を買い取ることで企業の早期資金化を可能にするサービスです。企業はファクタリング会社に対して手数料を支払うことになるため、売掛金の一部は失ってしまいますが、取引先の支払いを待つことなく資金を得ることができるため、資金繰りに悩む必要がありません。 注意点 ファクタリングを利用する場合、手数料はしっかりと確認しておくようにしましょう。ファクタリング会社に対する手数料は売掛金から支払うことになるため、手数料が高いとその分企業の利益が減ってしまいます。 手数料に関しては基本的に売掛金の数％とされています。 また、中には契約書を作成してくれない、虚偽申告を行うなどの悪徳業者も潜んでいます。 ファクタリング会社を利用する際は以下のような点に注意しましょう。...

今回は、LIKEITでどのようなプログラミングスキルを学べるかということや、受講生の口コミをもとにした評判を紹介します。 受講を検討する際の参考にしてみてください。 LIKEITとは LIKEITとは無料でJavaのスキルを着実につけたい人におすすめLIKEITの3つの魅力29歳までなら受講料無料で気軽にプログラミングを学べるカリキュラム修了後は提携IT企業への就職支援あり現役エンジニアのメンターに何度でも質問できるLIKEITの評判口コミからわかるメリット口コミからわかるデメリットその他の口コミ学習・就職のサポート体制に関する評判がいいLIKEITの講師の特徴LIKEITの料金・カリキュラム無料でJavaを基礎から学べるカリキュラムLIKEITの転職支援の特徴提携IT企業への正社員として就職支援をしている選考対策もサポートしてもらえるLIKEIT受講の流れ1.公式サイトのフォームから体験学習に予約する2.体験学習に参加する3.最短翌日からプログラミングの学習を開始LIKEITに関するよくある質問と答えまとめ参考にしたサイト LIKEITは株式会社リゾームによって運営されているプログラミングスクールです。東京日本橋に教室があり、満18歳以上30歳未満の人なら無料でプログラミングを学ぶことができます。 応募条件は以下の通りです。 LIKEITでは、Javaというプログラミング言語を基本から学ぶことができます。 最終的には自分1人でWebサービスを開発できるように、実践スキルを身に付けるカリキュラムが用意されており、教室だけでなくオンライン学習にも対応しています。 （参照元）：【完全無料で3ヶ月学べる！】未経験のフリーターからJavaエンジニアに！- LIKEIT 無料でJavaのスキルを着実につけたい人におすすめ LIKEITは、無料でJavaのスキルを着実につけたい人におすすめのプログラミングスクールです。 なぜなら、LIKEITでは現役のエンジニアメンターがついてくれて、未経験の人でも実務的なスキルをつけられる環境があるからです。 レッスンでは3ヶ月で480時間をかけて、Javaの基本事項から学ぶことができます。学習中はつまづいてもメンターにすぐに質問でき、解決方法を教えてもらえるため、学習をスムーズに進めることができます。 LIKEITの3つの魅力 29歳までなら受講料無料で気軽にプログラミングを学べる これからプログラミングを学んでエンジニアを目指そうとした場合に、有料のスクールでは数十万円かかるところもあります。学生やフリーター、若手会社員、無職の人にとっては、それだけのお金を用意することは難しく、スクールに通い始めるまでのハードルが高くなるといえます。 しかし、LIKEITでは入会金や受講料、テキスト料など通常のスクールでかかる費用が全て無料です。スクールに通いプログラミングを学ぶまでのハードルが低いため、気軽に始められ、新しいスキルを身に付けてステップアップを目指すことができます。 カリキュラム修了後は提携IT企業への就職支援あり LIKEITでは数多くのIT企業と提携していて、正社員としての採用を前提に就職支援をしてくれています。 そのため卒業生の就職率は100％となっており、受講修了後の就職支援もしっかりと整っているため、「本当に就職できるのか」と思い悩んで学習に集中できないようなことはないと考えられます。 （参照元）：【完全無料で3ヶ月学べる！】未経験のフリーターからJavaエンジニアに！- LIKEIT 実際に、以下のような企業への就職実績があります。 現役エンジニアのメンターに何度でも質問できる LIKEITなら気軽に現役エンジニアのメンターに質問ができます。学習を進める上で分からないことがあった時、学習が止まってしまうのは時間がもったいないです。しかし、平日の10時～19時の時間帯であればメンターに解決方法を教えてもらえるため、効率よく学習を進めていくことができます。 また、進歩の早いIT業界の最新の情報を無料で聞くことができるのも魅力的です。実際に働き始める前に、開発現場の情報を聞けば、働いた時のイメージもしやすくなり、モチベーションを上げることもできます。 LIKEITの評判 口コミからわかるメリット 質問の仕方を学べる講義を自由に選択できる学習・就職支援が充実しているが干渉されすぎない 質問の仕方を学べる LIKEITでは「質問の仕方を練習できる」ので実際に働き始めた際にとても役に立ちます。スクールでプログラミングを勉強しても、どうしても分からないことはでてくるものです。その時に「質問ができる」と作業も円滑に進めることができて上司や先輩とのコミュニケーションもとれるので、気軽に質問できる環境であることは重要になってきます。 （引用元）：高校を7ヶ月で中退しても、3ヶ月で正社員プログラマーに！ | Rhizome 講義を自由に選択できる どの講義に参加するかを選べるため、効率よく学習できるというメリットがあるようです。 （引用元）：無料スクールはブラック?納得した就職先のプログラマーに！ | Rhizome 学習・就職支援が充実しているが干渉されすぎない 学習面でも就職支援の面でもサポートが充実していますが、良い距離感を保ってくれるので人見知りの人にも向いています。「人と関わると緊張して学習に身が入らない」という人にとっても安心できる環境のようです。 LIKEITには大体40名程度の受講生が毎月入れ替わりながら通ってますけど、他の受講生との関わりを強制されることはまずないです。だからといって受講生同士が隔絶されている訳でもなく、同じ空間にいるので仲良くなろうと思えば仲良くなれる雰囲気。まったくストレスなく、学習に集中できる環境でしたね！ （引用元）：不動産営業は6ヶ月で辞めた！未経験からWeb制作会社に転職 | Rhizome 口コミからわかるデメリット 1都3県に住む人しか利用することができないアルバイトとの両立は学習効率が落ちる 1都3県に住む人しか利用することができない LIKEITは1都3県（東京・千葉・神奈川・埼玉）に住んでいる人しか利用できないので、それ以外の場所に住んでいる人が通いたい場合、まずは1都3県に移住する必要があります。 （引用元）：製造業出身30歳が上京して転職！念願の開発系エンジニアに | Rhizome しかし、入会までに1都3県に引越しする予定がある人であれば、入会が可能となります。また、上京後の物件やシェアハウスを取り扱う不動産仲介業者を紹介してもらうことも可能なので、1都3県に引っ越してでも通いたい人はLIKEITに問い合わせてみましょう。 アルバイトとの両立は学習効率が落ちる LIKEITは教室の利用可能時間が平日10～19時のため、平日のアルバイトと両立しようとすると教室利用日を削らなければならず、学習効率が落ちるという口コミもありました。受講料は無料ですが、受講中の生活費をどう確保するか、そのためにスクールとアルバイトの両立が可能なのか、などを踏まえて受講を検討しましょう。 （参照元）：【完全無料で3ヶ月学べる！】未経験のフリーターからJavaエンジニアに！- LIKEIT その他の口コミ 体験学習やキャリアコンサルタントへの相談もできる LIKEITでは、体験学習やキャリアコンサルタントのカウンセリングなども受けられます。特に初めての業界に飛び込む際にはわからないことも多く、一人では不安になってしまうこともあると考えられます。実際の学習時のイメージを知ったり、転職や就職までのスケジュールなどを相談したりしながら受講を検討しましょう。 （引用元）24歳の元高校教師がキヤノングループの正社員エンジニアに | Rhizome 就職サポートが手厚い 費用や受講内容だけでなく、履歴書添削・面接練習といった就職サポートが手厚い点に満足している人が見受けられました。新卒や経験者だけでなく、プログラミング未経験者や、フリーターなどの就職をサポートしてきた実績もあるようです。 （引用元）rhizome 学習・就職のサポート体制に関する評判がいい LIKEITは学習・就職のサポート体制に関する評判がいいようです。 理由としては、LIKEITは企業への人材紹介料によって成り立っている無料スクールのため、スクール側としてもしっかりと受講生を育てる必要があるからだと考えられます。そのため、「お金がないけどしっかりとしたプログラミングのスキルを身に付けて職を得たい」という人に向いている環境と言えます。...

この記事を読みにきた方も、どこかでDMPを活用したマーケティングの事例を読み、「プライベートDMP」がどのようなものか気になったのではないでしょうか。 今回は、プライベートDMPを活用して、マーケティングをおこなうための最低限の知識と、活用事例を簡単にご説明します。 ・自社サイトを利用するユーザ像を把握したい ・顧客単価の高いユーザ層に効果的なアプローチをおこないたい ・蓄積したデータをもとにマーケティングをおこないたい など、中長期的にユーザとのコミュニケーションを最適化し、Web上の売り上げを最大化していきたいという要望をお持ちの方はぜひともご一読ください。 プライベートDMPとは？ プライベートDMPとは、自社の持つ膨大なデータ（情報資産）を蓄積し、ビジネスに活用するためのプラットフォーム（基盤）を指します。 プライベートDMPとは？そもそもDMPとは？DMPには2つの種類が存在するプライベートDMPの活用事例とできることまとめ事例1.神立高原スキー場：集客方法を一新、データを活用したコミュニケーション設計、O2O施策により売上を1.3倍に向上事例2.化粧品会社：店舗で行っている接客をWebでも再現し通販サイトの売上向上その他DMPでできること一覧プライベートDMPを活用する３つのメリット1.データに基づいたマーケティングを実施できる2.持て余していたデータを一元管理することで分析の効率があがる3.データをWebマーケティングに利用しやすくなるDMPを活用したマーケティングの始め方ステップ１：まずは目的を明確にするステップ２：目的の施策が実施できるサービスかを確認するステップ３：実施の難易度とサポート体制を確認する注意点：必ず利用の目的を明確にしましょうまとめ 自社の持つ膨大なデータとは、 ・自社サービスの会員データ ・自社商品購入者のデータ ・自社サイト訪問者のデータ などの情報が該当します。プライベートDMPを活用することで、これらの情報をもとにユーザ毎に異なるメールを配信する、Webサイト上の商品やキャンペーンバナーを出し分ける、という施策を実施できるようになりました。 そもそもDMPとは？ DMPとは、データマネジメントプラットフォーム（Data Management Platform）の略称で、膨大なデータを蓄積するプラットフォームです。 会員情報、商品購入者情報、自社サイト来訪者などの情報を保存する箱のようなイメージです。 「情報を保存する箱」という点ではデータベースに近いですが、単なるデータベースと比べて蓄積したデータを活用しやすいという特徴があります。 主な活用方法としては、ユーザ行動を分析し、ユーザ層ごとにWebサイト上の情報の出しわけたり、異なる広告を配信したりすることができます。 例）通販サイト上でおすすめ商品を出しわける ■分析結果 ・商品Aを購入する女性ユーザは、商品Bを同時に購入する傾向がある ・商品Aを購入する男性ユーザは、商品Cを同時に購入する傾向がある ■施策案 ・女性ユーザが商品Aを購入する際に、商品Bもおすすめする ・男性ユーザが商品Aを購入する際に、商品Cもおすすめする DMPには2つの種類が存在する DMPには、自社の持つデータ（資産）が蓄積されたプライベートDMPと、第三者が集めたデータを提供しているパブリックDMPの2種類が存在します。 プライベートDMPとパブリックDMPの違い プライベートDMPの活用事例とできることまとめ 事例1.神立高原スキー場：集客方法を一新、データを活用したコミュニケーション設計、O2O施策により売上を1.3倍に向上 神立高原スキー場は、プライベートDMPを導入し、旧来の集客手法を一新したO2O（Online to Offline）施策を展開することで、売上高が1.3倍に向上しました。 ウィンタースポーツ人口の減少により、多くのスキー上は来場者増加につながる施策展開を課題としています。 神立高原スキー場では、オンライン上でおこなった会員施策や、アンケートによって取得したユーザーインサイトと、実際のスキー場での取得データを活用しました。 それぞれの顧客に合わせたコミュニケーションを取ることで、来場者のリピート向上、売上の増加を実現しました。 参考：ブレインパッド、プライベートDMP「Rtoaster」で神立高原スキー場の集客手法を一新、データを活用したコミュニケーション設計、O2O施策により売上を1.3倍に向上 事例2.化粧品会社：店舗で行っている接客をWebでも再現し通販サイトの売上向上 ある化粧品会社では、店舗での接客をWebでも実現することが売上向上につながるのではないかと考えていました。しかしこれまではWebでの接客を実現する手段がなく、旧来通りの全ての人に単一の表示（接客）をおこなっていました。 しかし、プライベートDMPの導入により、顧客毎の膨大なデータ（肌の悩みや好みの色など）を蓄積・活用することで、店舗でおこなっていたきめ細やかな対応をWebサイトでも実現し、通販サイト上での売上向上と、満足度の向上を実現しています。 その他DMPでできること一覧 自社で蓄積していても活用ができなかったデータを活用できる 通常、Webサイト上のユーザの行動はサーバに蓄積されているものの、マーケティングに活用できません。DMPを導入することで、簡単にユーザの行動をマーケティングに活用できるようになりました。 オンライン・オフライン・別デバイスの行動を統合できる 同一のユーザでも、オンラインとオフライン、あるいは別のデバイスを使っていると、通常は別人として扱ってしまいますが、DMPはそれらを統合することができます。 広告やWebサイト、メルマガなど個別管理の施策を統合管理が可能 通常、各チャネル（広告・Web・メルマガ等）でおこなっている施策は別々に管理され、個別に最適化されています。DMPを活用することで、それらを一元管理し、全体最適を目指すことができます。 プライベートDMPを活用する３つのメリット DMPは様々なツールと連携することで非常に多くのことができるのですが、下記の3つのメリットは特に重要です。 1.データに基づいたマーケティングを実施できる DMPを活用することで、直観的な施策をがむしゃらに繰り返すのではなく、データに基づいた施策を立案・実施可能になります。 2.持て余していたデータを一元管理することで分析の効率があがる 様々なデータを別々に蓄積していると、それらをかけ合わせた分析を行うことや、Webマーケティングに活用することは一苦労です。 しかし、DMPにより多くの異なる情報を一元管理することで、分析を容易に行うことができます。 3.データをWebマーケティングに利用しやすくなる DMPを活用することで、蓄積したデータを「サイト上の情報を出しわける」、「広告を出しわける」などの形でWebマーケティングに利用しやすくなります。 DMPを活用したマーケティングの始め方 ステップ１：まずは目的を明確にする まずは、「新規顧客を獲得する」「LTVを高める」など、目的を明確にしましょう。 「特定のユーザに対してWebサイト上の情報を出しわける」「特定のユーザにだけ広告を配信する」などはほんの一部で、DMPでできることは多岐にわたります。 DMPでできることはサービスによっても異なるので、いくつかのサービス資料を取り寄せたり問い合わせたりして確認しましょう。 ステップ２：目的の施策が実施できるサービスかを確認する DMPを活用したマーケティングを始める際には、目的や解決したい課題を明確にし、DMPを提供している企業に一度相談してみることをおすすめします。 DMPサービスにはプライベート・パブリックのどちらにも対応しているDMP以外にも、プライベートに特化しているものも存在するため、目的を実現できるかどうかを確認してください。 ステップ３：実施の難易度とサポート体制を確認する DMPは上手に活用することで相当な種類の施策を実施することができます。 しかし施策の実施難易度はまちまちで、素人でも簡単にできる施策もあれば、ある程度ソースコードを触れないと実施できない難易度の高い施策もあります。 目的の施策を実施するためには、htmlの簡単な知識が必要なのか、JavaScriptを触れる必要があるのか、知識がなくてもできるのか、どのようなサポートを受けられるのかなどを確認してみましょう。...

個人情報を取り扱う企業はサイバー攻撃への対策が迫られていることもあり、「WAFを導入してWebサイトのセキュリティを強化したい」と考えている企業も多いのではないでしょうか。 WAFは導入方法が3タイプあり、「自社がどのタイプにあっているのか」「どのベンダーのWAFを選べばいいのか」など、それぞれのツールを比較するには時間がかかります。 そこでこの記事では、自社と相性のいいWAFの選び方やおすすめのツール15選をまとめました。 この記事を読めば時間のかかるWAFの比較をスムーズに行えます。 自社と相性のいいWAFを見極められる内容となっておりますので、ぜひ参考にしてください。 WAFについて理解を深めたい方は、以下の記事を参考にしてください。 参考：WAFとは？セキュリティ対策に必要な理由や種類、導入効果を解説 24時間365日電話サポート！国産のクラウド型WAF（無料資料） 失敗しないWAFの選び方 WAFには特徴やサポート範囲などが異なるため、選定する際は注意しないといけません。 失敗しないWAFの選び方導入目的と防御できる攻撃の種類が合っているか確認する初期費用・運用コストを確認する運用サポート付きかどうかベンダーのサポート範囲を確認する自社と類似している導入実績があるかどうか無料ウェビナー・トライアルでツールのイメージを確認するWebサイトの処理性能への影響を確認するシグネチャの更新頻度を確認するWAF製品のピックアップ【PR】24時間365日電話サポート！国産クラウド型WAF「攻撃遮断くん」WAFの3つのタイプを解説おすすめのWAF製品15選アプライアンス型WAF製品【4選】アプライアンス型1. Imperva SecureSphereアプライアンス型2. FortiWebアプライアンス型3. Barracuda WAFアプライアンス型4. SecureSoft Sniper DDXソフトウェア型WAF製品【3選】ソフトウェア型1. SiteGuardソフトウェア型2. Clearswift SECURE Web Gatewayソフトウェア型3. SmartCloud ソフトウェアWAFクラウド型WAF製品【8選】クラウド型1. Cloudbricクラウド型2. Scutumクラウド型3. 攻撃遮断くんクラウド型4. シマンテック クラウド型WAFクラウド型5. Imperva Incapsulaクラウド型6. AEGIS Security Systemsクラウド型7. WAF BENKEIクラウド型8. AIONCLOUDまとめ WAFの選定で失敗しないためには、以下の7点を参考にしましょう。 導入目的と防御できる攻撃の種類が合っているか確認する初期費用・運用コストを確認する運用サポートを確認する自社と類似している導入実績を確認する無料ウェビナー・トライアルでツールのイメージを確認するWebサイトの処理性能への影響を確認するシグネチャの更新頻度を確認する それでは解説します。 導入目的と防御できる攻撃の種類が合っているか確認する WAFの導入目的と防御できる攻撃の種類があっているかを確認しましょう。 WAFには防ぐことのできる、できないサイバー攻撃があります。 WAFで防御できる攻撃は以下の通りです。 バッファオーバーフロークロスサイトスクリプティングSQLインジェクションDDoS攻撃ブルートフォースアタック（総当たり攻撃）ディレクトリトラバーサル WAFを導入することで、Webサイトへの不正アクセスの監視・ブロックやログの確認などのセキュリティ対策ができるようになります。 導入目的とWAFの防御できる攻撃の種類があっているか確認し、異なる場合は以下の記事を参考にサイバー攻撃別の対策方法を確認してください。 参考：【2022年最新】サイバー攻撃対策ソフト11個を厳選比較！目的にあったセキュリティソフトの選び方も解説 初期費用・運用コストを確認する WAFにかかる初期費用と運用コストを確認しておきましょう。特に確認しておくべきは初期コストよりも運用コストです。 運用コストの中でも、セキュリティのチューニングコストの負担が大きくなりがちです。 新しい脆弱性が見つかった場合、不正アクセスが正常なアクセスかを判断するためのルールブックである「シグネチャ」の更新が必要になります。 シグネチャの更新が必要になった場合、その都度ベンダーにチューニングを依頼すると運用コストがかかります。 自社で運用する場合はセキュリティに詳しい人材の人件費等がかかります。 大規模になると初期費用100万円以上、年間の運営費用が10万円を超えるなど、Webサイトのセキュリティに対して費用対効果が見合わない可能性があります。 会社の規模感が小さいにも関わらず、専用機器を自社に設置して運用するアプライアンス型のWAFを導入してしまっては、コストが合いません。 クラウドに特化した、低コストで運用できるサービスを提供しているベンダーもありますので、運用コストを確認した上で費用対効果に見合ったサービスを選びましょう。 運用サポート付きかどうか WAFの提供元であるベンダーからの運用サポートがあるかを確認しておきましょう。 環境構築や運用保守を任せられるサービスと、WAFは設置できるがその後の運用等は自分で行う必要があるサービスまでさまざまです。 自社にセキュリティ部門がある場合は運用・保守のないサービスでも構いませんが、メールやチャットサポートなど、何かあったときに質問できる環境が整っているWAFを選びましょう。 セキュリティ部門がない、専任の担当者がいない場合は保守運用まで任せられるサポートが整っているWAFを選ぶのがおすすめです。 WAFを活用したセキュリティを全て任せられるので、専門的な知識を持った社員がいなくてもセキュリティを強化できます。 サポートのないWAFと比べると費用は高くなりますので、その点だけ注意しましょう。 ベンダーのサポート範囲を確認する ソフトウェア型WAFは手軽に導入でき、カスタマイズできるのが特徴ですが、クラウドWAFと比べると運用に専門的な知識が必要になります。 そのため、セキュリティに関するサービスのため、何かあった時の相談先、サポートが必要です。 また、万が一セキュリティが作動しない等のトラブルが発生した場合にも迅速に対応できる環境が必要です。 テクニカルサポートが整っているサービスや海外製のWAFを利用する場合は日本語での問い合わせができるかも確認しておきましょう。 多少コストが高くなったとしても、サポートの手厚いサービスを選びましょう。...

iPhone 14 / 14 Plus / 14 Pro / 14 Pro Maxの4機種展開ですが、それぞれどのような違いがあるのでしょうか？ 正式発表はまだされていませんが、すでにネット上ではさまざまな情報・予測が飛び交っています。 この記事iPhone 14シリーズ全4機種の違いをまとめています。違いを比較したうえで、iPhone 14シリーズの各機種は、それぞれ以下のような方におすすめです。 【iPhone 14 / 14 Plusがおすすめの人】 【iPhone 14 Pro / 14 Pro Maxがおすすめの人】 この記事を参考に、iPhone 14シリーズの違いを比較して、自分に合ったiPhoneを見つけましょう。 iPhone 12も！他社からのりかえで22,000円割引 月額基本料金が3カ月無料！ iPhone 14シリーズ 予約受付中！ SIMのみ乗り換えで最大13,000円相当キャッシュバック！ 通話かけ放題 最大1年間割引！ まずは4機種それぞれの概要を、一覧表で比較してみましょう。 ■ iPhone 14シリーズの違い 続いて、各機種の違いを項目に分けて詳しく解説していきます。 ■ iPhone 14シリーズのサイズの違い ディスプレイ・大きさ・重さという3つの観点から、さらにサイズの違いを詳しく解説します。 iPhone 14シリーズのディスプレイの違いを比較 iPhone 14とiPhone 14 Pro、iPhone 14 PlusとiPhone 14 Pro Maxがそれぞれ同じディスプレイで、それぞれ6.1インチ・6.7インチの2サイズ展開です。 ディスプレイ性能は従来通りProシリーズ2機種の方が高性能。 シリーズ共通の「Super Retina XDRディスプレイ」「OLEDディスプレイ」に加え、Proシリーズではロック画面の機能を制限しながら常時表示する「常時点灯ディスプレイ」が可能です。 こちらは電池消費が気になる所ですが、画面の輝度を暗くしたり、表示部分を小さくすることでバッテリー消費を抑える仕様になっています。 iPhone 14シリーズの大きさ・重さの違いを比較 ディスプレイサイズと同様に、iPhone 14とiPhone 14 Pro、iPhone 14 PlusとiPhone 14 Pro Maxがそれぞれほぼ同じサイズ感です。 重量については、より高性能なProシリーズの2機種の方がカメラのレンズ数の違いなどによって重くなっています。 ■ iPhone 14シリーズのカラーの違い 例年通り、ノーマルモデルのiPhone 14 / 14 Plusの方が明るい色味、かつ多色展開です。 iPhone 14 Pro /14 Pro Maxはバリエーションこそ少ないものの、高級感のある落ち着いた色味が特徴です。 ■ iPhone 14シリーズの価格の違い ※価格は税込（Apple Storeの価格を記載） Apple社が本拠地を置くアメリカでは前iPhone 13と同じ価格でしたが、日本では円安の影響で前作より2〜3万円ほど価格が上がっています。 「mini」モデルの廃止もあり、全体的な価格はiPhone 13よりも高い印象です。 とはいえ円安が落ち着けばアメリカと同水準の価格に落ち着くでしょう。 ■ iPhone 14シリーズの性能の違い それぞれの違いを詳しく解説していきます。...

そこで「これからプランや機種の価格が安くなったりしないか？」と考えたことはありませんか？「機種を買った直後に販売価格が改定して安くなった。」なんてことがあったら、少し損をしてしまった気分になりますよね。 そんな時に確認しておきたい1つのポイントが「値引き」情報です。過去にあった値下げ内容を事前に把握しておくことで、お得な買い時が分かります。 この記事ではドコモの最新値引き情報をまとめてお届けします。主にプラン料金や機種の販売価格の値下げ情報をベースに紹介していきますので、ぜひ参考にしてみて下さい。 ※本記事は全て税込表記です。 機種割引もおトク！ 【2022年6月〜】「オンラインショップおトク割」開始 2022年6月17日より、「オンラインショップおトク割」が開始されました。 機種変更や乗り換えなどの購入方法を問わず、最大33,000円割引が適用されます。 ▼対象機種と割引額 【2022年8月 UPDATE！】「5G WELCOME割」の～増額 「5G WELCOME割」は、5G対応機種を購入することで、機種代金を5,500円～22,000円割引がされます。対象機種は2022年10月22日時点のものを記載しています。 2022年7月1日より「Galaxy Z Flip3 5G SC-54B」が割引対象に追加されました。 他社4G回線から5G以外にも、「他社3G回線の指定プランから5G / FOMAから5G / Xiから5G」へ乗り換えた場合割引が適用できる端末があります。 【2021年11月4日～】「iPhone 12・iPhone 12 mini」の販売価格が値下げ 2021年11月4日、ドコモでのiPhone 12・iPhone 12 miniの販売価格が値下げされました。さらに、従来の端末購入補助サービスである「スマホおかえしプログラム」から、よりリニューアルされたサービス「いつでもカエドキプログラム」に変更も行われています。 ■ iPhone 12 の価格（税込） ※23ヵ月目に返却した場合 ■ iPhone 12 miniの価格（税込） ※23ヵ月目に返却した場合 【2021年7月14日～】各種割引額の変更 ■ はじめてスマホ購入サポート スマホデビューする方が対象の「はじめてスマホ購入サポート」。スマホへの切り替えで機種代金に割引が付きお得にすることが可能です。 ・購入方法：契約変更（FOMA→Xi） iPhone 14シリーズ 最大22,000円割引！ 【2022年10月 UPDATE!】「端末購入割引」対象端末の変更 対象機種を購入すると、機種代金を5,500円～22,000円の割引が適用されます。対象機種は2022年10月時点のものを記載しています。 人気のiPhoneシリーズから最新端末まで種類が豊富であるため、欲しい端末が該当している場合も多いでしょう。 ▼他社4G / 5G回線からXiへの乗り換え ▼新規契約 ▼機種変更 端末購入割引に該当する端末は随時更新されているため、端末購入前は適用できるかチェックすることをおすすめします。 【2022年4月28日～】「はじめてスマホ購入サポート」対象端末の変更 スマホデビューする方が対象の「はじめてスマホ購入サポート」。スマホへの切り替えで機種代金に割引・dポイント還元が付きお得にすることが可能です。対象機種は2022年10月時点のものを記載しています。 【2020年9月11日～】Galaxy S20 5Gの割引額増加 人気の5Gスマホ、Galaxy S20 5G SC-51Aの購入方法によって、割引額が増加されます。 少しでもお得に購入検討している方は、早めにチェックしてみてください。 ドコモのおすすめスマホランキング！　スペック・コスパ・価格で徹底比較...

本記事では、1on1ミーティングが定着しない5つの主要原因と、理由別の解決策をご紹介します。 それぞれのボトルネックを見直し、自社の1on1ミーティング定着を実現させてください。 【無料Ebook】きちんと定着 1on1導入ガイドブック （定着のためにおさえるポイント） ※本記事はチームアップ株式会社提供によるスポンサード・コンテンツです。 1on1が定着しない原因1. 実施の目的・背景が十分に説明されていない解決策．1on1の目的を共有する1on1が定着しない原因2. 経営層の理解が得られていない解決策1. 経営層へ説明会を実施する解決策2. 経営層にも研修に参加してもらう1on1が定着しない原因3．必要なスキル習得のフォローをしていない解決策．レクチャー・研修を実施する1on1が定着しない原因4．運用を現場任せにしている解決策．人事による運用支援体制を構築する1on1が定着しない原因5．運用改善をしていない解決策．ツールを導入して活用データを収集・分析する1on1の定着を手助けしてくれるツールまとめ1on1を見える化し定着させるクラウド型1on1ツール 「TeamUp」(PR) 1on1が定着しない原因1. 実施の目的・背景が十分に説明されていない 1on1ミーティングが定着しない一番の原因は、実施する目的や導入を決めた背景を、社員に十分に説明していないことにあります。 1on1ミーティングを導入すると聞いた上司・部下は、その段階ではあまり前向きに受け止めてはくれません。 例えば上司・部下は以下のように考えています。 このようにさまざまな理由により、1on1ミーティングに対して後ろ向きな状態です。 部下に不満を言われたくないあまり得意じゃない部下がいる十分コミュニケーション取れているから必要ない ＜部下視点＞ 今の上司とはあまり話したくない過去に詰められた経験があるからやりたくない このような状態で無理に導入しても、1on1ミーティングが定着するのは難しいでしょう。 そのため、なぜ1on1ミーティングを実施するのか、その目的・背景を十分に説明する必要があります。 そうして初めて、やったほうが良いかも、一度やってみようかなというマインドに変えていくことができます。 解決策．1on1の目的を共有する 説明が不十分なことによる非定着を防ぐには、当然1on1の目的を共有することが解決策となります。 一般的に1on1ミーティングで得られる効果としては、以下が挙げられます。 上司と部下の信頼関係構築課題の早期発見部下のモチベーション向上評価に対する納得性向上部下のキャリア形成の手助け急な離退職の減少 参考：1on1の導入で得られる4つの効果と効果を最大化するテクニック しかしこれをそのまま伝えても、社員には1on1の必要性を感じられません。 自社が抱える経営課題を、1on1を導入することでどう解決していきたいのか、1on1によってどういう未来を目指していきたいのかを、自分の言葉で語る必要があります。 ポイント1．他の人事制度との補完関係を説明する 説明の際のポイントとして、他の人事制度とどういう補完関係になっているのかを説明することが挙げられます。 人事評価とどう結びつくのか、1on1を実施しない場合にどういう評価が下されるのかなどです。 たとえば1on1のリーディングカンパニーである「ヤフー株式会社」では、「社員の才能と情熱を解き放つ」という基本理念があり、それを実現するために「経験学習」という学習モデルを採用しています。 そしてこの経験学習を実現するための手段として、1on1ミーティングを導入したわけです。 参考：部下育成の効果的な方法「1on1ミーティング」の経験学習サイクル｜Yahoo!JAPAN このように、他の人事制度とどういう補完関係になっているのか、また経営課題・経営理念とどう結びついているのかを説明することで、社員は導入目的をより理解・納得しやすくなります。 ポイント2. 説明は一度では不十分 社内への説明は一度では不十分です。また何度も繰り返すことで、本気度を伝えることもできます。 全社会議や部門会議、イントラネット上での発信など、あらゆるチャネルを活用して伝えていきましょう。 疑問を抱えた状態では社員は前向きになれないので、テストでスモールスタートするなどして、想定される疑問を集めておきましょう。 1on1が定着しない原因2. 経営層の理解が得られていない 続いて、経営層の理解が得られていない場合も全社への定着は難しいでしょう。 前章でお伝えしたように、1on1を導入する目的を社員に伝える必要がありますが、その際に経営層からの説明も必要になります。 特に管理職への説明の際には、より上位の役職にある経営層から伝えたほうが伝わりやすくなります。 しかし経営層の理解が得られていないと、上記の理由から十分に目的を伝えきれなかったり、そもそも説明する機会自体を得られなかったりしてしまいます。 そのため経営層の理解を得ることは必須といえます。 解決策1. 経営層へ説明会を実施する 経営層の理解を得るためには、経営層にも説明会を実施しましょう。 伝えることは前章と同様です。なぜ1on1を実施するのか、どういう未来のために必要なのか、その目的・背景を説明します。 このときに、あらかじめトップである社長・副社長の協力を取り付けておけるとスムーズに進められるでしょう。 解決策2. 経営層にも研修に参加してもらう 経営層にも研修に参加してもらうことで、1on1がどのようなものかを具体的に伝えることができ、その効果をイメージしてもらいやすくなります。 また経営層が研修に参加しているのを見た他の社員に、1on1に対して本気であることを伝えることができます。 前向きでなかった管理職のひとも、経営層がそこまでして進めようとしているなら…とならざるを得ません。 忙しい中予定を入れてもらうのは気が引けると思うかもしれませんが、定着させるためには経営層の研修への参加は大事な施策です。 1on1が定着しない原因3．必要なスキル習得のフォローをしていない 1on1に必要なスキル習得のフォローをしてあげないと、せっかく実施した1on1が上手くいかずに効果を実感してもらえず、定着しなくなってしまいます。 1on1には一定のやり方が存在しますが、それをきちんと伝えないと必ず失敗に終わってしまいます。 例えば以下のようなことになります。 何を話せばいいか分からない自分の話ばかりしてしまう話したは良いが何も変わらない意味あるのかな？ また1on1にはアクティブリスニングなど必要なスキルがあります。 社員のスキル習得のフォローをしていないと、やはり効果的な1on1が実施できず、意味が感じられずにやらなくなってしまいます。 解決策．レクチャー・研修を実施する 解決策として、マネージャーに1on1のやり方とスキルをレクチャーする機会を設けるようにしましょう。 レクチャーや研修というと難しく感じますが、まずはやり方や必要なスキルがあること、またそれがどのようなものかを伝えるところから始めましょう。 研修を実施する際は、研修サービスを活用することも検討しましょう。ゼロからの研修プログラムの構築は時間がかかり難易度も高いため、専門家の力を借りるのも手です。 参考：1on1研修｜TeamUp また1on1に必要な代表的なスキルは以下の4つです。 参考：部下の会話を引き出す1on1ミーティングのやり方・進め方・質問例 まずはこれらが必要なスキルであることを認識し、内容を伝えられるように整理しましょう。...

前提として、1on1のアジェンダ作りは部下に任せるのが良いでしょう。1on1の主役は上司ではなく部下なので、話し合いたい議題などの決定権は部下が選べるようにするのが自然です。 上司は先に大枠のテーマを作成、部下に共有し、具体的なアジェンダは部下にまとめてもらう形で進めましょう。 大枠のトークテーマを決める際は「業務」「キャリア」「プライベート・価値観」という3つの切り口をもとに考えていきます。 テーマを決める際、上司・部下間の関係性の考慮が必要です。話しやすい環境をつくるためにも、部下が委縮してしまうような「話しづらい内容」「プレッシャーがかかる内容」は入れないようにしましょう。 この記事では1on1におけるアジェンダに盛り込むべき内容や作り方のポイントについてまとめています。 【無料Ebook】見ながらできる 1on1実践ガイドブック(話すべきテーマから進め方まで) ※本記事はチームアップ株式会社提供によるスポンサード・コンテンツです。 1on1のアジェンダは上司ではなく部下が作るものトークテーマを決めるときに活用すべき「3つの切り口」業務に関する内容キャリアに関する内容プライベートや価値観に関する内容部下にアジェンダ作りを依頼するときの3つのポイント部下との距離感を考えながらトークテーマを決めていく部下にプレッシャーをかける内容は入れない触れなかったテーマは、次回のアジェンダに追加するまとめ1on1を見える化し定着させるクラウド型1on1ツール 「TeamUp」(PR) 1on1のアジェンダは上司ではなく部下が作るもの 1on1の主導権は「部下」が持つべきで、アジェンダの内容を決定するのも、上司ではなく部下の担当です。 1on1で大切なことは上司の話す内容ではなく、「部下に何を話してもらうか」です。 上司から部下へ指示のようなコミュニケーションではなく、部下が主体となって話をできる環境は1on1ならではであり、貴重なコミュニケーションの時間です。 上司がアジェンダを用意すると、部下が話したいことに触れることができませんし、部下の数だけアジェンダを準備しなければならず、業務量が増えすぎてしまいます。 部下が自らアジェンダを設定することで「自分が1on1の主役である」という認識が芽生え、前向きに取り組んでくれるでしょう。 参考：1on1ミーティングの進め方(1) アジェンダ作りはまず部下に任せよう トークテーマを決めるときに活用すべき「3つの切り口」 半導体メーカー・インテルの元CEOであるアンドリュー・グローブ氏は、著書「HIGH OUTPUT MANAGEMENT」にて、1on1の実施前には以下の3つの切り口からトークテーマを決めるべきだと述べています。 業務に関する内容キャリアに関する内容プライベートや価値観についての内容 事前に上記の切り口から1on1で話すトークテーマを決めて部下に共有しておくと、部下がアジェンダを作りやすくなります。 参考：1on1ミーティング　アジェンダ事例・目的（上司部下の相互成長） 参考：1on1で話すことがない状況に陥る理由と話すべきトークテーマ例 大枠のトークテーマはご紹介した通りですが、詳細の話題について時間をかけて考えている余裕がないという方もいらっしゃるでしょう。 1on1ツールにはすぐに使える話題やトピックのテンプレートが用意されているので、ぜひ活用してみてください。 参考：もう部下との対話で困らない！1on1ツール入門ガイド 業務に関する内容 業務に関して話す場合、以下のようなテーマを部下に共有しましょう。 今の業務内容課題・困りごと上司が力になれること 上司は具体的な指示を出すのではなく、支援をするという立場で1on1を実施すると良いでしょう。 キャリアに関する内容 部下が今後描くキャリアを深めるための項目です。 部下の将来像を理解し、ビジョンを達成するための方法などについて話し合うことで、成長に対するモチベーションを高めることができます。 以下のような内容を共有し、まとめておいてもらうと1on1がスムーズです。 実現したいキャリア最近一番頑張った業務強み・弱み業務におけるやりがい希望しているキャリアや方向性 プライベートや価値観に関する内容 プライベートや価値観についても事前に以下のような大枠のテーマを用意しておくのが良いでしょう。 プライベートに関する質問（例：最近ハマっていること）その行為に対する感情（例：楽しい？）価値観（例：何をしていると楽しい？） しかし、信頼関係を構築できていない相手（上司）に対して、自分のことを話したくない、抵抗感がある人も一定数存在します。 テーマを共有する際に「この項目は無理に話さなくていい」など、一言添えてあげると、安心して1on1に取り組んでもらえるでしょう。 部下にアジェンダ作りを依頼するときの3つのポイント 1on1のアジェンダ作りを部下にお願いする際、以下のことを意識しましょう。 部下との距離感を考えながらトークテーマを決めていく部下にプレッシャーをかける内容は入れない触れなかったテーマはメモと一緒にストックしておく 部下との距離感を考えながらトークテーマを決めていく 1on1では上司・部下間の信頼関係が肝になります。部下との距離感を考えながらトークテーマを決めることが大切です。 信頼関係が成り立っていない場合、「何か困っていることはある？」と質問しても「ありません」と回答されるのがほとんどだからです。 部下との信頼関係の構築には、プライベートのことを話したり、雑談をしたりするのも効果的です。ですが、前述したとおり、信頼関係が構築されていない人に自分のことを話したくない、抵抗感がある人も一定数存在します。ですので、無理に話させず、まずは上司が自分のことを話す「自己開示」をし、で話しやすい雰囲気を作りからはじめるのも効果的です。 部下にプレッシャーをかける内容は入れない 1on1では「話しやすい雰囲気作り」が大切です。部下にプレッシャーがかかるような内容は含めないようにしましょう。 話した内容が影響して、業務がうまくいかなくなったり自身の評価が下がってしまうような不安があると、部下は本音で話せなくなります。 1on1では部下の率直な言葉や意見を引き出すことが重要です。業務進捗などを細かく確認するようなアジェンダの作成を指示すると、「下手なことは言えない」と緊張感を作り出してしまいます。 触れなかったテーマは、次回のアジェンダに追加する 1on1で話せなかった話題は、次回以降にストックしましょう。 1on1は短くて15分、長くても90分程度で実施する施策です。そのため、事前に挙げたテーマでも、必ずしもすべて会話ができるとは限りません。 触れられなかったテーマは「保留」として過去のメモとあわせてストックし、次回分のアジェンダに追加するよう部下に伝えましょう。 まとめ 1on1におけるアジェンダは上司ではなく部下が作ります。上司は部下がアジェンダを作れるように大枠のテーマを共有します。 共有するテーマは「業務」「キャリア」「プライベート・価値観」の3つの切り口に応じて用意するのが望ましいです。 また、大枠のテーマに組み込みはしたものの、信頼関係が成り立っていないと本音を話しにくいこともあります。まずは部下が話しやすい環境を作ることが重要なので、上司が自分のことから話すなど「自己開示」をし、徐々に信頼関係を構築していきましょう。 また、業務上のプレッシャーがかかるテーマは避けるべきです。1on1を通じて自身の評価が下がってしまう不安を感じると、部下は自由な発言ができなくなります。 1on1は時間が限られているので、すべてのテーマについて触れられない可能性もあります。 1on1を実施する際は必ずメモを残す必要がありますが、メモの中に触れられなかったテーマをストックしていき、次回のアジェンダに組み込むよう部下に依頼しておきましょう。 1on1を見える化し定着させるクラウド型1on1ツール 「TeamUp」(PR) 「TeamUp」は1on1実施のサポートや見える化を通じて定着を支援するクラウド型1on1ツールです。 社内の1on1を見える化し、社員一人ひとりの状態をタイムリーに認識することによって、人事、経営者、部門長も含め会社全体で社員をフォロー・育成できます。 導入することで以下のメリットが得られます。...

そこで今回はWebでのマーケティングに取り組み始めて3ヶ月で、Webからの問い合わせ数を6倍と大きく伸ばすことに成功した株式会社BNGパートナーズの代表取締役社長の藤田健太郎さんとWebマーケティングのサポートをしている藤城さつきさんに、Webマーケティングへの挑戦の裏側を伺ってきました。 市場シェアに合わせてマーケティング戦略を変える必要性に気づく LISKUL編集部：株式会社BNGパートナーズ様は、一体どういう事業をされているのでしょうか？ 市場シェアに合わせてマーケティング戦略を変える必要性に気づくサイトリニューアルとネット広告で、問い合わせ数は6倍になり、質も向上「スペシャリストの意見に反対をしないこと」と「仮説をもつこと」Webマーケティングの取り組みで生まれた、会社全体への好影響まず50,000円でWebマーケティングに挑戦。Webマーケティングスターターパックとは（広告） 藤田さん：BNGパートナーズのBNGとは、「馬鹿が日本を元気にする」の頭文字です。私たちBNGパートナーズのミッションは、「一人に一つの志を持ってもらうこと」。志というのは「人生を懸けてでも成し遂げたいこと」だと定義しています。 私たちはビジネスの市場を「志を知らない人」「志を知っているけど、持つ楽しさを知らない人」、そして「志を持っている人」の3つに分けております。そして志を持っている人をベンチャー企業の経営者と定義しております。ベンチャーの経営者はまさに、「やる気が溢れでてしまって起業してしまった馬鹿な人」という感じですね。 そういった経営者の志実現を支えることで、一緒に働くメンバーやサービスを受け取った消費者、メディアでその社長の生き方や考え方を知った方などに志を持つきっかけになれば、と考えています。 そんな志を持つ人を支えるために、同じ志をもつ仲間の採用を支援するヘッドハンティング事業、そして資金調達や認知度向上のためのマーケティング支援、M&A支援などの経営戦略を支援する事業も行っています。 BNGパートナーズ様では、名刺の真ん中にそれぞれの志を書いているそう。藤田さんの名刺に書かれている志は、入社した当時から変わらないそうです。 LISKUL編集部：その中でも、今回はヘッドハンティング事業に絞ってWebマーケティングに取り組まれたと伺いました。具体的にはどのような課題を感じて、Webマーケティングに力を入れるという決断にいたったのですか？ 藤田さん：感じていた課題はいくつかありますが、まずは「従来の候補者集客構造に限界を感じていたこと」です。具体的には、自社のホームページやイベントによる集客と、提携先のデータベースを活用した候補者集客になります。 これまではヘッドハンティング業界の中でもニッチャーだったので、良いサービスを展開することで市場シェアを獲得してきました。しかし、ここ１~２年で、ベンチャー企業のヘッドハンティングではトップシェアを誇るにまで成長し、顕在化している候補者獲得だけでは事業拡大が望めません。その課題を解決するため、マーケティングに取り組んだのがきっかけになります。 行動していく中で一番の気づきは、「市場シェアに合わせてマーケティング戦略を変えなければならない」ということです。 詳細は非公開ですが、年間の転職者数は約300万人のうち、弊社のターゲットであるベンチャー企業の経営幹部（年収1000万円以上）の比率はとてもわずかなのです。 先ほども申しあげましたが、「ベンチャー企業の経営幹部（年収1000万円以上）」というニッチな市場においてBNGパートナーズの市場シェアはリーディングカンパニーと呼べる比率にまで達しており、顕在している市場を開拓していくだけでは成長余地が見込めない状況に陥りつつあるということです。 実際、ベンチャー界隈では高い知名度を誇っているものの、これからベンチャーに飛び込もうと考えている潜在候補者にとってはまだまだ認知度が低い。 そこで、私たちの感じているベンチャーの良さや、志、人生をかけて働く価値観を対面だけではなく、多くの人に見てもらえる形で伝えるためにはどうしたらいいのか？を考えて、Webマーケティングへ取り組むことを決めました。 その後、初めは専門家であるCMO（最高マーケティング責任者）を自社で採用をしようと考えていました。結果としては、なかなか戦略と実行、そしてベンチャーへの理解などの能力を兼ね備えた方にお会いすることができませんでした。最終的には、以前に仕事でご縁があったWebマーケティングのプロの方にお声をし、Webマーケティングの代理店も交えたチームをつくり、本格的にこの取り組みをスタートさせました。 サイトリニューアルとネット広告で、問い合わせ数は6倍になり、質も向上 LISKUL編集部：実際にWebマーケティングに取り組んでみて、結果はいかがでしたか？ 藤田さん：結論から言えば、「ものすごく良かった！」です。 まず今回のWebのマーケティング施策を行う前後を比べると、3ヶ月で問い合わせ数が6倍と大幅に伸びました。 さらに、Webからお問い合わせを頂く方は僕達の想いや志、という考え方をご存知の方が多い傾向がでました。これはWebでしっかりと情報を伝えたことにより、弊社の考え方と合わない方がスクリーニングされたからなのではないか？と考えています。 LISKUL編集部：短期間で素晴らしい成果ですね！具体的にはどういった施策を行われたのでしょうか？ 藤田さん：行ったことは、「Webサイトのリニューアル」と「ネット広告」の2つです。 自分たちが押し出したいメッセージを考え、①魅力的な独自の求人　②“志“というキーワード　の2つのメッセージでの効果を、ヒートマップツール（※Webサイトのどこに注目がされているか？を調べるツール）を使って検証しました。 実際に行われたヒートマップの図。赤くなっているところほど、注目が集まっています。 検証の結果、Webサイトに来る人はまず「掲載されている求人の内容」に注目し、その後で「志という価値観」のページを見る、という流れが弊社の勝ちパターンであるとわかりました。そもそもヒートマップツールの存在も知らなかったので、ここまで調べられることに驚きました。 そのあとは広告で流入を増やすための、自分たちのターゲットに刺さる表現の選定を行いました。最初は年収・案件のポジション・面接の同席率などを押し出していましたが、最終的には自分たちのお客様に合った訴求を知ることができました。 「スペシャリストの意見に反対をしないこと」と「仮説をもつこと」 LISKUL編集部：Webマーケティングの成功のために意識したことはありますか？ 藤田さん：２つあります。１つ目は、「スペシャリストの意見に反対をしないこと」です。 これまでの経験から現場感覚がある方がちゃんとしたジャッジができると考えていましたし、外部のプロフェッショナルの方の意見に余計なことを言ってうまく行かなくなる、ということはよくあります。はずせない部分や基本はきちんと伝えた上で、「スペシャリストの意見に反対をしないこと」には気をつけていました。 また外部の専門家の方々が入ることで、「私たちが言いたいこと」ではなく、常にターゲットである「応募者がどう感じるか？」という視点でアドバイスをいただけたのも非常に良かったです。 ２つ目は、「仮説をしっかりともつこと」。 Webマーケティングでは、仮説の検証が重要です。どれだけデータが取れても、それがどういう仮説に基づいたものなのか？が明確でなければ、検証ができません。今回は、外部のプロフェッショナルの方の意見もあり、仮説を持てたのがとても良かったと思います。 Webマーケティングの取り組みで生まれた、会社全体への好影響 LISKUL編集部：今後やりたいことや、Webマーケティングにこれから取り組みたい企業さんに向けてのメッセージがあれば、お願いします。 藤田さん：まず、Web上の求人票の内容を充実させて魅力的にしていきたいと思っています。あと、実は一度広告を止めてみようと考えています。それは弊社の「広告を出さない状態だとどれくらいの人が来るものなのか？」という自社の自然なWebでの存在感を測りたいから。その結果アクセス数が伸びていたとしたら、広告による認知が伸びた、などと考えることもできます。あとはWebサイト自体も、多くの方がもっと自分から使いたくなるようなものになるように構想を考えています。 実際に取り組んでみて感じたのは、Webでのコミュニケーションは、「正直」だということ。例えば、対面営業では、話が面白くなくても、聞き手が盛り上げてくれたりして「うまく行っている」と勘違いすることもあります。 しかし、Webではユーザはつまらなかったらすぐにページを離脱しますし、その行動データがとても正確に取れます。そのデータをから、実際の対面営業に活かすこともできます。それだけでも、良い投資だった、と思います。 また問い合わせ数の伸びだけではなく、社員もWebサイトやランディングページのために写真を撮られたり、自分のプロフィールを外に載せたりしたことで、少し意識が変わりました。弊社の認知度が上がれば、さらに社員の自覚も上がっていきますよね。ぜひ、そういうお得な効果もあるので、悩んでいるならばWebマーケティングには取り組んでみればいいと思います。 今回のWebマーケティングへの取り組みは、私たちがこれから目指すより高い目標への下準備、重要な第一歩となりました。 LISKUL編集部：ありがとうございました。 まず50,000円でWebマーケティングに挑戦。Webマーケティングスターターパックとは（広告） いかがでしたか。初めてWebマーケティングに取り組む場合でも、成果を出すことは無理な話ではありません。 LISKULを運営するソウルドアウトも、またWebマーケティングに取り組んだことがない方でも低リスクでWebマーケティングに挑戦することができるように「5万円からリスティング広告を試せるサービス」を行っております。 まず5万円ほどリスティング広告をお試し利用することで、自社の市場感や適切な予算設定、またその後自社がWebマーケティングでどのような施策をおこなっていくべきかをプロが診断します。 今後、Webマーケティングに挑戦したいとお考えの方は、ぜひご活用ください。 5万円からできる！インターネット広告お試しプラン

ディスプレイ広告は、「さまざまなことができすぎて、難しい」と感じる方も多いようですが、ディスプレイキャンペーンプランナーを活用すれば、だれでも「まず始めるべきディスプレイ広告の施策」を知ることができます。 例えば、 ・予想もしないような良いターゲティング方法を見つけ、獲得単価を大幅ダウン ・広告を出したい地域別に、効果が高い広告枠を見つける ・モバイル端末だけに広告配信をする場合のシミュレーション作成する …など、使い方はさまざまです。 この記事では、実際にプロとしてディスプレイ広告を運用する際にやっている活用方法を、初心者の方でも簡単にできるように図解しました。 リスティング広告初心者向けのガイドブック(無料) 基本機能：まず押さえるべきは「候補と見積もりを取得」 ディスプレイキャンペーンプランナーには、以下4つのオプションがあります。 1.候補と見積もりを取得 2.以前のプランをアップロード 3.地域別に掲載先サイトの上位を探す 4.指定した掲載対象設定の条件の見積もりのみを表示する 基本機能：まず押さえるべきは「候補と見積もりを取得」①ターゲットの前提条件②ターゲティング手法③各ターゲティング手法による広告配信の予測値④全ターゲティング手法を選択した場合の広告配信の予測値ディスプレイ広告を始めるために、まず調べるべき4項目ターゲティングって本当にそれが最適？ターゲティング案の洗い出しどこか良い広告掲載先はないかな？プレースメント候補探し特定の地域でオススメのターゲティングを発掘！配信地域設定モバイル端末は狙い撃ちするには？デバイス設定まとめ：ディスプレイ広告も出稿後の「効果の検証と改善」が何より大切 本記事では、ユーザーの興味や関心またはランディングページを指定して、適切なターゲティング候補を教えてくれる「候補と見積もりを取得」という機能を解説します。 上記の画面に、出したい広告に関する条件を入れます。 ・ユーザーの興味や関心：キーワードやサイトURLを指定 ・ランディングページ：ランディングページ（ユーザーが最初に到達するページ）のURLを指定 2つとも入れても、片方しか入れなくても調べることができます。 条件を入れた後、広告グループの候補を取得をクリックすると、広告に関するさまざまな情報が表示されます。 以下が実際のターゲティング候補の画面です。例としてLISKULのトップページをランディングページにしました。この画面では、ターゲティングの確認や、広告の条件の変更もできます。 表示内容は、大きく以下4点です。 1.広告配信の前提条件 2.ターゲティング手法 3.各ターゲティング手法による広告配信の予測値 4.全ターゲティング手法を選択した場合の広告配信の予測値 ①ターゲットの前提条件 上の画像の左部分の「キャンペーンのターゲット設定」というところで、前提条件を設定することが可能です。例えば、広告配信する地域やデバイス、バナーのサイズなどの条件が追加できます。 ②ターゲティング手法 上の画像の中心下部に、候補となるターゲティング手法が全て掲載されています。 今回の例ではLISKULトップページをランディングページとして指定しているので、Webマーケティングに関係するものがターゲティング候補として提示されていることが確認できます。 ③各ターゲティング手法による広告配信の予測値 こちらも中心下部に表示されています。確認可能な指標は関連性・平均クリック単価・Cookie数・表示回数です。広告グループだけではなく、関連性の高いキーワードや、ユーザーの興味・関心、トピックへ切り替えることもできます。 ④全ターゲティング手法を選択した場合の広告配信の予測値 中心上部に表示されているのが、②で説明したターゲティング手法を全て選択した場合の、Cookie数と表示回数の予測が提示されます。 またCookie数については、さらに年齢別・性別・デバイス別での比率も提示されます。 ディスプレイ広告を始めるために、まず調べるべき4項目 このような機能をどうやって活用するのか？といったところを、これから説明いたします。 活用方法としては以下のようなものが考えられますので、自分にふさわしい方法を探して実践してみてください。 ・ターゲティングって本当にそれが最適？ターゲティング案の洗い出し ・どこか良い広告掲載先はないかな？プレースメント候補探し ・特定の地域でオススメのターゲティングを発掘！配信地域設定 ・モバイル端末は狙い撃ちすべき？デバイス設定 ターゲティングって本当にそれが最適？ターゲティング案の洗い出し ディスプレイキャンペーンプランナーの一番の基本は、ターゲティング案の洗い出しです。 ディスプレイ広告は機能が充実しているため、どのようなターゲティングを選択すればよいのかわからない、ということになりがちです。ターゲティング選びきれずに配信を挫折したという方もいらっしゃるかもしれません。 上の画像のように、キーワードやURLを指定すると、ターゲティング案を提示してくれます。 そもそも、ディスプレイ広告の全ての機能について知っている必要はありません。このように、ディスプレイキャンペーンプランナーで提示されたものの中から、必要なものを選択すればOKです。ディスプレイ広告の経験と知識がある方は、自分が考えたターゲティング手法が本当に適切なのか、見直すきっかけとしても使用可能です。 また、各広告グループ候補・ターゲット候補をクリックすると、下のキャプチャのように年齢別・性別・デバイス別の詳細が確認できます。自分のターゲットユーザーが含まれているか確認しましょう。 【広告グループの掲載可能な広告枠数など】 【年齢層、性別、子供の有無、デバイスの内訳】 自分のターゲットユーザーにアプローチできそうなターゲティング手法が発見できたら、それを活用しましょう。 参考：ウェブマーケティングを成功に近づけるターゲット戦略4ステップ どこか良い広告掲載先はないかな？プレースメント候補探し プレースメントとは、広告の配信先をURLで指定するターゲティング方法です。業界特化のニュースサイトや有名なブログのように、ある特定の読者層が集まっているサイトに広告が出せることをイメージしてください。ただし、Googleのディスプレイ広告を出すには、そのサイトがGoogleの広告枠を持っていないといけません。 そのため、困りどころとして ・Googleディスプレイ広告の枠があるサイトってどこ？ ・Googleディスプレイ広告の枠があるとして、そのサイトにどれくらい広告が表示されるの？ ・特定のサイトに広告配信する際に必要なバナーサイズってどうやったらわかるの？ などがあります。 しかし、ディスプレイキャンペーンプランナーを使えば、サイト・アプリ・動画の3分類でプレースメント候補がわかります。 それら全てにGoogleディスプレイ広告の枠があるので、枠の心配も必要ありません。そのため、プレースメント候補はまずここから探すのがオススメです。 1.個別のターゲット候補タブをクリックし、その下からプレースメントを選択。 2.サイト・モバイルアプリ・動画・すべてのプレースメントのいずれかの形式を選択。 3.各プレースメント候補について、掲載可能な広告フォーマットと指標が提示されます。 また、各プレースメント候補をクリックすると、上の画面に遷移します。 この画面では、そのプレースメント候補がどのトピックに含まれるのか、あるいはCookieのユーザー属性別詳細などの情報を得ることが可能です。 この機能を利用して、効率よくプレースメント候補を決定し広告配信を開始しましょう。...

スマホのカメラも進化して、ちょっとSNSにアップするだけならスマホでも十分ですし、なによりサッと撮れる機動性の高さはデジカメとは比べ物にならないですよね。 でも、いざ料理の写真を撮ろうと思ったら「カメラが起動しない…！」「カメラが使えない…！」なんてトラブルがあったりという経験がある人もいるでしょう。 今回はXperiaなどのAndroidスマホでカメラが起動しない・使えないとときの対策方法を紹介します。 電源ボタンを長押しし、「再起動」をタップします。「再起動」がない場合は「電源を切る」などの項目を選び、再度電源を入れなおしましょう。 電池パックが外せるタイプの端末の場合は、一度電源を切ったあとに電池パックを付け直してから、電源をONにしましょう。 Google Playを起動、左のメニューをタップもしくは画面左端を右にスワイプしたら、「マイアプリ＆ゲーム」をタップします。 ここからカメラアプリのアップデートがないかを確かめることができます。 プリインストールのカメラアプリの場合は、端末のソフトウェアが古いバージョンを使っているとエラー・不具合が起きている可能性があります。システムアップデートがないか確認しましょう。 「設定」＞「端末情報」＞「ソフトウェア更新」から確認しましょう。 アプリのキャッシュクリアの方法は以下の通りです。 スマホの種類によっては、表記が多少違うことがありますが基本的な手順は変わりません。今回は、Xperia Z5 Premiumを使って解説しています。 「設定」＞「ストレージとメモリ」からストレージの容量を確認し、いっぱいであれば空き容量を確保しましょう。 どんなデータが多いかによってどうやってストレージの空き容量を増やすかは変わってきますが、例えば、写真が多いのであればGoogleフォトなどのオンラインストレージを使って本体の写真は消してしまう、という方法があります。 Googleフォトについては、下記の記事で使い方を紹介していますので参考にしてみてください。 また、SDカードとスマホの相性が悪いことが原因もあるので、別のSDカードを挿して撮り直してみましょう。 スマホの温度が下がるのを待ってから、カメラアプリを起動してみましょう。 カメラアプリだけではなく、発熱している場合はスマホ本体がフリーズして動かせなくなってしまうケースもあるので、必ず自然に冷ましてから利用するようにしましょう。 上記対策を実施しても改善しないなど、機種自体が故障している可能性がある場合はいっそ新機種への機種変更を検討してみると良いでしょう。 補償サービスに加入していない場合はなおさらです。故障内容によっては同じ機種の新品交換だけでも、3万円近い修理料金が発生する場合があります。 スマホはどんどん新作が誕生してくるので、もし故障したスマホが長らく利用してきたスマホであればなおさら、これを機に機種変更をすべきです。

本記事では、2020年のau学割の内容や適用条件、どのくらい安くなるか、注意点などについて解説しています。他キャリアの学割との比較もしていますので、現在auを利用している人や、auへの新規加入を検討している人は、ぜひ参考にしてみてください！ ※2020年学割の受付は終了しています。 iPhone 13シリーズが値下げ！ さらに！ ・機種変更なら「5G機種変更おトク割」で最大5,000円割引 まずは、2020年「auの学割」の割引内容や適用条件を詳しく解説します。 対象プランの月額料金が6ヵ月間割引に 2020年auの学割の対象となるプランは、以下の５種類です。 対象プランは、すべて2019年10月に登場した新プランです。しかし、使ったデータ通信量に合わせて料金が段階的に上がる「新auピタットプランN」のみ対象プランに含まれていません。 ・auフラットプラン7プラスN ・auフラットプラン20N ・auデータMAXプランPro ・auフラットプラン25NetflixパックN ・auデータMAXプランNetflixパック 割引額や割引期間は、契約するプランにより異なります。各対象プランの内容、割引前の月額料金、割引適用後の月額料金を表にまとめました。 ※価格は税抜き 「auデータMAXプランPro」が月2,000円×12ヵ月間、「auデータMAXプランNetflixパック」は月2,400円×12ヵ月間 「auフラットプラン20N」と「auフラットプラン25NetflixパックN」は月1,020円×６ヵ月間 月額料金から割引されます。「auフラットプラン7プラスN」のみ、月500円×６ヵ月間の割引です。 2020年のauの学割は、月額料金が高いほど割引額・割引期間ともに大きくなります。学割でより多くの恩恵を受けたい場合は、大容量プランの契約がオススメです。 auの学割（2020年）の適用条件 2020年のauの学割を受けるには、いくつかの条件があります。 2020年auの学割の魅力は、25歳以下であれば学生でなくても学割が適用される点です。年齢・条件・プランすべて対象となる場合は学割が自動適用されるため、申し込みを忘れた場合でも安心です！ また、auの学割は小学生以下のユーザーも対象です。ただし、小学生以下の場合は本人名義での契約ができません。その場合は親権者名義で契約し、お子さんを利用者として登録することで、問題なく学割が適用されます。 上記の条件で月々の支払額を計算した結果が、以下の表です。 ・iPhone 11(64GB)を分割36回で購入 ・auフラットプラン7プラスNを契約(2年契約N適用、通話オプションなし) ・家族割プラス（３人）適用 ・auスマートバリュー適用 ※価格は税抜き auフラットプラン7プラスNは、それほど月額料金の高いプランではありませんので、その分割引率も低めです。しかし、契約から半年間5,000円代でスマホが持てるのは、大きなメリットといえます。 また、auフラットプラン7プラスNは月のデータ容量７GBに加えて、TwitterやInstagramなどのSNS利用によるデータ消費量がゼロになるお得な料金プランです。SNSの利用が多い学生にはオススメです。 割引をより多く受けたい場合は、auデータMAXプランProやauデータMAXプランNetflixパックなどの大容量プランを検討してください。 ※価格は税抜き 2020年のドコモの学割では「ギガホ」を契約している場合は月1,500円、「ギガライト」を契約している場合は月1,000円が月額料金から割り引かれます。割引期間はいずれも12ヵ月間です。 ソフトバンクは、「ウルトラギガモンスター+」と「ミニモンスター」申込時に、月980円が月額料金から割り引かれます。割引期間はいずれも6ヵ月間です。ウルトラギガモンスター+は、通信量使い放題の特典もあります。 auは料金プランが高いほど割引額が大きくなるため、割引総額の開きが大きいのが特徴です。対してドコモ・ソフトバンクは、いずれのプランを契約している場合でも、割引総額にそれほど大きな差はありません。 要約すると、月額料金が高い大容量プランを契約している場合は、auの学割の方がお得です。毎月のパケット通信量がそれほど多くない場合は、ドコモの方がお得です。 家族には適用されない 過去に行われたauの学割では、本人はもちろん、家族にも割引が適用されるものがありました。2020年の学割では、割引の対象となるのは本人のみです。家族割を組んでいても、両親や兄弟には適用されないため、注意してください。 家族で割引を受けたい場合は、同居家族の人数に応じて利用料金が割り引かれる「家族割プラス」の利用がオススメです。 利用中でプラン変更のみでは適用されない 2020年のau学割の適用条件は、「新規契約・機種変更」の際に「対象プランに加入する・もしくは契約している」ことです。そのため、現在使用中のauスマホで料金プランを変更しただけでは対象となりません。 また、学割開始前から対象プランを契約していた場合でも、機種変更をおこなわなければ適用にはならないので、注意が必要です。 ただし、MNP（他キャリアからの転入）や新規契約の際に、ネットで購入した端末などを持ち込んで契約する場合は、学割が適用されます。持ち込みでの機種変更も学割適用は可能ですが、その際はSIMカード変更を伴わなければ手続きができないため、注意してください。 未成年はオンラインショップで購入すると学割が使えない auオンラインショップでは未成年の契約はできないため、学割も使えません。小学生以下の場合は名義を親権者、利用者をお子さんで登録すると解説しましたが、オンラインショップでは「親権者名義+利用者」の場合でも契約不可です。そのため、auショップで手続きする必要があります。 auショップの窓口からであれば、中学生は本人名義で、小学生以下の場合は契約者を保護者・利用者を本人とすることで契約可能です。店頭まで行かなくてはいけないので、手間はかかりますが、メリットの大きい学割を受けるためにも、窓口で手続きすることをオススメします。 なお、20～25歳の人であれば、オンラインショップからの申し込みでも、問題なく学割が適用されます。 2020年のauの学割は、学生はもちろん25歳以下の社会人や、小学生未満のお子さんでも割引が受けられるお得なサービスです。データ容量の大きい料金プランを契約している場合は、割引率が大きいため、とくにオススメです。 auスマホは、家族割プラスやauスマートバリューと組み合わせることで、より安く利用できます。auへの加入や機種変更を検討していた人は、これを機にauの学割を申し込んでみてはいかがでしょうか？ iPhone 13シリーズが値下げ！ そんな方は、無料の診断を利用するのも手段の1つ！ モバレコの運用する「モバレコFit」であれば、最短1分の簡単診断で、自分に合ったプランが分かるのでおすすめです。 しかも診断は無料、営業も一切ないため安心して利用できます。 スマホプランに目星がついている方もぜひ一度、活用してみてはいかがでしょうか！

CRMは現代のビジネスにおいて重要性が高い言葉ですが、決して難しい言葉ではありません。 今回は、どこよりも簡単にCRMの意味とその本質的なメリット、デメリットを解説しました。CRMをしっかりと理解して、自社ビジネスに役立ててください。 BtoC、EC（通販）業界向け国産CRMツール「カスタマーリングス」【導入実績700社以上】 CRMとは、「顧客の情報を収集・分析して、もっとも効果的な顧客アプローチをする手法」 CRMとは「Customer Relationship Management」の略語で、「顧客ひとりから得る収益（顧客生涯価値）の最大化を目的に、顧客の情報を収集・分析して、最も効果的な顧客アプローチをする仕組み」のことです。 CRMとは、「顧客の情報を収集・分析して、もっとも効果的な顧客アプローチをする手法」「CRM＝ITツール」ではない！でも、CRMとITツールは切り離せない関係CRMシステムを使うべきではない企業とは？まずおさえておくべき！CRMのメリット・デメリットメリットデメリットCRMとSFAとMA（マーケティングオートメーション）の違いとは？CRMツール活用していくために押さえておくべき３つのポイントなんのために、CRMを使うのか？の目的は明確に！沢山ツールはあるけれど、どれがいい？機能と価格のバランスを取ろう社内での根回しが重要。システム管理社員と現場の連携はできる？まとめ そのためには、 ・顧客情報の収集する ・顧客情報をセグメント購買履歴などからセグメントする ・それぞれにあったアプローチをする（広告、ダイレクトメール、クーポンなど） ことが必要になります。 具体的には、ポイントカードなどをイメージしてください。例えば、Tポイントカードは、コンビニでも、レンタルビデオショップでも使うことができます。 そうすると、 ・Tポイントカードに登録した個人情報 ・だれが、どこで何を購入したか？ などの情報を収集してデータベースをつくることができます。 データを持つ会社は、その顧客情報を分析して、セグメントに分ければ、 ・誕生日の人に、コンビニでクーポンを発行する ・一人ひとりの志向に添った情報提供や、 ・いつもコーヒーを買う人に対して、メールアドレスに基づいたネット広告を出稿する ・過去に購入した商品に関連したダイレクトメールを送る なども、できるようになります。 「CRM＝ITツール」ではない！でも、CRMとITツールは切り離せない関係 CRMを実現するITツールを、「CRMシステム」と呼びます。CRM＝ITツールだと思われている方がいます。正式には、CRMは「お客様のデータを集めて分析し、それぞれの顧客に適したアプローチをする方法」のことで、ITツールだけをさすわけではありません。 しかし、「顧客の情報を集めて、分析して、最適なアプローチをする」という今では当たり前の仕組みは、ITのシステムの発達とともにできました。そのため、CRM＝ITツールというイメージが浸透しました。大量のデータを蓄積・管理できるようになった“今”だからこそ、CRMは当たり前のように大切にする必要があります。 参考：顧客管理に役立つCRMツールとは？代表的な11種類の機能を比較 CRMシステムを使うべきではない企業とは？ さまざまな種類があり、多くの企業が活用できるCRMシステムですが、その特性上あまり合わない企業もいます。 ①活用する現場のITリテラシーや導入意欲が著しく低い場合 経営層がどれだけCRMシステムを導入したくても、結局活用をするのは現場です。 そのため、現場がITシステムへの抵抗が大きかったり、活用をしていく意識が低かったり、リテラシーが高くない場合は、どれだけコストをかけて導入をしても活用できないこともあります。現場のリテラシーや温度感、導入の際にどういうことをする必要があるのか？など、しっかりと現場と確認をしておきましょう。 ②関係のある顧客の数が、管理が難しくない程度の場合 あくまでもCRMは、顧客のデータを集めて分析し、顧客ごとに合わせたアプローチをする手法です。そのため、その元となる顧客のデータがあまりにも少ない場合や、少ない状態で成り立つ形式のビジネスをしている場合は、CRMはあまり適していません。 まずおさえておくべき！CRMのメリット・デメリット 一見、万能に見えるCRM。しかし、そこにはもちろんメリットと、その裏返しのデメリットがあります。 メリット ①戦略的な営業・マーケティング活動が行える 情報を整理することで、より細かい顧客の実情に基づいたマーケティングや営業活動をすることができるようになります。個別のお客さんだけが持っている特性に見えても、実は一歩引いた観点で見ると複数のお客様がもっている特徴という場合もあります。 ②効率的に顧客満足度の向上が図れる お客様の情報を管理することで、同じ条件のお客様がどういったことに興味を持つのか？などを分析でき、よりそれぞれのお客様に対応したサービスを提供することができるようになります。顧客側からすると、一括で興味がない情報を送られるのではなく、自分の興味があるものや関連するものの情報を入手することができるため、鬱陶しさが軽減されます。 参考：CRMツール一覧 デメリット ①導入・維持にコストや手間がかかる 新しいものの導入には目に見える金銭的なコスト以外にも、工数的なコストは必ずかかります。 特に、これまで顧客情報を管理していた部署や既存のシステムの運用者からすれば、非常に大変です。 金銭的なコストだけではなく、その現場に実際にCRMを使う余裕があるかどうか？は必ず確認しましょう。 ②すぐには効果が見えず、ある程度売上向上のなどの目に見える形で成果がでるには時間がかかる。 導入にも時間がかかり、施策を打つにも時間がかかります。CRMは、データを完璧に管理分析して自動で売上をあげる魔法のツールではありません。ただ導入するだけではなく、現場が使いこなすまでの時間も考慮して、価値の判断をするようにしてください。 CRMとSFAとMA（マーケティングオートメーション）の違いとは？ CRMとSFAとMAはよく比較されるシステムです。結論として、「お客様の情報を溜めて活用する」という視点でこの3つは全て同じものです。 しかしそれぞれのツールによって、目的や視点が異なります。 大雑把に言えば、 ・CRMは、顧客の情報を管理するためのツール ・SFAは、営業の方が活動をしやすく、受注をしやすくするためのツール ・MAは、マーケティングにおいて顧客の情報を活かすツール　です。 参考：マーケティングオートメーション15種比較！利用のメリットと失敗しない選び方とは？ ツールによっては、もちろん複数の役割を兼ねている場合もあります。それぞれのツールの根本的な思想の違いによって機能の得手・不得手も異なってきます。 具体的な機能の得手不得手は、下の図を参考にご覧ください。 ▼機能としてのMA、CRM、SFAの違い CRMツール活用していくために押さえておくべき３つのポイント CRMツールを活用する際は以下のポイントをおさえることが成功のコツです。 CRMを使う目的を決める目的に合わせ、コスパの良いツールを選ぶシステムチームと営業・マーケチームの連携 以下で一つずつ解説していきます。 なんのために、CRMを使うのか？の目的は明確に！ 前述の通り、CRMは顧客を管理分析して売上につなげる、という考え方ですが、すべてができる万能なものではありません。 一言で、顧客管理と言っても、それぞれの企業が抱えている課題は千差万別です。そのため、CRMの導入を検討する場合は、どういう課題を解決するために使うのか？なんの目的で導入するのか？は、クリアにしてください。 参考：顧客管理をすべき理由とは？Excelと顧客管理システムの違いまで解説...

通知センターを利用すれば、電話・メール・アプリのアップデート通知の他、今日の予定、スケジュール、リマインダーなどといった各種情報をいつでもチェックできます。 今回は通知センターを活用することで、より便利なスマホライフを送るために、その設定方法や使い方についてご説明していきます。 なお当記事で使用する端末はiPhone XS（iOS 13.2）です。お使いのiPhoneのモデルにより多少表記や手順は異なりますが、ほぼ同様の手順で操作を行うことができますのでご安心ください。 iPhone 13シリーズが値下げ！ iPhone 14シリーズ 予約受付中！ iPhone 12も！他社からのりかえで22,000円割引 月額基本料金が3カ月無料！ iPhone 14シリーズ 予約受付中！ SIMのみ乗り換えで最大13,000円相当キャッシュバック！ 通話かけ放題 最大1年間割引！ 要するに、必要な情報だけを抽出して瞬時にチェックできるのが、通知センターの役割というわけです。 メリット2： 不在着信、メッセージ、メール、その他各アプリの更新情報などを一箇所で確認できる。 メリット3： ロック画面、ホーム画面だけではなく、各アプリを開いている状態でもスグに呼び出せる。 通知センターに表示させる情報は自分で設定可能です。アプリごとの通知の表示のオン・オフや、表示の仕方もカスタマイズできます。 通知センターを表示する 通知センターはすぐに画面上にさせることが可能です。 iPhone X以降のiPhoneでは右上から下へスワイプはコントロールセンターの表示が割り当てられています。真ん中もしくは左上から下へスワイプしましょう。 また、iPhoneのロック画面から通知センターを表示するには、ロック画面を上にスワイプします。非表示にするにはサイドボタンで一度スリープにしましょう。 通知内容を確認する 表示された通知は「右にスワイプ」「通知をタップ」「右にスライドさせ、開くタップ」のいずれかの方法で開くことができます。 通知内容を削除する 通知された内容はアプリを開いた後に削除されます。 確認する必要のない通知に関しては、通知センターから削除できます。 すべての通知を一括で削除することもできます。 アプリごとに非通知にすることや、内容は表示されないように設定することができます。 アプリごとに通知 / 非通知設定をする アプリからの通知を通知センターに表示しないようにするには「設定」から行います。 通知したいものは通知センターのチェックをいれることでいつでも通知を再開できます。 通知内容のプレビュー表示 / 非表示を設定する iPhoneをロック中に通知センターを表示させたくない場合も「設定」から行います。 プレビューを表示する場面は「常に」「ロックされていないときのみ」「しない」の3パターンから指定できます。 通知内容のプレビュー表示 / 非表示を設定する 設定の変更時にパスコードの入力が求められるので、入力し設定を進めましょう。 ロック中は通知センターが表示されなくなりますが、ロックを解除した後には表示されます。 緊急速報のオン・オフを設定する 通知センター上には、緊急速報を設定することができます。緊急速報は、地震や津波といった災害からの避難のために必要となります。理由がない限りはできるだけ設定しておくのが良いでしょう。 「今日」の画面はホーム画面のトップページ、ロック画面で右にスワイプ、通知センターを表示させて右にスワイプで表示されます。 「今日」の画面が下にある「編集」から自分の使い易いようにカスタマイズできます。 情報と通知のカスタマイズは誰でもカンタンにできるのでぜひ実践してみてください。iPhoneの使い勝手がグンと上がるはずですよ！ また下記記事には、iPhoneにおける通知センター以外の機能の使い方が記載されています。iPhone初心者の方も、長くiPhoneを利用されている方でも参考になるような使い方が紹介されていますので、ぜひチェックしてみてください。 ●iPhoneの便利な使い方もチェック iPhoneの便利な使い方 こちらのリンクから「iPhoneの便利な使い方」をチェックできます。初期設定や活用術など、iPhoneユーザーの方はぜひチェックしてみてください。 iPhone 13シリーズが値下げ！ iPhone 14シリーズ 予約受付中！

この記事ではSAMURAI ENGINEERの特徴や、実際にSAMURAI ENGINEERを受講した人のポジティブな評価、ネガティブな評価がわかります。 ぜひ受講を検討する際の参考にしてください。 SAMURAI ENGINEERとは SAMURAI ENGINEERとは挫折が心配な初心者におすすめSAMURAI ENGINEERの３つの魅力マンツーマンレッスンで理解が深まる目的やレベルに合わせたオーダーメイドカリキュラムで学べるオリジナルサービスの開発ができるSAMURAI ENGINEERの評判口コミからわかるメリット口コミからわかるデメリットその他の口コミレッスン形式やカリキュラムの評判がいいSAMURAI ENGINEERの講師の特徴SAMURAI ENGINEERの料金・コースデビューコースエキスパートコースAIコース転職保証コースWebデザインコースフリーランスコースSAMURAI ENGINEERの転職支援の特徴キャリアコンサルタントの丁寧なサポートを受けられる約2,000の求人から転職先を紹介してもらえるSAMURAI ENGINEER受講の流れ１.無料体験レッスンの予約をする２.目標のカウンセリングを受ける３.学習方法の提案を受ける４.プログラミングの体験をする５.契約し学習をスタートするSAMURAI ENGINEERによくある質問と答えまとめ参考にしたサイト 「SAMURAI ENGINEER」の 無料体験レッスンに参加する» SAMURAI ENGINEERは株式会社侍が運営しているプログラミング学習サービスで、日本ではじめてマンツーマン形式の指導を始めたプログラミングスクールです。 現役のエンジニア講師の指導のもと、オリジナルサービスの開発をメインとしたオーダーメイドのカリキュラムで学習することができます。 また、キャリアアドバイザーによる転職支援や、求人紹介を受けることも可能なスクールです。 （参照元）：プログラミング学習をするならSAMURAI ENGINEER – 日本初マンツーマン専門指導のプログラミングスクール 挫折が心配な初心者におすすめ SAMURAI ENGINEERは、プログラミングを勉強するのが初めてで、挫折しないかどうか不安な人におすすめのスクールです。 なぜなら、マンツーマン指導により、講師が自分の理解度に合わせてレッスンを進めてくれるからです。 集団授業形式のスクールだと、内容を理解できないまま他の受講生に合わせてどんどん先の内容に進んでしまうことが考えられますが、SAMURAI ENGINEERの場合はそういったことがないため、安心して学習を続けることができます。 公式サイトによれば、2019年に実施された「プログラミングスクール10社を対象にしたサイト比較イメージ調査」では、SAMURAI ENGINEERの挫折率は0.71％で、「挫折しないプログラミングスクールNo.1」に認定されています。 また、SAMURAI ENGINEERの受講生は90％が未経験者から始めているというデータもあります。そのため、未経験者でも最後までやり切れる指導方法を採用しているスクールと言えます。 （参照元）：プログラミング学習をするならSAMURAI ENGINEER – 日本初マンツーマン専門指導のプログラミングスクール SAMURAI ENGINEERの３つの魅力 マンツーマンレッスンで理解が深まる SAMURAI ENGINEERでは、現役のエンジニアによるマンツーマンレッスンが受けられます。 そのため、分からないところがあった場合もすぐに質問でき、講師がエラーとしっかり向き合ってくれるので、不明点への理解を深めやすい環境です。 レッスンの時間は週に１回60分です。受付時間は8：00～22：00なので、平日フルタイムで働いている人は、仕事終わった後にレッスンを受けることも可能です。 また、レッスン時間外の自習時間に質問したいときは、チャットでも講師に質問ができます(エキスパートコース・AIコース＋転職保証コース)　。講師が即時に対応できない場合にでも、QAサイトで質問し、他の講師に回答してもらうことが可能です（すべてのコースが対象）。 （参照元）：よくある質問 | プログラミング学習をするならSAMURAI ENGINEER – 日本初マンツーマン専門指導のプログラミング塾 目的やレベルに合わせたオーダーメイドカリキュラムで学べる SAMURAI ENGINEERのカリキュラムは、初回レッスン時にインストラクターが受講生のスキルレベル、目標や目的をヒアリングしてから作成するオーダーメイド式です。 自分にあったカリキュラムなのでモチベーションも保つことができ、目標達成を目指せます。 さらに、受講する期間や、学習の進捗状態に合わせて受講中でも柔軟にカリキュラムを変更できるので、途中で目的や目標が変わっても学習を続けていくことが可能です。 レッスンでは様々なプログラミング言語から学習する言語を選ぶことができ、Webサービス開発、スマホアプリ開発、ゲーム開発、AI・データ分析、インフラ開発などのスキルを習得できます。 オリジナルサービスの開発ができる SAMURAI ENGINEERではWEBサービス、スマホアプリ開発など、一から自分の作りたいサービスをつくることができます。 プログラミング初心者であっても、オリジナルサービスの開発の一連の流れを経験することができるので、実践的なスキルを身に付けることにつながります。 また、サービスの開発はポートフォリオとしてスキルを証明できるため、転職時の選考におけるアピールや、独立後の案件獲得に役立てることも可能です。 （参照元）：プログラミング学習をするならSAMURAI ENGINEER – 日本初マンツーマン専門指導のプログラミングスクール 「SAMURAI ENGINEER」の 無料体験レッスンに参加する»...

そこで今回は「Twitterなんて見てるだけで疲れるしもうやめたい！」と、Twitterアカウントを削除したいあなたのために、スマホからTwitterアカウントを削除する方法をご紹介します。 今までのツイート記録が見れなくなる Twitterアカウントを削除すると、そのアカウントの過去ツイートを見ることができなくなります。ツイートに添付した画像ももちろん見れなくなりますし、Twitter内でそのアカウントの表示自体がなくなります。 なお、Google検索やTogetterなどの外部サービスに残されている記録は残ります。 アプリの削除だけではアカウントは削除されない アプリを削除すればアカウントも一緒に削除されると思っている人もいるかもしれませんが、実はTwitterアプリの削除だけでアカウントの削除はできません。 アカウントを削除するには、後述する手順を行う必要があります。 自分のアカウントを非公開にすることもできる アカウントを削除したい理由が【知らない人から自分のツイートを見られたくない】という理由の場合は、アカウントの削除ではなくアカウントを非公開にするという方法がよいでしょう。 アカウントを非公開にすると、自分をフォローしている人しか自分のツイートは見られないですし、勝手にフォローされることもありません。（非公開アカウントをフォローする場合、そのアカウントからの許可が必要になります） 設定手順を説明します。 ツイッターアプリを開き、【プロフィールページへ移動】＞【歯車アイコン】をタップします。 【設定】＞【プライバシーとセキュリティ】＞【ツイートを非公開にする】と選択すればOKです。 SafariでTwitterにログインすると、モバイル用の表示になっているので、更新アイコンを長押しし、【デスクトップ用サイトを表示】をタップ。 順番通りに進めばPC表示にするこができます。 PC表示にできたら自分のアイコンをタップし、【設定】に進みます。 下部に【アカウントを削除】という項目があるのでタップ。 アカウント削除に際する注意が表示されます。注意時事項を確認しよければ【@アカウント名（自分のアカウント名）を削除】をタップ。 パスワードを入力して【退会する】をタップすればTwitterアカウントが削除されます。 URLが「https://mobile.twitter.com」になっている場合は「mobile.」の部分を削除します。 PC版表示になりました。ここからはiPhoneの手順と同じです。 自分のアイコンをタップし、【設定】に進みます。 下部の【アカウントを削除】をタップ。 【@アカウント名（自分のアカウント名）を削除】をタップします。 パスワードを入力して【退会する】をタップすると、アカウントが削除されます。 特に面倒な手順はないので、「やっぱり同じアカウントを使いたい！」という時は30日以内にログインし直しましょう。 新しくアカウントを作り直すには 新しくアカウントを作りたい場合は、以前使っていたものではないメールアドレスを使えばアカウントを作成できます。 公式アプリを起動し、【新規登録】を選択。 呼び名を入力して【次へ】をタップ。 電話番号を入力して【次へ】をタップ。電話番号の代わりにメールアドレスを使うこともできます。 パスワードを入力して【次へ】をタップ。 前の手順でメールアドレスを利用している場合、再度電話番号の入力を求められますが、スキップすることも可能です。 ユーザー名（@XXXXの部分）を入力して【次へ】をタップ。ここの手順は飛ばすこともできます。 以上で新規のアカウント登録は完了です。 アプリからサクッとアカウントを削除できない仕様なので少々面倒ではありますが、スマホからできるTwitterアカウントを削除・退会する方法をご紹介いたしました。 いつかそういう時がきた時のために頭に入れていただければと思います。

いきなり予算と言われても、どんなふうに考えて決めるかわからない人も多いのではないでしょうか。また決めた予算が適切だったのか、自分で評価することも難しいです。 本記事は、Webマーケティング予算の決め方とその評価、についてご説明します。 Webマーケティング経験豊富な人材をチームにアサイン可能！「スキイキ」とは？ 最適予算の考え方 Webマーケティングにおいて、予算はいくらが適切でしょうか。わたしたちは、適切な予算のことを「最適予算」と呼んでいます。 最適予算の考え方Webマーケティングの5つの目的目的に合わせた広告効果の指標インプレッション効果トラフィック効果レスポンス効果広告効果に合わせた予算設定インプレッション効果を目的とした場合の費用トラフィック効果を目的とした場合の費用レスポンス効果を目的とした場合の費用CPAの算出方法購買モデルのCPA算出方法販売促進モデルのCPA算出方法Webマーケティング実施時の注意点目標CPAに固執しすぎた悪い例1目標CPAに固執しすぎた悪い例2目標CPAに基づき停止の判断を上手くできた例まとめ 最適予算とは、Webマーケティングにおいて「目的を達成するのに必要な費用」です。 例えば、達成するのに10万円必要なのであれば10万円が最適です。100万円必要であれば100万円が適切です。 そのため、最適予算は多い少ないではなく、何がしたいかによって変わります。まずは成し遂げたいこと何なのか、何を目的としてWebマーケティングを実施していくかを明確に定めていく必要があります。 Webマーケティングの5つの目的 Webマーケティングの目的はおもに次の5つに分けられます。 1．コンテンツ課金 会員登録やアプリのインストールが該当します。たとえば、無料のアプリインストール後にコンテンツを購入・閲覧するためにアプリ内で課金するようなモデルです。 その他にも月額会員などがあります。月額1,000円で動画や音楽が視聴し放題という、いわゆるサブスクリプションサービスとよばれるものも該当します。 2．購買 3．販売促進 資料請求や見積もりなど、実際の販売を促進するための行動を促すのが目的です。 例えばウェブ上で資料請求をしてもらい、店舗に訪問頂き契約をいただくようなモデルが該当します。その他は、キャンペーンの実施をお知らせするようなものもありますよね。 4．来店誘導 サイト訪問やアプリ利用をきっかけに実店舗へ誘導することが目的になっています。 5．ブランディング 広告を見てもらうことによって、ブランドの名前を覚えてもらい認知度を上げることを目的としています。 このように、広告を行う目的はこれらの5つのどれかに該当します。 何を目的とするかによって、設定すべき指標や予算は大きく変わってきます。まずはどの目的を成し遂げたいかを、きちんと押さえておきましょう。 目的に合わせた広告効果の指標 目的に合わせて、広告をはじめとしたWebマーティングに取り組んでいきます。その際に重要なのが、広告効果の指標です。 目的に合わせて設定していく指標を、それぞれみていきましょう。 インプレッション効果 いわゆる認知を獲得するため、たくさんの人に見てもらって知ってもらうことが目標です。そのため見ていく指標は表示回数やCPM（広告表示1,000回あたりの費用）を設定します。 トラフィック効果 Webサイトへの誘導が目的です。実際にどれくらいの数を誘導したかが重要になります。そのため見ていくべき指標は、クリック数やCPC（クリック単価、1回のクリックあたりの費用）が該当します。 レスポンス効果 例えば商品の購入や資料請求、申し込みなどのいわゆるコンバージョン数や、CPA（コンバージョン1件あたりの費用）が見るべき指標です。 広告効果に何を求めるかによって見るべき指標が変わってきます。また、予算の設定の仕方も広告に期待する効果によって変わりますので見ていきましょう。 広告効果に合わせた予算設定 まずはインプレッション効果からみていきましょう。 インプレッション効果を目的とした場合の費用 実際にどのぐらい広告を表示させたいのかがベースになります。どれくらい表示させるかによって得られる効果も変わってきます。 ブランディングだから単純に広告が出ればいいという曖昧な考えではなく、数値感を出すのがおすすめです。 目標表示回数にCPMを掛けることで費用が算出できます。（CPMは1,000回の広告表示に対して支払う費用のため、1,000で割ります。） トラフィック効果を目的とした場合の費用 こちらも同じように、どれぐらい誘導させたいのかを明確にしないといけません。 合わせてクリック1回あたりの単価を掛け合わせることで費用が算出できます。CPCの算出には各媒体の見積もりツールを使用すると、ある程度の目安値を知ることができます。 代表的な見積もりツールは、Google広告のキーワードプランナーと、Yahoo!広告のキーワードアドバイスツールです。どちらもアカウントを取得すれば、誰でも使うことができます。 参考：キーワードプランナー｜Google広告 もう悩まない！キーワード選びはキーワードアドバイスツールにおまかせ！｜Yahoo!広告 レスポンス効果を目的とした場合の費用 最終ゴールにどのくらい導きたいかの数、コンバージョン数（獲得数）を明確にしていきます。そのため、コンバージョン測定を実施する必要があります。 また、CPA（コンバージョン1件あたりの費用）を目標とするコンバージョン数に掛け算することで予算が算出できます。 このように求める効果によって指標が変わり、それに対していくらかけられるかで費用が定まります。 CPAの算出方法 それでは次に、CPAの算出方法について説明していきます。 今回は二つのビジネスモデルに着目し、CPAの算出方法をしっかり学んでいきましょう。 購買モデルのCPA算出方法 1つの商品の販売単価の内訳がどうなっているのか、大きく三つに分類していきます。 まずは「原価」です。仕入れや製造にかかるような費用です。 次が「販売管理費」です。サーバー代などが含まれていきます。 最後に表の一番上にあるのが「利益」です。実際にはCPAはこの「販売管理費」の中に広告費として含まれています。 目標CPA＝販売単価－原価－広告費を除く販売管理費－残したい利益 つまり通販の場合にはきちんと利益を残すために、目標CPAは商品の価格構造から導き出す必要があります。 販売促進モデルのCPA算出方法 次に、販売促進モデルでのCPA算出方法をみていきましょう。 最終ゴールから逆算して考える必要があります。たとえば、最終的に月に15件の受注を獲得したいとなると、営業成約率から考えて月に30件の商談数が必要です。その商談数を得るためには、商談率から逆算して月に100県の資料請求が必要となります。さらに、資料請求のコンバージョン率から逆算すると必要なWebサイトへの訪問者数が算出できます。 また、CPAに関しても同様の考え方で、最終的なゴールから算出ができます。1件受注するのにCPA10万円での獲得が必要であれば、資料請求はCPA1.5万円以内で獲得する必要があるといった具合です。 商談率などが明確に分からない場合などは、先月や過去の数字を参考に仮でもいいので定めておきましょう。ここを定めておかないと、どこの数字が悪いのか、見誤っていたのか検証ができなくなってしまいます。 今回ご紹介した購買モデルと販売促進モデル、代表的なこの２つのCPAの求め方をしっかり理解して、実際のCPAがいくらかなのか計算していきましょう。 Webマーケティング実施時の注意点 CPAの算出方法をみてきましたが、1つだけ注意していただきたいと思います。 それは「目先のCPAに執着しない」ということです。 目標CPAに執着しすぎた悪い例をいくつかみていきましょう。...

あらかじめ広告掲載基準・入稿規定を知っておけば、審査落ちで時間を無駄にすることも少なくなります。また、大事なプロモーション中に広告掲載が止まるといったことも減らせます。 ここでは、審査落ちの理由と解決方法を一覧にして確認できます。広告掲載基準・入稿規定はかなり多いですが、要点をしっかりと押さえ、審査を待つ時間を節約しましょう。 2016年5月現在のYahoo! JAPANのガイドライン(広告掲載基準、入稿規定)に準拠したガイドブックをご用意しておりますので、ぜひガイドブックを合わせてご覧ください。 Yahoo! リスティングの運用も自動化！ツール一覧へ ≫ 広告文で審査落ちする７つの理由 広告文では、主に下記のような審査否認理由があります。 広告文で審査落ちする７つの理由理由１:タイトルまたは説明文における最上級表示、No.1表示理由２:タイトルまたは説明文におけるYahoo!プロモーション広告入稿規定違反理由３:タイトルおよび説明文とサイトの適合性理由４:健康食品/栄養機能食品/健康雑貨などにおける医薬的な効能効果を示唆する表現理由５：キーワードに関連するコンテンツがリンク先サイト上に不足している理由6：他社商品またはサービスに関連したキーワードを入札している理由7：Webサイトの主体者情報不備特に注意！Yahoo!プロモーション広告の審査が通りにくい11の業種それでも審査落ちの理由がわからない場合の対処方法まとめ 理由1.タイトルまたは説明文における最上級表示、No.1表示 理由2.タイトルまたは説明文におけるYahoo!プロモーション広告 入稿規定違反 理由3.タイトルおよび説明文とサイトの適合性 理由4.健康食品/栄養機能食品/健康雑貨などにおける医薬的な効能効果を示唆する表現 理由5.キーワードに関連するコンテンツがリンク先サイト上に不足している 理由6.他社商品またはサービスに関連したキーワードを入札している 理由7.Webサイトの主体者情報不備 しかしながら、「具体的にどこが違反しているのかわからない」といったことはないでしょうか。そこでここからは、考えられる可能性と解決策をご紹介いたします。 理由１:タイトルまたは説明文における最上級表示、No.1表示 Yahoo!プロモーション広告管理ツール画面上で下記のようなメッセージが表示されます。 審査否認理由 タイトルまたは説明文における最上級表示、No.1表示 理由 タイトルまたは説明文に最上級表示、No.1表示が見受けられます。 推奨する対応方法 「日本一」「世界一」「ナンバー1」など、最高を意味する表現は使用できません。使用できない表現を削除または修正のうえ、再度審査をご依頼ください。 ×使用できない表現の例 – トップを表す表現「日本一」「世界一」「ナンバー1」「トップ」 – 初めてであることを表す表現「日本初」「世界初」 – 一つしかないことを表す表現「唯一」「当社だけ」 一言アドバイス 結論としては、最上級表現を使うことはおすすめしません。 スポンサードサーチでは、タイトルや説明文での最上級表現は掲載不可です。 Yahoo!ディスプレイアドネットワーク（YDN）のディスプレイ広告であれば下記の要件を満たせば掲載可能ですが、出典や調査年まで広告内に記載するとスペースをとってしまいます。そのため、YDNでもあまりおすすめはしません。 YDNのディスプレイ広告での掲載条件 (1) クリエイティブ内に第三者によるデータ出典・調査機関名および調査年が明記されていること。ALT テキストのみは認められません。 (2) 調査データが最新の1 年以内のデータであること ※クリエイティブとは、広告とランディングページのことですバナー・タイトル・説明文をさします。 ※altテキストとは、HTMLタグの1つで、画像の説明をする際に使います。 参考：YDNバナーで審査落ち急増中！8つの典型事例と対処方法【2015年版】 理由２:タイトルまたは説明文におけるYahoo!プロモーション広告入稿規定違反 Yahoo!プロモーション広告管理ツール画面上で下記のようなメッセージが表示されます。 審査否認理由 タイトルまたは説明文におけるYahoo!プロモーション広告 入稿規定違反（PC・スマートフォン・タブレット） 理由 タイトルまたは説明文内にYahoo!プロモーション広告 入稿規定違反が見受けられます。 Yahoo!プロモーション広告 入稿規定違反の例 – タイトルまたは説明文に「～」など使用できない記号を使用している – タイトルとまたは説明文が規定の文字数を超過している – タイトルと説明文内で「！」「？」など同じ種の記号を3回以上または連続で使用している – 記号や文字を装飾的に使用している – その他、意味不明な単語や文字の羅列など ※ キーワード挿入機能を使用した場合も含まれます。...

今回はタグマネージャーを導入するにあたってご参考いただけるよう、そもそもの概要から実際の使用法を紹介していきます。 ※注※ ワンタグ（OneTag）と呼ばれることも多いですが、本記事はタグマネージャーにて統一いたします。 また、タグマネージャーは「Yahoo!タグマネージャー」と「Googleタグマネージャ」の二つが特に有名ですが、今回は「Yahoo!タグマネージャー」を軸に紹介させていただきます。 タグマネージャーとはそもそも何か 複数のタグを管理することができるタグです。 言葉だけでは想像しがたいものがあると思いますので、まずは下の図を使って解説いたします。 タグマネージャーとはそもそも何かタグマネージャーを使うことで何の得があるのかタグマネージャーは早く導入するべきかタグマネージャーの動かし方タグマネージャーの発行タグマネージャー管理画面の設定タグマネージャーの設置タグマネージャーの稼働確認タグマネージャー導入の注意タグマネージャー利用にあたって タグの設定などを行う管理画面があり、その管理画面の設定を実行するために、ひとつのタグ（タグマネージャー）を使っています。 実際にwebサイトに導入するときはこのタグをHTMLソースへ設置し、他のタグはHTMLソースには設置せず、管理画面で設定、という形になるのです。 タグマネージャーを使うことで何の得があるのか タグの設置・管理の煩雑さが軽減されることが一番のメリットです。 上述のように、管理画面からほぼすべての設定を行うことができるため、タグマネージャーさえwebページに設置しておけば、以降はHTMLソースを編集することなくタグを設置できる、というわけです。 また、見た目にも煩雑さがなくなります。 複数のCVタグやリマーケティングタグ、Googleアナリティクスを設置している場合、通常であれば百数行がタグで埋まりますが、タグマネージャーを導入することにより数十行の設置で完了するのです。 他に挙げられるメリットとしては、経費の削減でしょうか。 例えば、タグの設置、削除の度に制作会社などに依頼している場合、それを内製化していくことができ、都度かかっていた分の金額を減らすことができます。 タグマネージャーは早く導入するべきか HTMLソースを見せていただいた際に、ぱっと見でいろんなタグが入ってしまっているときは「タグマネしましょう」と言いたくなります。 ただ、サイトによってはすぐの導入は待ったほうがいい場合があります。 どんな場合かといいますと （1）元々設置しているタグがカスタマイズされたタグの場合 （2）～内に設置しているタグもまとめたい意向の場合 （3）カートシステムを使用している場合 例えば、CVタグで購入金額などの数字を取得している場合、CVタグは一部書き換えが必要となります。こういったものが（1）の「カスタマイズされたタグ」に該当します。 この場合、タグマネージャーで同様のことをすると、別途でjsタグなどを設置する必要があったり、今までうまく取得できていたものができなくなる可能性があるのです。 その為、気軽にタグマネしましょうとは言えないのです。 この場合は、検討・検証を経て、慎重に導入可否を見極めたほうが良いのです。 （2）についてですが、これはタグマネージャーの推奨設置位置に起因します。 タグマネージャーは、提供元のYahoo！より、正式に「の直前に設置してください」とリリースされています。推奨というより、～内に収めないと、タグマネージャーが動かないと思ってください。 これは、～に設置するべきタグは動作保証できません、と言っているのと同じです。 そのため、この場合は全力で導入をやめましょうとご案内させていただきます。 （3）に関しては、理由が（2）と少し似ており、～の編集（タグの設置）が不可、というのが起こりがちなことが理由です。 YahooやGoogleのリスティングCVタグやGoogleアナリティクスなどのメジャーどころは専用の設定項目があったりするのですが、タグマネージャーについて明確に対応しているところは、私の観測範囲にはまだありません。 この場合は、まずカートシステムの管理者に相談したほうが懸命です。 タグマネージャーの動かし方 現状を踏まえ、タグマネージャーを導入してみたくなったらタグを発行、管理画面を設定して導入していきましょう。 以下にて、導入までの手順を紹介いたします。 ※Yahoo!タグマネージャーを発行、webサイトへ設置。設定するタグはGoogleアナリティクス（トラッキング）、という前提にて解説いたします タグマネージャーの発行 ※Yahoo!タグマネージャーの発行はYahoo!プロモーション広告の利用が必須となります 「運用サポートツール」→「Yahoo!タグマネージャー」→該当アカウントの左にある「設定」をクリック 規約に「同意する」→「規約に同意してサイト選択へ」 サイトを「新規作成する」→「サイト名」と「確認用URL」を記入→「設定してアカウント一覧へ」 ※サイト名は、タグマネージャーを導入するサイト名、確認用URLも同様にタグマネージャーを導入するサイトURLです 以上の手順で、タグと管理画面の発行が完了となります。 以降、アカウント名の左のボタンが「ログイン」となり、タグマネージャーの管理画面を閲覧できるようになります。 タグマネージャー管理画面の設定 管理画面でタグを設定していきますが、一つのタグに対して必要な設定が二つに分かれています。 それは「サービスタグ」と「ページ」の設定です。 「サービスタグ」は、CVタグやリマーケティングタグといった、設定すべきタグの総称と考えていただければと思います。「ページ」は、サービスタグが動く条件です。（このURLでのみ動く、など） それでは、サービスタグ、ページの順に設定していきます。 ■サービスタグの設定 「サービスタグ管理」→「サービスタグを追加」 リストが出てくるので設定したいサービスタグを選択します（今回は「Google Analytics (Javascript)」） ※このリストが、Yahoo!タグマネージャーが動作保証をしているタグになります。このリストにないものは、画面最下部の「スマートカスタムタグの追加」から直接記述することができますが、動作保証はありません タグを選択すると、情報入力画面が表示されます。 ここで、サービス名とWeb Property IDを入力していきます。サービス名は任意で構いません。 Web Property IDは、GoogleアナリティクスのプロパティIDを入力してください。 入力が完了したら「タグを作成」ボタンをクリックしてタグ設定は完了です。 この後、ページ追加などが聞かれますが、一旦無視してください。 これでサービスタグの設定は完了です。 ■ページの設定 「ページ管理」→「ページを追加」と進みます。 入力ページにてページ名とURLパターンを入力します。 ページ名は任意で構いません。 URLパターンは、「このURLでタグが発動します」という、発動ルールとなります。 今回設定するGoogleアナリティクスは、サイト内全ページで発動させる必要があるので、全ページを表す「**」を入力します。 入力が完了したら、保存します。 「サービスタグ」「ページ」を設定したら、この二つを組み合わせていきます。 ページを保存した後、ページの詳細画面が表示されますが、ここで「サービスタグ設定」を選択します。 すると、先ほど設定したタグが「未設定」「プレビュー（または無効）」の状態で表示されるかと思います。 これをそれぞれクリックして「設定」「有効」に変更すれば、完了です。...